Governança Corporativa Americana

Gestão societária versus governança corporativa * Alfried Plöger A legítima discussão sobre as melhores práticas para a gestão equilibrada de uma empresa, após abrir seu capital, deve pautar-se pela premissa de que ela cumpra seu objetivo social mais amplo, de gerar riqueza, renda e emprego, beneficiando acionistas de todos os portes e a Nação. Tornou-se comum no Brasil identificar genericamente o processo como governança corporativa, embora a expressão seja própria do mercado norte-americano.

GOVERNANÇA CORPORATIVA TRABALHO DE APEO Trabalho APEO de pós-graduação apresentado no curso de MBA em Comunicação e Marketing da Faculdade de Atibaia no campus Centro. Professora: Maria José da Costa Oliveira Atibaia, 10 de outubro de 2013 ÍNDICE 1. Introdução a. História b. Lei Sarbanes-Oxley c. IBGC (Instituto Brasileiro de Governança Corporativa) d. Órgãos Sociais 2. Identidade Corporativa a. Mix de Identidade b. Identidade Corporativa x…

Relação da Lei com os Princípios da Governança Corporativa. Os Controles Internos, a Avaliação do Ambiente e o Monitoramento dos mesmos. A Lei e a Tecnologia da Informação. Relacionar as normas/legislações vigentes da CVM e do Banco Central que tratam dos mesmos aspectos/temas abrangidos pela Lei Americana. - Os efeitos da lei Lei Sarbanes-Oxley serão bastante significativos não só nos Estados Unidos. A legislação determina que as empresas que não são norte-americanas, mas que…

CENTRO UNIVERSITÁRIO NOVE DE JULHO – UNINOVE CENTRO DE CIÊNCIAS SOCIAIS APLICADAS PROGRAMA DE PÓS-GRADUAÇÃO EM ADMINISTRAÇÃO - PPGA GOVERNANÇA CORPORATIVA E SEUS IMPACTOS NA ESTRUTURA ORGANIZACIONAL: o caso da SABESP ANGELA MARIA DOMINGUES BIANCOLIN BEZERRA SÃO PAULO 2007 ANGELA MARIA DOMINGUES BIANCOLIN BEZERRA GOVERNANÇA CORPORATIVA E SEUS IMPACTOS NA ESTRUTURA ORGANIZACIONAL: o caso da SABESP Dissertação apresentada ao Programa de Pós-Graduação em…

requisitos de governança entre a Sox e a Legislação Soceitária Brasileira..................................................................................................................11 QUADRO 2 – Tendência de modelo atual de governança corporativa....................................16 QUADRO 3 – Tendência de modelo emergente de governança corporativa...........................17 QUADRO 4 – Tendência de modelo mercado…

1- Histórico da Empresa ITAÚ UNIBANCO HOLDING S.A. (nova denominação do ITAÚ UNIBANCO BANCO MÚLTIPLO S.A.) POLÍTICA DE GOVERNANÇA CORPORATIVA Objetivo Esta Política de Governança Corporativa (Política) consolida os princípios e práticas de Governança Corporativa adotados pelo Itaú Unibanco Holding S.A. (Itaú Unibanco). Governança Corporativa envolve a direção e o monitoramento dos relacionamentos entre a Companhia, o Conselho de Administração e os Comitês a ele…

desconfiança dos investidores cresciam de tal forma que as autoridades norte-americanas foram unânimes em aprovar a implementação de uma nova legislação: a Lei Sarbanes-Oxley. O principal objetivo da lei foi recuperar a credibilidade do mercado de capitais, evitando a incidência de novos erros, como os que contribuíram para a falência de grandes empresas. Para tanto, a Sarbanes-Oxley criou um novo ambiente de governança corporativa e gerou um conjunto de novas responsabilidades e sanções…

issn 0034-7612 Governança corporativa em empresas estatais: avanços, propostas e limitações* Joaquim Rubens Fontes Filho** Lidice Meireles Picolin*** S u m á r i o : 1. Introdução; 2. Governança corporativa: importância para empresas e países; 3. Empresas estatais e governança corporativa; 4. Diretrizes da OCDE para a governança corporativa de empresas estatais; 5. Considerações finais. S u m m a ry : 1. Introduction; 2. The importance of corporate governance for companies…

| |A sucessão de abalos financeiros motivados pela gestão temerária de algumas empresas tem feito com que o mercado valorize as | |práticas de governança corporativa cada vez mais. Um personagem fundamental dentro desse movimento é o conselheiro | |administrativo. Segundo Francisco Ramirez, um dos sócios da ARC Executive Talent Recruiting, empresa que atua no recrutamento | |de executivos

UNIVERSIDADE ESTÁCIO DE SÁ MESTRADO EM ADMINISTRAÇÃO E DESENVOLVIMENTO EMPRESARIAL A INFLUÊNCIA DO NÍVEL DE GOVERNANÇA CORPORATIVA NO VALOR DE MERCADO DAS AÇÕES DAS EMPRESAS BRASILEIRAS NEGOCIADAS NA BOVESPA MÁRCIO PITZER Rio de Janeiro OUTUBRO/2011 MÁRCIO PITZER A influência do nível de Governança Corporativa no valor de mercado das ações das empresas brasileiras negociadas na Bovespa Dissertação apresentada no Mestrado em Administração e…