Descriçao De Cargo Gerente De Logistica

ESTRUTURA ORGANIZACIONAL 2.1 ORGANOGRAMA 2.2 DESCRIÇÃO E JUSTIFICATIVA DOS CARGOS Gestão de pessoas Gerente: Stephânie de Melo Alves da Silva Descrição do cargo: Supervisionar as atividades da área de recursos humanos envolvendo recrutamento e seleção, administração salarial, treinamento, folha de pagamento, benefícios, registros etc. Desenvolver e/ou participar de pesquisas salariais, coordenar a elaboração e manutenção de planos de cargos e salários, acompanhar os…

Twitter: #@EletroMarkt Fan Page: https://www.facebook.com/Eletromarket INFORMAÇÕES BANCÁRIAS Banco: Caixa Econômica Federal Agência: 7219-9 Conta corrente: 87363-8 EletroMarkt Ltda. 2 – DEPARTAMENTOS DA ELETROMARKT 2.1 – PLANEJAMENTO Gerente: Nailton Joaquim da Silva A gerência de planejamento é responsável pela criação, desenvolvimento e análise de projetos. Voltados para o controle interno da organização ou externo. Sejam eles clientes ou empresas conveniadas.…

GERENCIAIS K-SOFTWARE LTDA RECIFE, 07 DE MAIO 2012 2 IBGM – INSTITUTO BRASILEIRO DE GESTÃO E MARKETING GESTÃO EM PROCESSOS GERENCIAIS PG 3 A NOITE K-SOFTWARE LTDA Trabalho desenvolvido nas disciplinas de Planos de Negócios I, Gestão Financeira, Logística, Gestão de Projetos, e Gestão de Pessoas, do Curso de Gestão em Processos Gerenciais da Faculdade IBGM do Recife, sob orientação dos Professores Igor Lins, Admilson Galindo, Fabiane Veras, Eduardo Almeida e Marinice Figueiró.…

DEFINIDO. CAPÍTULO 3 DESCRIÇÃO E ANÁLISE DOS CARGOS .............................................................. 18 3.1 LISTA DE CARGOS DA EMPRESA ........................................................................................ 19 3.1.1 DESCRIÇÃO DE CARGOS DA EMPRESA .................................................................. 20 3.1.1.2 NOME DO CARGO ..................................................................... Erro! Indicador não definido. 3.1.1.3 NOME DO CARGO…

impostos e, SEFAZ, para emissão de notas fiscais eletrônicas. O padrão de orientação do projeto será baseado na metodologia RUP, onde serão elaborados todos os artefatos pertinentes ao negócio. 2 – VISÃO DO PRODUTO 2.1 - BREVE DESCRIÇÃO DO PRODUTO A aplicação será utilizada para gerenciar os armazéns da empresa de forma que automatize os processos rotineiros, trazendo maior agilidade e confiabilidade em todo o processo de movimentação e armazenagem dos…

SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO .................................................................................................... 3 2 DESENVOLVIMENTO ........................................................................................ 4 2.1 DESCRIÇÃO DO CARGO ............................................................................... 4 2.2 RECRUTAMENTO .......................................................................................... 5 2.3 SELEÇÃO ....................................

............................................................... 04 2 – CLASSIFICAÇÃO DE FUNÇÕES..................................................................... 07 3 – TABELA – DESCRIÇÃO DE FUNCIONARIOS................................................. 09 4 – CAPACITAÇÃO E DESENVOLVIMNTO DE DIRETORES GERENTES.............. 10 5 – CAPACITAÇÃO E DESENVOLVIMENTO OPERACIONAL............................... 11 6 – CONCLUSÃO.......................................................................

Concorrentes Analise do Cenário Econômico SETOR DE RECURSOS HUMANOS: Organograma Organograma por departamento Gestão de Pessoas Dimensionamento de Pessoal Recrutamento Seleção Treinamento Programa de Desenvolvimento Terceirizados Descrição dos Cargos SETOR ADMINISTRATIVO: Missão, Visão e Valores Código de Ética Cronograma Ficha Técnica Justificativa das localizações da sede e das filiais Plantas Modelo da planta das lojas Modelo da planta da indústria Lay Out…

SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 2 DESENVOLVIMENTO 4 2.1 Requisitos para o Cargo....................................................................................... 5 2.1.1 Recrutamento..................................................................................................... 6 2.1.1.1 Avaliação do Desempenho.............................................................................. 7 3 CONCLUSÃO.................

onde é feita toda logística de armazenagem, captação e distribuição de mercadorias. Esperamos recuperar o capital investido, bem como realizar a quitação do empréstimo num prazo de cinco anos, projetando uma margem de lucro de 26,40% ao ano. Indicadores de viabilidade Valor Lucratividade 26,40% a.a Rentabilidade 576,72% a.a Prazo de retorno do investimento 22 meses Ponto de equilíbrio R$ 68437,50 1.1.C Dados dos sócios Sócio 1 Nome: Clodoaldo da Silva Vieira. Cargo:…