Gil A C Estudo De Caso São Paulo Atlas 2009

A Contabilidade Gerencial nesse contexto é responsável pôr utilizar procedimentos e técnicas específicas, de forma a auxiliar os proprietários, administradores e gerentes na tomada de decisão. Assim há uma possibilidade eficiente de oferecer estudo da informação contábil no processo decisório influenciando quanto à decisão gerencial da empresa. Por ser a contabilidade gerencial um fornecedor de informações claras, precisas e em tempo real é que a maioria das empresas está

parâmetros populacionais por meio da realização de um censo ou extraindo uma amostra.  Um censo envolve a enumeração completa dos elementos de uma população.  Já a amostra é um subgrupo de uma população, selecionado para a participação no estudo. (Malhotra, 2001, p. 269) 8 5 - Amostragem  Malhotra (2001, p. 270) afirma que: O processo do modelo de amostragem inclui cinco etapas (...). Cada etapa está intimamente relacionada a todos os aspectos do projeto de pesquisa (...).

Balanço Patrimonial para o tema desse projeto se dá pelo fato de ser uma das principais e mais importantes demonstrações contábeis que auxiliam o gestor de cada negócio. A literatura farta e de grandes autores como SERGIO IUDÍCIBUS (2009), JOSÉ CARLOS MARION (2005), DANTE C. MATARAZZO (2007), dentre outros, facilitam a pesquisa e traz benefícios e conhecimentos para a graduação em administração de empresas. O balanço Patrimonial, assim como as demais demonstrações financeiras e…

de Gestão de Pessoas em organizações Adolfo Plínio Pereira Faculdade Pitágoras de Poços de Caldas MG Mestre em Desenvolvimento Sustentável e Qualidade de Vida pelo UNIFAE adolfoplinio@terra.com.br Eduardo Vieira do Prado Instituição de Ensino São Francisco de Mogi Guaçu, SP Mestrando Profissional em Administração pela UNIMEP - Universidade Metodista de Piracicaba eduardo_prado@ig.com.br Resumo – A dependência do bom desempenho humano nas organizações para seu sucesso é algo…

Treinamento; Organização; Recursos Humanos Referências Bibliográficas: CHIAVENATO, I. Gestão de pessoas: o novo papel dos recursos humanos nas Organizações. 6. ed. Rio de Janeiro: campus, 1999. GIL, Antônio Carlos. Gestão de pessoas: enfoque nos papéis profissionais. São Paulo: Atlas, 2001. PELOSO, A. C.; YONEMOTO H. W. Atração, desenvolvimento e retenção de talentos. Santa Catarina, p.1-22, 2010. Disponível em:…

PROFISSIONAL EM ADMINISTRAÇÃO Análise das mudanças na ACATE à luz da Teoria Institucional Florianópolis 2011 RESUMO Este artigo 1. INTRODUÇÃO A teoria institucional tem despertado bastante atenção no campo dos estudos organizacionais, desde o final da década de 70 do século passado (MACHADO-DA-SILVA, FONSECA E CRUBELLATI, 2005). 2. FUNDAMENTAÇÃO TEÓRICA MARCELO, gostei desse parágrafo, dá uma olhada se ele se encaixa em algum lugar.…

Pensando em melhorar a qualidade do resultado esperado e se manter num alto padrão, as empresas estão investindo em programas de Treinamento e Desenvolvimento (T & D) que atendam as suas necessidades. Raramente os profissionais recém-contratados são capazes de desempenhar totalmente os deveres de seu cargo e mesmo os empregados experientes precisam aprender a respeito da organização – das rotinas, missão, visão, objetivos, políticas e procedimentos. Para isso os programas de T &…

objetivo de administrar os comportamentos internos e potencializar o capital humano. Pessoas são capazes de conduzir a empresa a seus objetivos estratégicos, gerando mudanças, riqueza e valor. Os seres humanos são a chave do sucesso ou do fracasso das estratégias inovadoras de uma organização. Se os processos e a tecnologia são necessários para transformar uma empresa, é importante também lembrar que são as pessoas que dão vida a esses aspectos. A gestão de pessoas refere-se às práticas…

a fazer um curso preparatório, quanto estariam dispostas a pagar, se fariam curso preparatório visando vestibulares ou concursos. Dessa forma é necessário uma pesquisa exploratória, pois é considerado como passo inicial para realização de um outro estudo mais aprofundado, a pesquisa exploratória é aplicada para se obter ideias e informações quanto ao problema. Após a realização da pesquisa exploratória pode ser feita uma pesquisa descritiva que é utilizada para descrever o perfil dos…

envolvido, que pode utilizar-se dos resultados para otimizar seus trabalhos e também para os alunos da Instituição os quais serão eles os beneficiários desta otimização. Vale lembrar que as informações necessárias para a realização deste projeto são acessíveis ao pesquisador que tem acesso à instituição pesquisada. 2 FUNDAMENTAÇÃO TEÓRICA 2.1 A COMUNICAÇÃO INTERNA Conforme Chappell e Read (1973), a comunicação interna é qualquer meio pelo qual um pensamento é…