Empresa Que Implantou Gestão Por Competencias

O sistema Times Auto Gerenciáveis (TAG) é um sistema de gestão dinâmico que desenvolve e prepara os seus integrantes para atuar nas diversas áreas da empresa, através de treinamentos específicos e rotinas relacionadas a outras funções e responsabilidades. Nos últimos anos foi um dos grandes responsáveis pelo elevado número de pessoas que se desenvolveram e conseguiram migrar para outros cargos e funções dentro da PEPSICO DO BRASIL, na divisão snacks onde o sistema foi…

mais baixas, a população mais carente terá mais dinheiro à sua disposição para saciar suas necessidades e, ocorre assim, um impulsionamento da demanda. Com o crescimento da demanda faz-se necessário aumentar a produção, gerando mais riqueza para as empresas que, por sua vez, terão que admitir mais funcionários para suprir este aumento. Se reduzir o número de desempregados menos pessoas necessitarão do auxílio do governo, que poderá então, investir mais recursos em outros projetos. E…

Capítulo 14 T&D no setor financeiro: desafios e peculiaridades Marcelo Santos 14.1 Objetivos O setor financeiro faz parte do dia-a-dia do cidadão e das corporações, sejam elas pequenas, médias ou grandes empresas, de maneira sensível e expressiva. A natureza dessa atividade produtiva, que prevê um envolvimento cotidiano com um bem tão precioso como o dinheiro, confere às instituições financeiras uma responsabilidade cuja amplitude tanto mais aumenta quanto mais o…

sua importância dentro do ambiente organizacional. Utilizamos como exemplos, quatro grandes empresas que investem no desenvolvimento e na capacitação de seus colaboradores: Natura, Volkswagen, Motorola e Senac. São empresas que valorizam seu capital intelectual e acreditam que a educação é a base para o desenvolvimento sustentável de seus negócios. 2. EMPRESAS QUE INVESTEM EM EDUCAÇÃO CORPORATIVA As Universidades Corporativas surgiram na…

de Eng. de Produção - Ouro Preto, MG, Brasil, 21 a 24 de out de 2003 Reestruturação Produtiva e Mudança na Gestão Organizacional: o estudo de uma empresa de comunicação social capixaba Mônica de Fátima Bianco (UFES) mfbianco@npd.ufes.br Claudiani Waiandt (UFES) cwaiandt@ig.com.br Renata Lobato La Rocca (UFES) rlobato@escelsa.com.br Resumo A partir da década de 80, as empresas brasileiras passam por um processo de Reestruturação Produtiva. Neste contexto, o setor de serviços…

Sobradinho DF Disciplina: Tecnologia de gestão Professor à distância: Renato Cristiano Torres Professor Presencial: Cláudio Sales Acadêmicos: Clebert de Jesus Silva – Ra: 7925674189 Pedro de Souza Lima Junior – Ra: 427664 Keila da Costa Morais – Ra: 7989734915 Ana Cristina Ferreira Coelho – Ra: 433126 Michelle Palatucci Arantes Amorim – Ra: 427664 ATIVIDADE PRÁTICA SUPERVISIONADA TECNOLOGIAS DE GESTÃO Sobradinho/DF Novembro /2013…

finalista do “MPE Brasil - Prêmio de Competitividade para Micro e Pequenas Empresas” se constitui no reconhecimento estadual e nacional às micro e pequenas empresas que promovem o aumento a qualidade, da produtividade e da competitividade, pela disseminação de conceitos e práticas de gestão. E também recebeu o Certificado ISSO 9001-2008 que atesta que a gestão do Hotel Tarik está dentro das normas internacionais de qualidade., a empresa também é Certificada Diamante no Programa de…

GESTÃO DE CARREIRAS Michele Professor-Cleison Centro Universitário Administração– Prática do Módulo II 07/12/12 RESUMO Com este trabalho baseado em pesquisas bibliográficas, tendo o objetivo de conhecer um pouco mais sobre gestão de carreiras, seus conceitos entre outros. Verificar se alguma empresa de nossa região já implantou algo dentro desse tema, e verificar como eles lidam com funcionários que pretendem crescer profissionalmente.

ATPS: GESTÃO DO CONHECIMENTO TRABALHO DE GESTÃO DO CONHECIMENTO REALIZADO SOB SUPERVISÃO DA TUTORA A DISTANCIA PROFº MS RODRIGO RODRIGUES E TUTOR PRESENCIAL ALESSANDRO CONTADOR BUENO. CASTRO, 12 DE JUNHO DE 2012. SUMÁRIO INTRODUÇÃO----------------------------------------------------------------------------------------03 GESTÃO DA INFORMAÇÃO E GESTÃO DO CONHECIMENTO NA NATURA COSMÉTICOS----------------------------------------------------------------------------------------04…

falcatruas, omissão da verdade, desrespeito e falta de educação e cordialidade para com o próximo. Esse tipo de pessoa estará condenado ao fracasso tanto em sua vida pessoal como profissional, pois perderá a credibilidade e o respeito das pessoas, empresas, colegas, família, etc. Os profissional da administração deve respeitar o Código de Ética do Profissional da Administração (CEPA), que orienta e estimula novos comportamentos, e está fundamentado no conceito de ética voltado para o…