Custo De Oportunidade E Impacto Sobre Os Indicadores Financeiros

Contabilidade e Economia, Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul. Professora Orientadora de Mini-TCCI: Drª Sonia Romero Porto Alegre Agosto, 2013 1 INTRODUÇÃO Este artigo de pesquisa tem como foco a gestão de riscos de mercado sobre a commodity soja e seus derivados que constituem um dos produtos agrícolas mais comercializados em termos mundiais, dado que servem como principais insumos em diversos segmentos da cadeia agroindustrial. A soja é um dos produtos…

incorridos. A proposta desse trabalho é mensurar o resultado econômico do projeto DESAFIO CESUPA utilizando os conceitos do GECON. Com a mensuração das transações foi elaborado demonstrativos (balanço patrimonial, resultado e os impactos nas dimensões operacional, econômico, financeiro e patrimonial) que possibilitam uma avaliação das riquezas geradas pelo projeto, por meio do resultado econômico gerado. Ressaltamos que o modelo GECON possibilita que seja feito uma análise mais…

OR STRATEGICAL TOOL? Luciene Braz Ferreira Anatália Saraiva Martins Ramos Universidade Federal do Rio Grande do Norte – UFRN, Brasil RESUMO Desde o surgimento da Tecnologia da Informação (TI), nem sempre houve consenso quanto à relação entre seu custo e benefício. Por isto, esta é uma questão que tem sido objeto de estudo no meio acadêmico e empresarial. Resultados de pesquisas apontam para duas vertentes opostas: de um lado, a idéia de que a TI é a solução estratégica para processos e serviços

planejamento de negócios para a empresa Software Developer S/A, que trabalha com desenvolvimento de softwares para bancos e atender suas demandas de crescimento e os pontos críticos que afetam o mesmo. Dentro desse prospecto temos também a análise impactos e todo a análise que pode ser feita dentro da empresa, dentro dos moldes e conceitos que existem hoje no mercado e que serão abordados. Palavra-chave: planejamento 2. ABSTRACT This work aims to develop a management…

de consumo Segurança e saúde Tecnológico Ondas de Inovação de Schumpeter b. Ondas de inovação tecnológica de Econômico de Dose, Freeman e Perez) Schumpeter (Paradigma Tecno- A fase inicial de cada onda de inovação (janela de oportunidade) é a época de ouro dos empreendedores. Adaptando pioneiramente as novidades tecnológicas à produção, empreendedores ousados conquistam vastos mercados. Quase do nada, surgem empresas de grande porte, que se tornam símbolos do seu…

dos autores sobre sua experiência com o BSC. Trata-se, portanto, de um trabalho teórico descritivo, fundamentado em uma base bibliográfica. O Balanced Scorecard é um modelo que encontrou grande aceitação nos meios acadêmicos e empresariais, atendendo a diversas expectativas dos administradores em termos de ofertar um ferramental de apoio à gestão estratégica das organizações. Representa um grande avanço no planejamento estratégico e no acompanhamento dos resultados através de indicadores…

Análise do ambiente empresarial 1 Análise do ambiente é o processo de monitoramento do ambiente organizacional para identificação das oportunidades e dos riscos atuais e futuros que podem vir a influenciar a capacidade das empresas de atingir suas metas. Johnson et al., 2010 ANÁLISE DO AMBIENTE EXTERNO Escaneamento Iden%ficar os primeiros sinais e tendências de mudanças no ambiente. Nesta fase,

© 2003. Ministério do Desenvolvimento, Indústria e Comércio Exterior Superintendência da Zona Franca de Manaus SUFRAMA Superintendência Adjunta de Planejamento e Desenvolvimento Regional Coordenação de Identificação de Oportunidades de Investimentos Coordenação Geral de Comunicação Social Qualquer parte desta obra poderá ser reproduzida desde que citada a fonte Ministro Luiz Fernando Furlan Superintendente Flávia Skrobot Barbosa Grosso Superintende Adjunto de Administração Francisco de…

mercado, fazendo com que as teorias de Gestão de Pessoas se aprimorassem ou se renovassem para evidenciar o impacto da Gestão de Pessoas sobre o desempenho organizacional. A PERSPECTIVA DA GESTÃO DE ESTRATÉGICA DE PESSOAS O desenvolvimento da Gestão de Pessoas evolui de acordo com o contexto organizacional e social que o cerca, fazendo com que as suas teorias praticas , e o impacto sobre elas sofram um processo continuo. Segundo Kaufman a evolução da Gestão de Pessoas passou…

..................... 2.1.2 Passivos Ambientais.................................................................................... 2.1.3 Benefícios Ambientais................................................................................. 2.1.4 Custos Ambientais....................................................................................... 2.1.5 Despesas Ambientais................................................................................... 2.2 Controladoria Ambiental............