Gestão de pessoas filme tempos modernos

Através da observação do filme, foi possível identificar grandes diferenças, bem como uma grande semelhança: o ambiente econômico incerto e inseguro. No filme fica evidente a grande insegurança causada pela crise de 1929, já nos dias atuais, em conseqüência do grande avanço tecnológico e da interação dos mercados, a constante mudança e quebra de paradigmas se faz necessária, pois o ambiente é cada vez mais incerto e competitivo reforçando a grande necessidade de se ter pessoas motivadas a mudarem constantemente. No filme é evidente o total descaso com o colaborador tratado como máquina e não como pessoa, era totalmente abusado, explorado e também submetido a exercer funções que exigiam uma capacitação técnica e os mesmos nem se quer passavam por um treinamento. Nos dias atuais existe uma grande preocupação com o treinamento dos colaboradores, pois através do treinamento eles podem aumentar a produtividade e aumentar a riqueza da empresa com melhores resultados, através da eliminação de desperdícios e despesas para consequentemente aumentar os lucros . Sem dúvidas no cenário do filme não existia um departamento responsável pelo gerenciamento das pessoas, que não tinham mínimas condições e, às vezes, chegavam ao ponto de enlouquecerem como foi o caso do personagem interpretado por Charles Chaplin que após a exposição a um trabalho árduo e repetitivo, onde não tinha direito nem de ir ao banheiro acabou não suportou e enlouqueceu. Hoje é característica…

ANALOGIA DO FILME “NANNY MCPHEE” COM GESTÃO DE PESSOAS Faculdade Metropolitana de Marabá - CEMAR Administração/Finanças (FIN 41)- Administração de Recursos Humanos 27/04/2011. RESUMO O filme “Nanny McPhee” (A Babá Encantada) fornece cenas onde se podem perceber alguns conceitos de gestão de pessoas, seus objetivos e os seis processos segundo Chiavenato. A análise da família como uma organização, visualizou as pessoas como recursos ou como parceiros. Há cenas em que os…

A Moderna gestão de pessoas e o filme Tempos modernos O assunto demostra como era a mão de obra no inicio do século XX e como isto é visto nos dias de hoje. O filme “Tempos modernos” mostra a vida urbana nos Estados Unidos nos anos 30, após uma crise que atingiu toda a sociedade norte-americana onde levou uma grande população ao desemprego e a fome. O personagem do filme (Carlitos) consegue um emprego numa grande indústria onde se torna líder de produção em uma linha de montagens. O…

Retratando um paralelo entre o filme Tempos Modernos e a Moderna Gestão de Pessoas. 1.-O filme tempo modernos de Charles Chaplin do ano de 1930 mostra um funcionário de uma empresa siderúrgica nos Estados Unidos que trabalha num posto de trabalho de uma linha de montagem dinâmica (Fordismo) fazendo suas atividades simples, robotizadas, repetitivas e desgastantes sem intervalo de descanso. Chega um momento que sofre um colapso nervoso e estresse, tendo que ser internado num hospício.…

UNIVERSIDADE FEDERAL DE GOIÁS FACULDADE DE ADMINISTRAÇÃO, CIÊNCIAS CONTÁBEIS E ECONOMIA Trabalho sobre o filme “Nenhum a menos” Alessandro Bruno Lima Fernanda Teodoro Santos Tiago Gonzaga Murilo Martins Welliton Junior Goiânia Dezembro/2013 INTRODUÇÃO No contexto atual, onde há grande competitividade entre as organizações, os temas de aprendizagem e competência, tornaram-se cada vez mais importantes para as empresas, e…

Silva Filme: Vida de inseto. O filme basicamente conta a história do personagem principal que é uma formiguinha chamada “Flick”, está formiga é desprezada por sua Colônia devido a suas atitudes atrapalhadas e suas ideias inovadoras, que normalmente terminavam em confusão, como o caso da maquina de colher sementes que culmina no grande problema do filme, a falta da comida colhida pelas formigas para dar aos gafanhotos que é derrubada pelo equipamento criado pelo personal principal.…

Paralelo entre o filme “Tempos Modernos” e “A Moderna Gestão de Pessoas” O filme “Tempos Modernos” retrata uma sátira ao processo de gestão organizacional daquela época, que se passa na fábrica onde Charlie Chaplin trabalhava, onde os funcionários trabalhavam arduamente e sem direitos previamente estabelecidos. Devido aos abusos, os mesmos aderiam a greves e reivindicações ate adquirirem melhores condições de trabalho. O setor de RH daquela época era encarado como um “capataz” que fazia…

GESTÃO INTEGRADA DE PESSOAS Professora: SORAIA VASCONCELOS Aluna: FCA LEYDAYANE LIMA CONCLUSÃO DO FILME “ANTES DE PARTIR” Esse filme conta a história de dois homens com câncer terminal que decidem viajar pelo mundo juntos, realizando os últimos desejos de suas vidas. Carter é um homem casado, que há 46 anos trabalha como mecânico. Submetido a um tratamento experimental para combater o câncer, ele se sente mal no trabalho e com isso é internado em um hospital. Logo passa a ter como…

que dá valor aos estoques, mas também proporciona informações gerenciais que auxiliam os tomadores de decisão, como por exemplo, os custos das atividades, que proporcionam aos gestores atribuírem responsabilidades. Um diferencial do sistema de custeio ABC, é que a sua utilização, por exigir controles pormenorizados, proporciona o acompanhamento e correções devidas nos processos internos da empresa, ao mesmo tempo em que possibilita a implantação e/ou aperfeiçoamento dos controles…

Relatório A Moderna Gestão de Pessoas X Filme Tempos Modernos. A relação entre os assuntos demonstra como era o tratamento em relação a mão de obra no início do século XX e como isso é visto nos dias de hoje. O filme “Tempos Modernos” evidencia a teoria de Taylor e demonstra claramente a importância na produção em escala. Foca a vida na sociedade industrial caracterizada pela produção pegando por base o sistema de linha de montagem e criticando a alienação do operário desse meio de…