Departamento Financeiro De Um Supermercados

UNIVERSIDADE PAULISTA – UNIP PROJETO INTREGADO MULTIDISCIPLINAR CURSO SUPERIOR DE FORMAÇÃO TECNOLOGIA EM GESTÃO SONDA SUPERMERCADOS EXP.IMP. S/A PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR – PIM III SÃO PAULO 2012 UNIVERSIDADE PAULISTA – UNIP INSTITUTO DE CIÊNCIAS SOCIAIS E COMUNICAÇÃO CURSO SUPERIOR DE FORMAÇÃO TECNOLÓGICA EM GESTÃO SONDA SUPERMERCADOS EXP.IMP. S/A PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR – PIM III EDIANE KELLY DE SÁ SANTOS | RA: B1769-F |…

3.3 COMPREENSIVO 12 3.4 CONECTIVIDADE 12 3.5 SELEÇÕES DE FORMAS NEGOCIÁVEIS 12 3.6 SIMULAÇÃO DE REALIDADE 12 3.7 A ESTRUTURA ORGANIZACIONAL DE LOGÍSTICA 12 4. GERENCIAMENTO DE SISTEMA DE INFORMAÇÃO 16 4.1 Visão geral do supermercado 17 4.2 Equipamentos utilizados no supermercado 18 4.3 Sistemas de bancos de dados 18 4.4 Sistemas de automação comercial 18 5. DESENVOLVIMENTO SUSTENTÁVEL 21 5.1 COMPROMETIMENTO COM A GESTÃO SUSTENTÁVEL 22 5.2 VALORIZAR FUNCIONÁRIOS E COLABORADORES 22 5.3…

Sumário INTRODUÇAO 1 ORGANOGRAMA 2 DEPARTAMENTOS 3 INDICES 4 ANALISE DOS INDICES 5 BENEFICIOS 6 1 INTRODUÇÃO Esta resenha tem por finalidade desenvolver um estudo sobre uma empresa na qual será investigada a sua real situação dentro do ambiente mercadológico. Vamos discorrer sobre seus departamentos e sua estrutura. Analisar sua situação financeira através dos índices de

constantemente de novas tecnologias, procurando se atualizar com novos métodos para satisfazer assim as expectativas dos clientes. Com a análise da pesquisa realizada no Supermercado Fonseca, localizado na avenida das mangueiras no bairro vista alegre, situado na cidade de Cacoal/RO, que pertence ao setor administrativo sócio-proprietário, o supermercado trabalha com produtos seco e molhados, sendo uma empresa de porte médio e seus processos logísticos o mais simples, seriam eles fazer…

de aprendizagem, preparação de substitutos. É essencial para o crescimento do trabalhador, e o estimula a melhorar cada vez mais. A liderança é necessária em todos os tipos de organização humana, principalmente nas empresas e em cada um de seus Departamentos. Ela é igualmente essencial em todas as demais funções da Administração: o administrador precisa conhecer a motivação humana e saber conduzir as pessoas, isto é, liderar. Os recursos humanos têm que proporcionar à organização…

1 - INTRODUÇÃO Na nossa visita observaremos a dinâmica de funcionamento de alguns setores do supermercado visitado e a atividade desenvolvida pelos seus colaboradores na contribuição para o bom funcionamento de sua cadeia de suprimentos e satisfação de seus clientes. 2 – LOCAL DE VISITA - BATISTÃO SUPERMERCADO Loja de varejo organizado em departamentos que disponibiliza uma ampla variedade de produtos de gênero alimentícios, frios, laticínios,…

Setores e atividades: Departamento Administrativo: Tem como principal objetivo analisar os resultados nas vendas, nos lucros, no funcionamento do supermercado, e etc. Mantém intima relação com o departamento de recursos humanos onde avalia as condições dos funcionários. Por fim, se relacionada com seus colaboradores de modo que a empresa obtenha resultados favoráveis e esteja sempre em crescimento. Departamento Financeiro: Tem como objetivo realizar a contabilidade da

do CENTRO UNIVERSITÁRIO UNISEB INTERATIVO, para obtenção do título de Bacharel em Administração e foi elaborado tomando como base a experiência do aluno, como estagiário na empresa A.C.D.A IMPORTAÇÃO E EXPORTAÇÃO LTDA atuando diretamente no setor Financeiro, tendo como foco as atividades voltadas para a área de FINANÇAS.. 1.0 QUALIFICAÇÃO DO ESTAGIÁRIO 1.1 Nome: GIVANILDO SOUZA DOS SANTOS 1.2 Matricula: 0200040958 1.3 Curso: ADMINISTRAÇÃO 1.4 Período:…

| | | Etapa 1 – Direito Tributário Os impostos da empresa “Supermercado Silva Ltda” é tributada no supre simples, conforme a lei complementar nº 123/2006 ,sendo o regime único de arrecadação para micro e pequenas empresas. “Art. 1º Esta Lei Complementar estabelece normas gerais relativas ao tratamento diferenciado

comercializados e o seu constante crescimento. | | | | | | | | 1 – DESENVOLVIMENTO FS com vinculo familiar foi fundada em 1992. E cresceu junto com a cidade de Anápolis; tamanho investimento de seus diretores, fez com que hoje o supermercado se destacasse assumindo a liderança do comércio na cidade de Anápolis. Atualmente conta com 3.150 m2 de sede própria no centro da cidade, e com uma filial com 1.800 m2 situada em uma avenida muito importante da cidade. Sua…