Existem Pessoas Que Têm Capacidade De Aprender E Que São

é o processo de construção da pessoa, como ser social, ao longo de toda vida. Não é apenas crescer fisicamente ou amadurecer passando da infância para a adolescência e posteriormente para a vida adulta. Também não é progredir para uma meta comum a todos para alcançar a um ponto de chegada obrigatório. Desenvolver-se é trans-formar-se. Desde o nascimento as pessoas se transformam tanto nas relações com o meio em que vivem quanto com as outras pessoas. Todas as pessoas se transformam, mas…

Grandes áreas de investigação do Cognitivismo Percepção Consiste na capacidade de processar informação. Para que este processo ocorra, somos rodeados por um meio ambiente, que nos permite captar estímulos, através da atenção selectiva (esta atenção evita que vivamos num estado de confusão mental, pois permite-nos seleccionar apenas alguns deles), esta selecção faz-se pelos órgãos dos sentidos (visão, olfacto, tacto, audição, etc). posteriormente fazemos o processamento de…

aprofundar e expandir as suas capacidades enquanto coletivo, enquantoumtodo. Você está a imaginarumalearning organization. (Peter Senge) Oque diferencia uma learning organization das demais é sua condição de reagir prontamente às mudanças, antecipando-as ou, ela mesma, promovendo a necessidade de mudar. As empresas precisam se orientar no mercado global, administrar surpresas e aprender com os próprios erros. Para isto precisam aprender continuamente. Aprender não deve ser…

Como aprender línguas Europe Direct é um serviço que responde às suas perguntas sobre a União Europeia Linha telefónica gratuita (*): 00 800 6 7 8 9 10 11 (*) Alguns operadores de telefonia móvel não permitem o acesso aos números iniciados por 00 800 ou cobram estas chamadas Encontram-se disponíveis numerosas outras informações sobre a União Europeia na rede Internet, via servidor Europa (http://europa.eu) Uma ficha bibliográfica figura no fim desta publicação…

da informação que impactam diretamente na educação? Em dias atuais a TIC está provocando mudanças em quase todas as atividades da sociedade, torna-se um importante meio de desenvolvimento é um instrumento para pensar, aprender, conhecer, representar e transmitir. Para outras pessoas e para gerações, ela vem com novos paradigmas, em diversas áreas da sociedade, tanto comerciais, industriais, científicas e empresariais, mas deve buscar o equilíbrio entre a flexibilidade e a organização. …

prática da organização que aprende. São Paulo: Best Seller, 1.998 “As organizações mais bem sucedidas serão as que aprendem”. De fato a competitividade e concorrência global têm impulsionado o aprendizado por parte das empresas. Não há apenas uma grande organização dominando determinado mercado, novas empresas surgem no cenário mundial e isto exige a busca de inovação, tanto em produtos como a busca de pessoas dispostas a trabalhar em equipe e a aprender, deixando de lado a visão…

Jordan Brasil dos Santos matrícula 13400538 Atividade IV Há diferentes formas de aprender e, com Howard Gardner, por exemplo, há sete estilos de aprendizagem básicos que podem ser combinados entre si. Lia Cristina B. Cavellucci também trata desse assunto no texto "Estilos de aprendizagem: em busca das diferenças individuais".Pesquise sobre estes ou outros estilos propostos e dê sua opinião. Quais são as condições básicas para que o aprendizado aconteça efetivamente? Você já…

Não há lugar para o aluno atuar, agir ou reagir de forma individual. Não existem atividades práticas que permitem aos alunos participar. Geralmente, as aulas são expositivas, com muita teoria e exercícios sistematizados para a memorização. O professor é o guia do processo educativo e exerce uma espécie de “poder”. Tem como função transmitir conhecimento e informações, mantendo certa distância dos alunos. As avaliações são periódicas, por meio de provas, e medem a quantidade de…

Relações Interpessoais A convivência humana é difícil e desafiante, mas para que ela se torne mais saudável é importante que haja, entre os membros de um mesmo grupo, uma boa: comunicação, cooperação, educação, respeito e amizade. Não existem fórmulas prontas, nem receitas mágicas que nos ensinem a nos relacionarmos melhor. É importante que se entenda que tudo que puder ser feito para melhorarmos a nossa vida, vai depender muito mais de nós mesmos do que de qualquer outra coisa.…

perceptível que grande parte das pessoas tentam solucionar seus problemas, entretanto sem foco nas conseqüências das ações tomadas. As ferramentas fornecidas neste livro servem para mudar a idéia de que as forcas do mundo são separadas e de fato para construir empresas em que as pessoas possam alcançar seus objetivos, estimulando pensamentos inovadores e entendendo como aprender no coletivo, sendo as chamadas 'organizações que aprendem''. Estas, existem pois todos são aprendizes,…