Ii Descrição Dos Macroprocessos Da Organização

Escola Politécnica da Universidade de São Paulo. Departamento de Engenharia de Produção. 1. Gestão de processos de negócio 2. Serviços 3. Melhoria de processos I. Universidade de São Paulo. Escola Politécnica. Departamento de Engenharia de Produção II. t. DEDICATÓRIA Ao meu pai, Paulo, à minha mãe, Beatriz, e à minha irmã, Carolina, pelo exemplo de amor, respeito e união. AGRADECIMENTOS Em primeiro lugar, agradeço à minha família e meus amigos, pois grande parte do…

Principais produtos e serviços....................................................PAG 8 Força de trabalho – Organograma...............................................PAG 10 Macroprocesso..........................................................................PAG 22 Mapa do Principal Processo da Organização...............................PAG 23 Mapa do Principal Processo do Setor de Trabalho.......................PAG 24 LISTA DE ABREVEATURAS E SIGLAS SAP – System,…

CURRICULAR O EC é disciplina constante na matriz curricular do curso de Administração, prevista no 8º (oitavo) semestre do curso. O EC, fundamentado em atividades práticas, é composto das seguintes fases: Desempenho de Atividades Práticas e a Descrição e Modelagem de Processos Organizacionais . 3.1. Desempenho das atividades práticas Entende-se por atividades práticas o desempenho de 300 horas de atividades profissionais, executadas em organizações reais. Os alunos dos…

São Paulo 2013 SUMÁRIO SUMÁRIO 2 INTRODUÇÃO 3 1.Definição das atividades a serem realizadas 3 2. Apresentação da Coordenação do Estágio Curricular 4 3. Definição do Programa 4 3.1. Requisitos exigidos 5 Nome da organização 6 Tipo (empresa privada, empresa pública, órgão governamental, instituição de fins lucrativos etc.) 6 Atividade principal 6 Porte (pequena, média, grande) – segundo os critérios do BNDES. Se possível, informar o faturamento ou a verba controlada

relação das disciplinas do curso de Administração de Empresas da Universidade Paulista com a prática profissional. Orientador (a): Professora Adriana Paz SÃO PAULO 2014 Sumário INTRODUÇÃO 5 I - Perfil da Organização 6 1 Apresentação da Empresa 6 2 Produtos e Clientes 6 2.1 Clientes alvo. Apresentar, quando for o caso, os clientes intermediários e informar, também, as áreas geográficas de atuação. 6 2.2 Necessidades e expectativas dos clientes…

título de Bacharel em Administração de Empresas. Orientador: Paulo Lemos SANTANA DE PARNAIBA 2014 SUMÁRIO INTRODUÇÃO.................................................................................................................04 I- Perfil da Organização....................................................................................................05 1 Apresentação da Empresa............................................................................................05 2…

Roteiro para a Elaboração do Relatório Estágio Processos Organizacionais INTRODUÇÃO Fazer uma introdução do Relatório e Estágio I – Perfil da organização 1. Apresentação da empresa · Nome da organização · Tipo (empresa privada, empresa pública, órgão governamental, instituição de fins lucrativos etc.)· Atividade principal · Porte (pequena, média, grande) – segundo os critérios do BNDES. Se possível, informar o faturamento ou a verba controlada (no caso de organizações públicas) 2

organizacionais, tendo em vista a otimização da sua eficiência e eficácia bem como permite uma visão das principais normas relacionadas à gestão por processos e sua aplicação nas organizações. Trata, por fim, da padronização e normalização dos processos. II – OBJETIVOS GERAIS Caberá à disciplina Processos Organizacionais buscar fazer com que os alunos possam adquirir e/ou produzir os conhecimentos necessários para o desenvolvimento das seguintes competências: Orientação…

disciplina constante na matriz curricular do curso de Administração, prevista no 8º (oitavo) semestre do curso. O EC, fundamentado em atividades práticas, é composto das seguintes fases: desempenho de atividades práticas (item 3.1 – três um), descrição e modelagem de processos organizacionais (item 3.2 – três dois). 2.1 Desempenho das atividades práticas Entende-se por atividades práticas o desempenho de 300 horas de atividades profissionais, executadas em organizações…

de escolaridade dos colaboradores..............................................14 Figura 6: Vínculo empregatício do total de funcionários........................................14 Figura 7: Macroprocesso de serviço externo.........................................................26 Figura 8: Macroprocesso de serviço internos........................................................27 Figura 9: Mapa do processo chave da empresa....................................................28…