Estudo De Caso Psicologia Organizacional E Do Trabalho

destacando a importância da administração para o seu funcionamento e crescimento. Nesse sentido, o presente trabalho tem a finalidade de apresentar soluções referentes a quatro desafios administrativos voltados para o estudo de caso da Agencia de Turismo Vida Boa. A supracitada empresa apresenta situações nas quais o acadêmico do curso de administração aponta recursos pertinentes à gestão organizacional com suporte teórico baseado nas disciplinas estudadas. Os desafios apresentados…

A ADMINISTRAÇÃO CIENTÍFICA E A PSICOLOGIA ORGANIZACIONAL 1 - Introdução Este é um pequeno resumo em que é apresentado como surgiu a Psicologia Organizacional e a influência do engenheiro Frederick W. Taylor nesta área da Psicologia. De fato, Frederick W. Taylor é considerado pela comunidade dos cientistas da Administração como o fundador da administração científica. Seus princípios se concentravam no aumento da eficiência do local de trabalho pelo emprego de diferenciação entre…

A EVOLUÇÃO DA PSICOLOGIA A imagem da psicologia contemporânea é caracterizada por seus extensos limites, sua complexidade e sua heterogeneidade. Uma explicação lógica para a complexidade e diversidade da psicologia contemporânea pode ser buscada num exame da história da investigação do homem sobre sua natureza. Linhas históricas de investigação relativas ao homem e ao seu comportamento: * Teorização filosófica relativa ao homem e a sua mente. * Interesse biológico e…

A Psicologia Organizacional, inicialmente denominada como Psicologia Industrial, estuda os fenômenos psicológicos presentes nas organizações. Mais especificamente, atua sobre os problemas organizacionais ligados à gestão de recursos humanos (ou gestão de pessoas). 23,6% dos psicólogos trabalham na área organizacional, o que a torna a segunda maior área da psicologia. [1] A psicologia está ligada a empresas atualmente, seja no bem-estar de cada um dos colaboradores, até mesmo nas…

DISCIPLINA: PSICOLOGIA, CIÊNCIA E PROFISSÃO EXERCÍCIOS PARA DEPENDÊNCIA DE ESTUDOS DISCIPLINARES Caro Aluno, Responda as questões abaixo, em seguida justificar sua escolha, explicando por quê a alternativa assinalada é a adequada. 1) A diversidade da Psicologia fica evidente quando se observa que, como área de conhecimento, ela contém a especificação de diferentes objetos de estudo, bem como diferentes métodos de estudo desses objetos. Reflita sobre as afirmações a seguir: I. A…

Revista Psicologia: Organizações e Trabalho, 11, 1, jan-jun 2011, 90-92. http://submission-pepsic.scielo.br/index.php/rpot/index ISSN 1984-6657 Uma publicação da Associação Brasileira de Psicologia Organizacional e do Trabalho RESENHA BASTOS, A. V. B. & GONDIM, S. M. G. (EDS.). (2010). O TRABALHO DO PSICÓLOGO NO BRASIL. PORTO ALEGRE: ARTMED. da obra O Trabalho do Psicólogo no Brasil PSYCHOLOGISTS WORK IN BRAZIL por: Ana Maria Jacó-Vilela* Recebido em: 20.12.2010 Aprovado em: 27.12

INTRODUÇÃO Neste trabalho abordaremos a psicologia organizacional seus principais temas: Motivação, Estresse, Liderança, Poder, Conflito, Cultura organizacional, Clima organizacional. Que são assunto de estudos aprofundados, que demoram anos ou mesmo décadas para serem concluídos, e que auxiliam grandemente na administração das organizações, principalmente no que diz respeito a gestão de pessoas. Psicologia Organizacional O trabalho de pesquisa…

A Psicologia Organizacional, estuda os fenômenos psicológicos presentes nas organizações.Mais especificamente, atua sobre os problemas organizacionais ligados à gestão de recursos humanos (ou gestão de pessoas). Tradicionalmente, as principais áreas da psicologia organizacional são: recrutamento, seleção de pessoal, treinamento e diagnóstico organizacional. Algumas das principais atividades do psicólogo organizacional: Analisar cargos e salários; Realizar seleção e recrutamento de…

Educacional Legenda: Tema Capítulos do Trabalho Parágrafos do Resumo O artigo foi extraído da Revista REGE – Revista de Gestão de Administração de Empresas.. Tema Gestão do Comportamento e Gestão de Pessoas. o autor insere os dois temas que abordará no artigo. Quais são os dois temas dos assuntos Técnicas de Negociação, Empreendedorismo e Gestão de Pessoas que seu grupo abordará? GESTÃO DO COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL E GESTÃO DE PESSOAS: UM ESTUDO OBSERVACIONAL …

A psicologia administrada nas organizações Junior, S. G, Oliveira, A. F. e Siqueira, M. M. M. Aplicações da psicologia social às organizações. In: Torres, C. V. e Neiva, E. R. (orgs). Psicologia social: principais temas e vertentes. Porto Alegre: Artmed, 2011, p. 340-355. O comportamento organizacional foi consolidado na década de 1960, passando a ser, então, uma das definições mais conhecidas na literatura contemporânea. Ele é um objeto multidisciplinar no qual, diferentemente do…