Imagem Corporativa

Propaganda corporativa Utilizada desde os anos de 10 (1908), inicialmente pela empresa de telefonia AT&T, como maneira de fazer um marketing acerca da organização, a propaganda corporativa tem como proposta realizar o uso da mídia com o objetivo de beneficiar a imagem da empresa como um todo, diferentemente da propaganda do produto que visa apenas realizar o marketing de um produto ou conjunto de produtos específicos da organização. Sendo que para a realização da propaganda…

INTRODUÇÃO. Este projeto tem como principal objetivo descrever de forma clara a imagem de uma empresa que atua na área tecnológica, onde serão observados todos os aspectos para manter atualizadas as informações que são necessárias para que uma empresa possa manter-se no mercado com plena visão tanto para o público alvo como também na mídia. Todas as empresas, sem distinção de tamanho devem sempre preocupar-se com a sua imagem, pois dela é que depende todo o resultado do seu…

PAPEL DA COMUNICAÇÃO EMPRESARIAL NA CONSTRUÇÃO DA IMAGEM CORPORATIVA Raphael Cruz Pereira Andriolo Orientador: Fernando Lima Rio de Janeiro, 26 de Julho de 2010 2 UNIVERSIDADE CANDIDO MENDES INSTITUTO A VEZ DO MESTRE PÓS-GRADUAÇÃO “LATO SENSU” O PAPEL DA COMUNICAÇÃO EMPRESARIAL NA CONSTRUÇÃO DA IMAGEM CORPORATIVA Objetivos: Demonstrar que a comunicação, interna e externa, é essencial para a formação da identidade, imagem e sobrevivência de uma corporação, seja…

SOBRE A ESTRATÉGIA ADOTADA PELA FOXCONN PARA SE INSTALAR NO BRASIL. 5 2.1 ANÁLISE DAS ÁREAS DE NEGÓCIO DA FOXCONN 5 3 PESQUISA SOBRE ÉTICA E IMAGEM CORPORATIVA 7 4 PESQUISA PRÁTICA 9 4.1.1 Ações em relação á Ética 12 4.1.2 Soluções em relação á Ética 12 4.1.2.1 Ações em relação á Imagem Corporativa 12 4.1.2.1.1 Soluções em relação á Imagem Corporativa 13 5 GESTÃO DE PROJETOS 14 6 CONCLUSÃO 16 REFERÊNCIAS 17 INTRODUÇÃO A cada ano que passa o…

Trabalho apresentado para a disciplina de Identidade Corporativa do Curso de Design Gráfico, da Universidade do Vale do Itajaí – UNIVALI. . Balneário Camboriú 2012 IDENTIDADE CORPORATIVA: MARCAS E VALORES Lídia Abreu¹ Resumo A construção de uma Identidade corporativa está relacionada a diversos fatores, entre eles a construção de uma marca de identidade visual marcante e a adoção de estratégias

Comunicação Institucional Visão de Futuro Organograma Presidente Comunicação Institucional Imagem Corporativa e Marcas Assistente Comitê Estratégico Planejamento e Gestão Planejamento e Pesquisa Gestão e Controle Atendimento e Articulação Regional Regional de Comunicação Publicidade e Promoções (N, CO E MG) Patrocínios Comunicação Internacional Relacionamento Programas Ambientais Patrocínios Esportivos Relacionamento Internacional

Comunicação corporativa externa A comunicação externa de uma empresa inclui os processos de comunicação com os atuais e potenciais investidores, clientes e demais instituições. Os instrumentos mais utilizados pela comunicação externa são: propaganda, marketing e relações públicas. Ela é responsável pela maneira como a empresa quer ser vista pelo mundo corporativo. Além disso, a comunicação externa é a forma de criar a imagem e identidade da marca. Campanhas de publicidade e eventos…

A importância estratégica da comunicação corporativa para a reputação de uma empresa inserida no contexto da economia globalizada Resumo O presente artigo tem o objetivo de analisar a importância importância estratégica da comunicação corporativa para a reputação de uma empresa inserida no contexto da economia globalizada. Tendo em vista os conceitos técnicos e exemplos práticos estudados em sala de aula da disciplina de Gestão de Crise junto à análise bibliográfica.…

Fases de projeto de Identidade Visual Corporativa Casos de estudo em contexto de estágio Mestranda Tânia Alexandra Gonçalves Ferreira Orientador Professor Doutor Daniel Raposo Martins Coorientador Professor Doutor José Miguel Gago da Silva Trabalho de Projeto apresentado à Escola Superior de Artes Aplicadas do Instituto Politécnico de Castelo Branco em associação com a Faculdade de Arquitetura da Universidade de Lisboa para cumprimento dos requisitos necessários à obtenção…

desenvolverem-se , igualmente, três capacidade, eminentemente éticas, liderança integrada, organização flexível, visão e ação estratégicas. A competência ética resulta do investimento em três áreas fundamentais, lideranças, estratégia e cultura corporativa. A ética é avaliada no livro em uma perspectiva multidimensional, por meio de indicadores essenciais; - Ética da consciência – corresponde à visão, à percepção ética; - Ética do coração – implica compreensão humana, sensibilidade…