Implicações Eticas Chiavenato

Trabalho de Ética Concorrencial. Curso para Habilitação de Corretores de Seguros. Escola Nacional de Seguros – FUNENSEG. A Ética no Desempenho Profissional do Corretor de Seguros Introdução A profissão de corretor de seguros requer competências técnicas e comportamentais, que mobilizadas, conjuntamente, promovem a competência profissional. A competência técnica está relacionada aos productos comercializados e aos serviços prestados e, a…

..................... 2 2 Surgimento das teorias da administração...................................................10 3 Quadro comparativo.....................................................................................11 4 Implicações éticas..........................................................................................15 5 Considerações finais.....................................................................................16 6 Referencias bibliográficas..

...............................................14 4.5 Aplicação de Ferramentas na Gestão de Processos das Organizações que Aprendem .................14 4.6 A Atuação do Administrador na Gestão da Organização .................14 4.7 Implicações Éticas do Controle .................15 4.8 Considerações Finais .................15 4.9 Referências Bibliográficas .................16 Introdução O trabalho tem como objetivo apresentar e confrontar tipos de planejamento com base

339650 Sueli Ribeiro da Silva RA 334102 Edsângela Aparecida da Silva RA 348124 Rondonópolis-MT - 2011 SUMÁRIO INTRODUÇÃO 3 DEFINIÇÕES PLT 4 Planejamento 6 Os Tipos de Planejamento 6 PROJETO DE EXTENSÃO UNIVERSITÁRIA 7 IMPLICAÇÕES ÉTICAS 10 CONCLUSÃO 11 REFERÊNCIAS 12 INTRODUÇÃO O objetivo deste trabalho é descrever os conceitos básicos do que é uma empresa, um administrador, um ambiente empresarial e uma estratégia empresarial. E desses mesmos conceitos…

Essa teoria leva o nome de Administração Cientifica “devido à tentativa de aplicação dos métodos da ciência aos trabalhos operacionais a fim de aumentar a eficiência industrial. Os principais métodos científicos são a observação e mensuração.” (CHIAVENATO, 2004, p. 41). As estandardizações no processo e nas ferramentas utilizadas no trabalho, permitiram a criação do método ideal de produção (the best way) baseado no estudo de tempos e movimentos (motion-time study) e, conseqüentemente

surgimento das Teorias da Administração; desde a Influência dos Filósofos, da Igreja Católica, da Organização Militar, da Revolução Industrial, dos avanços tecnológicos, até os acontecimentos sociais que ocorreram até os dias atuais, além de implicações éticas e pensamento sistêmico e liderança. Cada teoria da administração surgiu como uma resposta aos problemas empresariais mais relevantes de sua época. Compreenderão as cinco variáveis da administração; ênfase nas tarefas, na…

os Membros 8 4 Controle 8 4.1 Direção e Considerações Finais Etapa 3 Passo 1 8 4.2 INTRODUÇÃO 9 5 Direção Como Função Garantidora do Processo Administrativo 9 5.1 Passo 2 nÍVEIS DE DIREÇÃO 10 5.2 ETAPA 4 Controle 11 5.3 Passo 2 Implicações Éticas 12 5.4 Conceito e Competências 12 6 Competências Pessoais 13 6.1 Criação de Valor 13 6.2 Rede de Valor 14 6.3 Responsabilidade Social 14 7 Considerações Finais 15 7.1 Passo 3 Processo administrativo 16 7.2 CONCLUSÃO 17…

administrador. São de três tipos: O planejamento estratégico é difundido no nível institucional de uma organização, é projetado á longo prazo, voltado para a relação da empresa e seu ambiente e envolve todos os recursos da empresa. Levam em consideração implicações futuras sobre decisões tomadas no presente. Este planejamento exige sete etapas: Determinação de objetivos: as pretensões/propósitos da empresa definem sua razão de existir, bem como a preocupação com lucro, expansão no…

integrada de RH (Shuler Jacson 1987; Dyer; reeves 1995; Becker: Gerhart 1986; Ulrich 1997; Becker; Hselid 2006; Janssens; Steyaer 2009; Fergusson, Reio Junior 2010). É perceptível que o Recurso Humano têm a função primordial dentro das organizações, Chiavenato (2003) refere-se a área interdisciplinar com a máxima capacidade de envolver inúmeros conceitos diferentes de vários setores ao tratar diretamente com o ser humano, ou seja, indivíduos com personalidades diferentes. O presente…

deveriam afetar toda a empresa por longos períodos de tempo. (CHIAVENATO, 2007, p.142). Planejamento Tático é a função administrativa que determina antecipadamente o que se deve fazer e quais objetivos devem ser alcançados. (CHIAVENATO, 2007, p.166). Planejamento Operacional é o que envolve os esquemas de tarefas e operações devidamente racionalizadas e submetidas a um processo reducionista típico da abordagem do sistema fechado. (CHIAVENATO, 2007, p.187). ETAPA 2/PASSO1…