Definir Como O Grupo Estabeleceu Os Niveis De Direção Para O Projeto De Extensão Universitária

maneira possível. Trata-se, pois, de um modelo teórico para a ação futura. No fundo, o planejamento lida com o futuro. Começa com a determinação dos objetivos e detalha os planos necessários para atingi-los com eficácia. Assim, planejar significa definir os objetivos e escolher antecipadamente o melhor curso de ação para alcançá-los com o mínimo de esforço e custo. O planejamento define onde se pretende chegar, o que deve ser feito para tanto, quando, como em qual sequência. Em uma…

...8 2.1 - PASSO 1 – REALIZAÇÃO DE UM PROJETO ..........................................................8 2.2 – PASSO 2 – RELATÓRIO DO PLANEJAMENTO......................................................9 2.3 - PASSO 3 – FINALIZAR RELATÓRIO COM TODOS OS PASSOS.........................9 3 – ETAPA 3 ......................................................................................................................10 3.1 – PASSO 1 – PESQUISA SOBRE DIREÇÃO.......................................

Este trabalho tem como objetivo sistematizar o Processo Administrativo, incluindo as ferramentas do planejamento, organização, coordenação e controle, por meio da elaboração de relatório com um plano estratégico para a realização de um projeto de extensão universitária. Para a construção deste plano faz-se necessário iniciar com a conceituação do termo planejamento e seus diferentes tipos, também estar por dentro de todas as etapas do planejamento, principalmente a organização. E saber…

ambiente externo. | | | CONSIDERAÇÕES FINAIS “Administração é a arte de fazer coisas através de pessoas” Mary Parker Follet Conforme estudos realizados pelos grupo: A Administração seja ela uma arte, uma ciência, ou ambas, é praticada o tempo todo no dia-a-dia. Sabe-se que a Administração obteve diversos enfoques e visões diferentes através do tempo, contudo, apesar dos diferentes tratamentos…

PLT: As empresas representam um tipo de organização. Uma organização focada em lucros Definição 2°: A empresa nada mais é que um sistema de atividades ou forças de duas ou mais pessoas coordenadas conscientemente Definição 3°: Nada mais é que um grupo de pessoas trabalhando juntas cooperativamente dentro de limites identificáveis para alcançar um objetivo em comum. Administrador Definição PLT: O administrador é muito mais que um mero supervisor de atividades do negócio ou de…

fator, será elaborado um único conceito a respeito de cada fator, procurando-se integrar as características de cada uma das três definições apresentadas. Para finalizar o trabalho será apresentado o resultado de uma discussão feita pelos membros do grupo a respeito das implicações éticas do tema abordado pelo exercício, dando ênfase aos aspectos que o conteúdo de aprendizagem do exercício pode exercer sobre o individuo, a sociedade e o meio ambiente. 2. Desenvolvimento ETAPA Nº…

organiza ações, antecipando os resultados esperados. Esta deliberação busca alcançar, da melhor forma possível, alguns objetivos pré-definidos. PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO O Planejamento realizado no nível institucional da empresa recebe o nome de planejamento estratégico. Os dirigentes, no nível institucional da empresa, estão voltados totalmente para a tarefa primária da empresa de se relacionar com o mercado e, com isso de se defrontar com a incerteza gerada pelos elementos…

Planejamento-----------------------------------------------------------------------8 Organização-------------------------------------------------------------------------10 Controle-----------------------------------------------------------------------------10 Direção------------------------------------------------------------------------------11 Conclusão---------------------------------------------------------------------------13 Referências…

ETAPA 02 - PROJETO DE EXTENSÃO UNIVERSITÁRIA � 2.1. INTRODUÇÃO Planejar significa escolher um conjunto de recursos necessários para alcançar um objetivo no futuro, definindo metas, tarefas, atribuindo funções, desvendando o mistério de como se deve fazer para alcançá-los da melhor maneira possível. Planejar é uma técnica para absorver incertezas sobre o futuro envolvendo várias formas de mudanças, portanto devemos procurar melhores e novos caminhos para compreender,…

atividade organizacional no sentido de definir cursos de ação, reduzir custos, agregar valor, melhorar a qualidade, aumentar a produtividade, resolver problemas e conflitos, criar e inovar, alcançar objetivos e, sobretudo, oferecer resultados ampliados. Ela é tanto responsável pela excelência organizacional na base, como pela articulação interna das atividades organizacionais no nível tático como também pela definição e execução da estratégia organizacional ao nível global das…