Fundamentos Da Educação Corporativa

Diretor de Educação Continuada da ADVB SC. É membro titular do Conselho Estadual de Educação do Estado de Santa Catarina, já foi o seu Vice-Presidente, sendo hoje o seu Presidente. É Presidente do Fórum Nacional dos Conselhos Estaduais de Educação (FNCE). Foi Conselheiro Suplente do Conselho Regional de Administração de Santa Catarina. Ocupou o cargo de Diretor Presidente da Fundação de Ensino e Engenharia de Santa Catarina - FEESC. É Presidente do Fórum Nacional dos Conselhos Estaduais…

acadêmica e busca de conhecimento exato para uma carreira de sucesso, pois com a junção das disciplinas desenvolvidas, mostra o papel de cada uma delas para estruturação do negócio, planejamento prévio e administração. A empresa G8 Soluções Corporativas é uma prestadora de serviços empresariais terceirizada, que presta consultoria na área de telefonia de pequenas, médias e grandes empresas com objetivo de reduzir gastos na conta telefônica, e ainda buscando inovações e os…

Carga Horária Total: 24 h Ano Letivo : 2008/2 Ementa: Educação à Distância. Tecnologias de Informação e Comunicação (TICs). Legislação: Diretrizes nacionais e institucionais. Ambiente de aprendizagem virtual (MOODLE). Planejamento de cursos e aulas. Objetivo GeraL (Competência): Conscientizar a comunidade acadêmica da UniABC a respeito do EAD e de seu funcionamento Objetivos Específicos (Habilidades): 1. Aplicar os conceitos referentes à educação a distância e aos procedimentos…

Universidade Anhanguera – Uniderp Centro de Educação a Distância Curso Superior Tecnologia em Logística Ética e relações Humanas no Trabalho Prof. EAD Andréa L. Ahlert Tutor presencial Ezequiel Tervedo Daniel Santana – 6506280310 Ana Lucia de Sousa Santos - 6506293499 Marcio Cristiano de Souza - 6788381096 Patrícia Santos Vergílio Santana -6506289332 Valinhos SP 2013 Daniel Santana - 6506280310 Ana Lucia de Sousa Santos - 6506293499 Marcio

custo. Com a concentração das indústrias, e conseqüentemente a migração de mão-de-obra dos campos para os centros industriais, houve um aumento da população nas cidades, que cresceram desordenadamente, sem condições mínimas de saúde, moradia, educação e lazer, provocando uma grande desigualdade social. O novo sistema industrial solidifica o capitalismo, transformando as relações sociais, e criando uma nova classe social: o proletariado. Os empresários (capitalistas) são os XIII…

Sumario Introdução 3 Conceitos e Definições de responsabilidade social corporativa 4 Conceito 4 Definição 4 Princípios Básicos da Responsabilidade Social Corporativa 6 Objetivos da responsabilidade social corporativa 8 CONTRA OU A FAVOR DA RESPOSABILIDADE SOCIAL CORPORATIVA 9 Do Ponto de Vista Clássico 9 O Ponto de Vista Contemporâneo 9 A Favor da Responsabilidade Social 11 Contra a Responsabilidade Social 11 RESPONSABILIDADE SOCIAL X FILANTROPIA 12 AÇÕES…

uma ação mal planejada e sem lógica é jogar tempo e dinheiro fora. Muitas empresas estão implantando novas políticas de gestão de pessoas sem nenhum planejamento e com a conivência do setor de RH, o que prejudica a aplicação de boas ideias e os fundamentos que a sustentam para alcançar os resultados esperados em relação colaboradores qualificados dentro da organização. Gestão de competências ou gestão por competências não é apenas uma nomenclatura para os antigos processos de RH, mas…

desenvolver também continuamente a consciência ética por meio da educação criando um comitê estratégico para a criação de eventos como, por exemplo: palestras, seminários, painéis de debates, avaliando assim os resultados obtidos, corrigindo distorções, analisando também as oportunidades e a ação estratégica que são impossíveis de se obter em reuniões de diretoria. E por fim adequar-se ao ideário ético do modelo de gestão corporativa que abrange algumas dimensões que são de suma…

SOCIEDADE DE EDUCAÇÃO NOSSA SENHORA DO PATROCÍNIO –SENSP CENTRO UNIVERSITÁRIO NOSSA SENHORA DO PATROCÍNIO FACULDADE DE ADMINISTRAÇÃO E NEGÓCIOS CURSO DE GESTÃO EM RECURSOS HUMANOS RESPONSABILIDADE SOCIAL: UM NOVO OLHAR ORGANIZACIONAL, AOS OLHOS DA ESCURIDÃO SALTO 2011 AMANDA DE ARAÚJO FERREIRA N03 ELAINE CRISTINA LÍBERO N 23 KARINA SANDRA SGOBER N 45 RESPONSABILIDADE SOCIAL: UM NOVO OLHAR ORGANIZACIONAL, AOS OLHOS DA ESCURIDÃO SALTO 2011 AGRADECIMENTO …

FACULDADE DE ESTUDOS SOCIAIS DO PARANÁ MBA EM GESTÃO DE PROJETOS MACROECONOMIA E MICROECONOMIA DE PROJETOS PATRICIA RAMALHO DE PAULA Cidadania e Educação CURITIBA 2009 Histórico Registros históricos constatam que após a II guerra Mundial o neoliberalismo deixou de ser uma tendência e passou a ser uma diretriz seguida pela maioria dos países ocidentais. Conforme Juliana Velloso Durão no seu…