Estágio Psicologia Organizacional

BORGES JÉSSICA ESCREMIN RELATÓRIO FINAL DE ESTÁGIO SUPERVISONADO DE GESTÃO ORGANIZACIONAL Pesquisa de Clima e Cultura Organizacional com docentes do ensino superior CENTRO UNIVERSITÁRIO DE VOTUPORANGA – UNIFEV NOVEMBRO/2013 DANIELLI GIACHETTO BORGES JÉSSICA ESCREMIN Trabalho apresentado à disciplina de Estágio Supervisionado de Gestão Organizacional do curso de Psicologia do Centro Universitário de Votuporanga –…

Humanos Entrevista realizada com uma psicóloga organizacional: 1- Por que você decidiu se tornar uma psicóloga? Eu escolhi Psicologia porque sempre tive interesse em ajudar pessoas. 2- Por que a escolha por esta profissão? Há quanto tempo você atua nesta área? O meu primeiro estágio foi em empresa na área de Recursos Humanos e eu me identifiquei muito com as atividades da área. A partir daí, resolvi me dedicar à área organizacional. Atuo em Recursos humanos há mais de 30 anos.

procedimento ou meio. 11 CAPITULO II: FUNDAMENTAÇÃO TEORICA. 12 2.1. Clima Organizacional. 12 2.1.1. Conceito de Organização 12 2.1.2. Conceito de Clima 12 2.1.3. Conceito de Clima Organizacional 13 2.2. Classificação do clima organizacional 16 2.2.1. Clima organizacional favorável. 16 2.2.2. Clima organizacional desfavorável. 17 2.3. Clima Organizacional X Cultura Organizacional 17 2.4. Avaliação do Clima Organizacional 18 2.5 Motivação 20 2.6 Liderança 21 2.7 Comunicação…

O primeiro experimento de psicologia foi o procedimento de Linxie que pedia ás pessoas para que desenhassem um quadrado com uma mão e ao mesmo tempo desenhar um circulo com a outra (Aparentemente para testar a vulnerabilidade das pessoas para a distração).Nessa extensa jornada de estudo da psicologia,os dez psicólogos que influenciaram e colaboraram com parte de uma escola de pensamento dominante foram: Burrhus Frederic Skinner, que desenvolveu a teoria do Behaviorismo. Estimulo x…

Disciplinas Pré-requisito Créditos CH EAD344 Teoria da Administração I – 4 60 EAD345 Metodologia de Estudo e de Pesquisa em – 4 60 – 4 60 Administração EAD346 Ciência Política EAD347 Psicologia Organizacional EAD348 Matemática para Administradores – 4 60 EAD349 Seminário Integrador – 2 30 22 330 Total 2º. PERÍODO Disciplinas Créditos Pré- CH requisito EAD350 Teorias da…

oportunidade conhecer e nos aprofundar na área da Psicologia Clinica, observando e entendendo seus conceitos e métodos utilizados para o atendimento nessa área. II- IDENTIFICAÇÃO 2.1 Estagiário Nome: Mariana Gilio Guzzo Fernandes Nº de matricula: 2.2 Professor Supervisor Supervisor: Gabriela Bastos Soares CRP: 05/21376 III- OBJETIVOS E COMPETÊNCIAS RELACIONADAS AO ESTÁGIO De acordo com o…

sobre aprendizagem organizacional é baseada numa teoria de aprendizagem individual, ou seja, numa teoria de aprendizagem como processo de informação, como comportamento, como construção social ou, noutros termos, aprendizagem como cognição individual. As abordagens da aprendizagem organizacional centradas no indivíduo, isto é, que veem a aprendizagem como resultante da aprendizagem individual, evoluíram recentemente para a concepção sociocognitiva da aprendizagem organizacional (ver, por…

profissão, ao mesmo passo se construiu e se consolidou a noção de que a atividade do psicólogo era essencial no âmbito hospitalar. Desse modo, objetivou-se com o estágio conhecer e analisar a atuação do psicólogo hospitalar na clínica de nefrologia do Hospital Beneficiente Portuguesa. Quanto aos objetivos específicos pretendia-se durante o estágio conhecer o papel do psicólogo hospitalar; analisar a atuação do psicólogo no Hospital Beneficiente Portuguesa; identificar as atividades…

eu tenho também a demanda dos próprios colaboradores que me procuram para fazer conversas de desenvolvimento, eu tenho os dois papeis tanto procura ativa quanto a passiva. 8- Em sua opinião qual imagem que estes clientes têm do psicólogo e da psicologia? R: Meus clientes de um modo geral, sobre a minha atuação tem uma boa avaliação e ai o fato de eu ser psicóloga contribui, mas como estou em um ambiente bastante exato, eles tem um pouco de receio em relação a pessoas muito de…

compartilham a mesma opinião ou por uma pessoa apenas; - como afirmam Caravantes, Caravantes e Kloeckner (2008, p.134) "a criação de valores pode apresentar um triplo estágio: input ou entrada; throughput ou transformação, e output ou saída". Essa descrição apresenta claramente a Teoria de Sistemas; - A Teoria de Sistemas defende que cada estágio pode receber influências do ambiente em que a organização está inserida. Por isso, ao se criar uma organização ou um sistema, o estudo da…