Gestao Do Conhecimento Plt 103

motivação dos funcionários, pois ‘ as pessoas preferem se sentir importantes, necessárias, úteis, bem sucedidas, orgulhosas, respeitadas e não pouco importantes” (Plt 111- pg 87). Sabemos que a ‘organizações são as pessoas que nelas operam- é a força de trabalho, as pessoas que dão sustentação a uma produção constante e de qualidade’ (Plt 111- pg 27). Segue á baixo o quadro de funcionários da Pet: TRAÇOS DE PERSONALIDADE Para identificação dos traços de cada…

RA:1000002533 TUTOR PRESENCIAL: PAMELLA RODRIGUES TUTOR EAD: FELIPE Passo 2: A Administração atual e seus enfoques: Introdução: Este trabalho tem como finalidade sintetizar os conhecimentos a respeito das teorias administrativas no contexto organizacional, bem como suas implicações na atualidade. Abrange os vários enfoques dado por estudiosos da atualidade e demonstra aplicações praticas em situações do nosso cotidiano enquanto administradores

fins, o relativismo versus o absolutismo e a questão de contar a verdade. Martinelli complementa afirmando que fraude e disfarce são palavras comuns em tomada de decisão e negociação. Conceito do grupo A partir da leitura dos capítulos 1 ao 5 do PLT 202 p.7 a 125 e no decorrer do desenvolvimento desta ATPS, o grupo entende que o ato de negociar vem de compreender os interesses de cada uma das partes para atingir o objetivo almejado, buscando sempre a negociação ganha – ganha. E que…

Te ei ca nm o l o g Gc eú s b t l ãi oa P CA ada d td eed r i e nv oi s 1 Universidade Anhanguera - Uniderp Centro de Educação a Distância Caderno de Atividades Curso Superior de Tecnologia em Gestão Pública Coordenação do Curso Jefferson Teruya de Souza Autores Décio Henrique Franco Fernando Faleiros de Oliveira Jefferson Levy Espindola Dias Katyuscia do Carmo Campos Luciano Gamez (org.) Marcio Luis Carreira Tamara Martins Vanini Yaeko Ozaki Universidade Anhanguera…

alunos para o desenvolvimento de pesquisa supervisionada pelos nossos professores. Programa Institucional de Capacitação Docente (PICD), que concede bolsas de estudos para docentes cursarem especialização, mestrado e doutorado. Programa do Livro-Texto (PLT), que propicia aos alunos a aquisição de livros a preços acessíveis, dos melhores autores nacionais e internacionais, indicados pelos professores. Serviço de Assistência ao Estudante (SAE), que oferece orientação pessoal,…

ANHANGUERA Tecnologia da Gestão em Recursos Humanos DESAFIO PROFISSIONAL GESTÃO DE PESSOAS E TECNICAS DE ADMINISTRAÇÃO DE PESSOAL Abril/2015 DESAFIO PROFISSIOAL GESTÃO DE PESSOAS E TECNICAS DE ADMINISTRAÇÃO DE PESSOAL Atividade prática supervisionada apresentada como requisito de avaliação na disciplina de Gestão de pessoas e técnicas de administração de pessoal no Curso de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos da…

– CONCLUSÃO …………………………………………………………………………...20 6 – BIBLIOGRAFIA ………………………………………………………………………..21 1 - INTRODUÇÃO Neste trabalho realizado pelo grupo na disciplina de adminitração financeira e orçamentária, abrangiu nossos conhecimentos para uma nova área onde possamos futuramente ocupar. Tivemos ao longo desse desafio várias questões, como analisar o risco de investimentos, a sensibilidade do investimentos, o retorno esperado de um projeto, a comparação de uma…

T es ei G c ae nm o l o g t ã o d su er m R a eH c u n o o s s CA ada d td eed r i e nv oi s 3 Universidade Anhanguera - Uniderp Centro de Educação a Distância Caderno de Atividades Curso Superior de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos Coordenação do Curso Jefferson Levy Espindola Dias Autores Barbara Monteiro Gomes de Campos Elcio Batista de Morais Irma Macário Luciano Gamez (org.) Márcia Aparecida Jacometo Rosa Lucia Pugliese Universidade Anhanguera - Uniderp…

estratégica. 1ª ed. São Paulo: Saraiva, 2002. Bibliografia Básica Unidade : Faculdade Anhanguera de Campinas (FA3) 1) ALYRIO, Rovigati Danilo; O. B. DE ANDRADE, Rui; MACEDO, Marcelo Alvaro da Silva. Princípios de Negociação : ferramentas e gestão. 2ª ed. São Paulo: Atlas, 2007. 2) CHRISTOPHER, Elizabeth M.. Técnicas de negociação. 7ª ed. São Paulo: Clio, 2003. 3) LEMPEREUR, Alain P.; COLSON, Aurelien; DUZERT, Yann. Método de Negociação. 1ª ed. São Paulo: Atlas, 2009.…

GESTOR ORGANIZACIONAL.......................04 3.1.2. MUDANÇA ORGANIZACIONAL......................................................................05 3.1.3. APRENDIZAGEM ORGANIZACIONAL...........................................................05 3.2. GESTÃO DE QUALIDADE....................................................................................05 3.2.1. EMPOWERMENTE PARA A NET POINT........................................................05 3.3. TEORIA DO DESENVOLVIMENTO…