Definiçoes E Conceitos De Gestao Por Competencias

p. 199-207 As competências na educação profissional brasileira Artigo Antonio Sebastião Galdeano, UNIRADIAL Resumo - Este trabalho é resultado de uma pesquisa que verificou a importância da delimitação de um conceito de competências para a formulação de políticas públicas, no intuito de subsidiar a discussão sobre a formação e a certificação profissional no Brasil. Apresenta-se um breve histórico do surgimento e dos desdobramentos do emprego do termo “competências” no Brasil…

Titulo: O Conceito de Competência de A à Z – análise e revisão nas principais publicações nacionais entre 2000 e 2004 Autoria: Roberto Ruas, Tatiana Ghedine, Joel Souza Dutra, Grace Vieira Becker, Gisele Becker Dias RESUMO: Um dos temas da área de administração que tem mais intensamente transitado entre o ambiente acadêmico e o empresarial é o que trata da apropriação do “conceito de competência”. Apesar desse evidente interesse, a abordagem competências tem sido alvo de intensos…

Martins Lima, Jesuína Maria Pereira Ferreira Competências profissionais requeridas pelas organizações: percepção dos alunos de curso de Mestrado em Administração e Controladoria Professional competences required by organizations: perception of students in course master in management and controleship Marcos Antonio Martins Lima1 Jesuína Maria Pereira Ferreira2 Resumo Com o objetivo de identificar em que grau o elenco apresentado de competências profissionais são mais…

Os conceitos de Eficiência e eficácia aplicados na Administração Uma das principais funções do administrador é cumprir metas, com prazos estabelecidos, da melhor forma possível e com o menor número de erros. Nesse processo estão envolvidos dois critérios para o cumprimento dos objetivos: eficiência e eficácia. Segundo Peter Drucker, eficiência é fazer certo um processo qualquer. Já segundo Leandre Vieira, ser eficiente é fazer mais com menos. Complementando essas idéias,…

Wagner Siqueira – RA: 6787406963 CAMPINAS / SP 06/10/2013 Introdução O trabalho abaixo destaca o que é um planejamento e suas definições. Segundo os autores, poderemos nos conscientizar e colocar em uso as ideias de planejamento e suas funções dentro de uma empresa, em uma escola, ou onde estivermos desenvolvendo um trabalho. Definições de planejamento Planejamento se compreende a definição das metas de uma organização, o estabelecimento de uma estratégia global para…

necessário, também, o desenvolvimento de saberes-fazer tecnológicos, determinados pelo grau de sofisticação tecnológica dos equipamentos e pela integração crescente das novas tecnologias nas tecnologias de produção. Destacam-se, igualmente, as competências associadas à regulação e vigilância de equipamento e à adopção de comportamentos adequados em matéria de ambiente, higiene, saúde e segurança no trabalho. (Fonte: INOFOR (2000) Metalurgia e Metalomecânica em Portugal. Lisboa:…

palavras de ordem. Inúmeras técnicas e conceitos foram adotados, na busca de melhor posição competitiva Histórias de sucessos e de fracassos se alternam, descritas por estudiosos como um quadro difícil no que diz respeito à real implantação de novas reengenharias. Uma idéia que hoje encontra cada vez mais defensor é a de que o conceito de mudança, de inovação organizacional, deve estar profundamente imbricado no conceito de aprendizagem. Em busca de um conceito de aprendizagem organizacional

desafios e novas tarefas de maior responsabilidade. Por outro lado, a pressão sentida para a obtenção de melhores resultados, a crescente complexidade do mercado de trabalho, faz com que, cada vez mais, os órgãos de gestão e administração das empresas tenham de desenvolver competências técnicas mais apuradas, mas saibam, por outro lado, encorajar, mobilizar e sensibilizar os seus trabalhadores no sentido de os encaminharem a fazer face aos novos desafios, trabalhando para objectivos…

ANHANGUERA UNIDERP Gestão do Conhecimento 2012 ANHANGUERA UNIDERP Gestão do Conhecimento Trabalho de Gestão do Conhecimento À bancada examinadora da Faculdade de Administração da Anhanguera Educacional, Como requisito parcial à obtenção da graduação Sob orientação do professor Mestre Rodrigo Rodrigues 2012 SUMARIO 1. Introdução 2. Desenvolvimento 2.1 Etapa 1 2.2 Etapa 2 2.3 Etapa 3 2.4 Etapa 4 3. Conclusão 4. Referencias Bibliográficas

concentração de Gestão de Negócios. Prof. Orientador: Edinaldo Gonçalves ILHA SOLTEIRA Dezembro de 2009 SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 4 1.1 Objetivo geral 4 1.2 Objetivos específicos 5 1.3 Objetivos secundários 5 1.4 Justificativa 6 1.5 Caracterização do tema da pesquisa 6 1.6 Formulação do problema 7 2 REFERENCIAL TEÓRICO 8 2.1 Gestão de pessoas 8 2.2 Gestão de pessoas - A principal ferramenta para o sucesso 8 2.3…