Fordismo E Alienação

CONTRÁRIOS: FORDISMO E PÓS FORDISMO VOLTA REDONDA/RJ, 07 DE ABRIL DE 2015 Dissertação - A unidade dos contrários: Fordismo e Pós fordismo O texto se inicia fazendo uma contestação entre fordismo e pós fordismo, que é uma discussão antiquada, visto o avanço da tecnologia. Porem, a base do tema é importante para entender o atual modelo das organizações de produção. Primeiro o autor cita caraterísticas para os dois modelos, o Fordismo sendo rígido, burocrático, especializado e…

Sociologia 2.1. Émile Durkheim 2.1.1. Divisão social do trabalho 2.2. Max Weber 2.2.1. Racionalidade 2.3. Karl Marx 2.3.1. A categoria trabalho 2.3.2. O materialismo histórico 2.3.3. Trabalho e alienação 3. Sociologia do trabalho 3.1. O conceito de trabalho 3.2. Taylorismo 3.3. Fordismo 3.4. Novas formas de organização do trabalho SISTEMA E CRITÉRIOS DE AVALIAÇÃO: Conforme o regimento geral da FARGS, a avaliação do desempenho acadêmico do aluno deve levar em consideração…

Trabalho 2 – Fordismo e Pós Fordismo Fordismo e teoria da regulação A partir dos anos 1955, o conceito de fordismo foi abordado por acadêmicos pós-marxistas, ligados à teoria da regulação. Michel Aglietta identificou o fordismo como princípio de regulação de um regime de acumulação macrossocial que envolve formas específicas da produção capitalista e normas de consumo social. Aglietta atribui a Grande Depressão ao desenvolvimento inicial desequilibrado de um regime de acumulação…

Pinto dos Santos Dayane Ribeiro Fernandes MODELOS DE ADMINISTRAÇÃO NATAL – RN 2014 Descrever o fordismo e citar as principais contribuições de Ford para a Administração Científica Fordismo é um sistema de produção, criado pelo empresário norte-americano Henry Ford, ao qual se baseava a fabricação em massa. A principal característica do fordismo foi a introdução das linhas de montagem, na qual cada operário ficava em um determinado local realizando uma…

homens e mulheres, que vendem sua força de trabalho, e que são despossuídos dos meios de produção. Principais tendências: Redução do proletariado industrial; A redução do proletariado industrial é ocasionada pela retração do binômio taylorismo/fordismo, onde, o operário fabril perde lugar para formas de trabalho mais desregulamentadas, o que gera uma reestruturção produtiva do capital. Aumento do novo proletariado fabril e de serviços; Contrapõe-se a tendência anterior. Esse novo…

Trabalho, alienação e consumo Capítulo 6 O TRABALHO TRANSFORMA A NATUREZA Esforço coletivo do homem para sobreviver Surgem instituições como a família, o Estado e a escola O homem também se constitui como sujeito ENTRE OS GREGOS E OS ROMANOS, O TRABALHO ERA MAL VISTO obras de pensamento como o mito, a ciência, a arte e a filosofia Condição de humanização, trabalho liberta, viabiliza projetos e concretiza sonhos. Isto não ocorre com formas de exploração do trabalho,…

Trabalho, alienação e consumo Capítulo 6 O TRABALHO TRANSFORMA A NATUREZA Esforço coletivo do homem para sobreviver Surgem instituições como a família, o Estado e a escola O homem também se constitui como sujeito obras de pensamento como o mito, a ciência, a arte e a filosofia Condição de humanização, trabalho liberta, viabiliza projetos e concretiza sonhos. Isto não ocorre com formas de exploração do trabalho, como o escravocrata e os trabalhos forçados ENTRE OS GREGOS E OS…

FORDISMO Fordismo é um sistema de produção criado pelo empresário norte–americano Henry Ford em 1914, baseado na linha de montagem buscando atingir a produção em massa, que consistia em aumentar a produção através do aumento da eficiência, com isso baixariam o preço do produto, e mais pessoas poderiam consumir, aumentando assim as vendas. Na proposta inicial do fordismo havia também um projeto social de “melhoria das condições de vida do trabalhador”. Foram criados programas de…

_Toc172266842 \h 32 Fordismo.............................................................................................. PAGEREF _Toc172266843 \h 42.1 Relações humanas no modelo Fordista ............................................................... 5 2.1.1 Cultura Organizacional no modelo Fordista ...................................................... 5 2.1.1 Cultura/Ideologia no modelo Fordista ................................................................ 6 2.2 Fordismo em uma…

seus trabalhadores por meio de recompensas financeiras. (homem econômico) Modelo taylorista/fordista No início do século XX duas formas de organização de produção industrial provocaram mudanças significativas no ambiente fabril: o taylorismo e o fordismo. Esses dois sistemas visavam à racionalização extrema da produção e, consequentemente, à maximização da produção e do lucro. Frederick Winslow Taylor (1856 – 1915), engenheiro mecânico, desenvolveu um conjunto de métodos para a…