Função Administrativa Nas Organizações

....................................15 . 4 ORGANIZAÇÕES..................................................................... 16 .. 1.10 OBJETIVOS DE APRENDIZAGEM .............................................................16 . 1.11 CONCEITO DE ORGANIZAÇÃO................................................................16 . 1.12 CARACTERÍSTICAS BÁSICAS DAS ORGANIZAÇÕES...................................16 1.13 TIPOS E FUNÇÕES DAS ORGANIZAÇÕES..............................................

-------------------- 4 6. A visão Empresarial ------------------------------------------------------------------------------------ 5 7. Processo administrativo (elementos, funcionamentos e importância) -------------------- 5 8. Ambiente das Organizações ------------------------------------------------------------------------- 6 8.1. Ambiente tarefa ----------------------------------------------------------------------------------- 6 8.2. Macro Ambiente ----------------------------

ANÁLISE DAS ORGANIZAÇÕES Os estruturalistas utilizam uma analise organizacional mais ampla, pois fazem uma abordagem múltipla que leva em conta simultaneamente os fundamentos da Teoria Clássica, da Teoria das Relações Humanas e da Teoria da Burocracia, envolvendo: 1 - Organização formal e informal Os estruturalistas estudam o relacionamento entre as organizações formal e informal, focalizando seus problemas em busca de um equilíbrio entre os elementos racionais e não racionais do…

12 INTRODUÇÃO Teóricos da Administração Henri Fayol AS FUNÇÕES BÁSICAS ADMINISTRATIVAS DA EMPRESA. Maximiniano (2005) discorre que Fayol, considera que à administração é uma atividade comum a todos empreendimentos humanos. Que sempre exige um grau de planejamento, organização, comando, coordenação e controle. Portanto todos deveriam estudá-la, o que exigiria uma teoria administrativa, que pudesse ser ensinada. Contudo Fayol criou e divulgou sua própria teoria, na…

não se alcança a eficácia organizacional seguindo um único e exclusivo modelo organizacional, ou seja, não existe uma forma única e melhor para organizar no sentido de se alcançar os objetivos variados das organizações dentro de um ambiente também variado. Os estudos recentes sobre as organizações complexas levaram a uma nova perspectiva teórica: a estrutura da organização e seu funcionamento são dependentes da sua interface com o ambiente externo. Diferentes ambientes requerem…

Teoria Neoclássica da Administração A abordagem neoclássica nada mais é do que a redenção da Teoria Clássica devidamente atualizada e redimensionada aos problemas administrativos atuais e ao tamanho das organizações de hoje. Baseia-se nos seguintes fundamentos: 1 A troca dos meios pelos fins Enquanto a Administração Científica enfatizava os métodos e a racionalização do trabalho e a Teoria Clássica punha ênfase nos princípios gerais da Administração, a Teoria Neoclássica…

um único lugar no planeta que não necessite de ser administrado. Sem a adoção de critérios da Administração, raramente uma organização sobrevive. O exercício de planejar, organizar, liderar, executar e controlar são as ferramentas que tornam as organizações capazes de gerar resultados e produzir o desenvolvimento. A tecnologia, a informação e a produtividade são essenciais para entender e atuar no mundo do trabalho do século XXI, que passa por mudanças constantes em todos os cenários…

objetivos das organizações e serão mais ou menos válidos na medida em que isso efetivamente ocorrer”. Cada teoria foi criada possuindo uma abordagem significa dizer que, cada estudo que se transformou em uma teoria teve um enfoque, uma maneira de enfatizar ou evidenciar os valores e relações econômicas, sociais e políticas da época em que foram criadas. Segundo Maximiano, (2007), as teorias administrativas são conhecimentos organizados e produzidos pela experiência prática das…

contexto histórico em que surgiram as Teorias da Administração e perceber a influência dessas teorias nas organizações atuais. A sua aplicabilidade em sua época e no contexto atual. Neste estudo, procuraremos entender a importância das propostas das Teorias da Administração para solucionar problemas originários nas propostas anteriores, sendo que a cada nova realidade nas organizações, surge uma nova fase do conhecimento administrativo. Nesta fase, abordaremos a…

os outros e dar instruções sobre como executá-los. Vamos ver as diferenças entre as relações das teorias X e Y que visam as necessidades humanas, vamos mostrar ainda a cultura das organizações e seu gerenciamento que buscam cada vez mais a eficiência e a eficácia nas organizações. Vamos mostrar a organização como função de processo administrativo em suas divisões de tarefas. Com o projeto de ação social com arrecadação de brinquedos fizemos um planejamento onde nada pode sair errado…