Controle Social Nas Organizaçoes

impasse na Administração que a Teoria da Burocracia não teve condições de ultrapassar. A necessidade de visualizar a organização como uma unidade social Evolução do Pensamento Administrativo Teoria Estruturalista da Administração Profª Luciane Rezende Representa uma visão crítica da organização formal. A influência do estruturalismo nas ciências sociais. O novo conceito de estrutura. Origens da Teoria Estruturalista A oposição surgida entre a Teoria Tradicional e a Teoria das…

RESUMO: O Controle Interno é formado por um conjunto de normas, procedimentos e ações adotadas pelas organizações de forma sistemática, com o objetivo de proteger o patrimônio da empresa, assegurar a precisão e a confiabilidade dos registros contábeis e financeiros. A necessidade da adoção do Controle Interno surgiu a partir do momento em que as empresas sentiram-se pressionadas a adaptar-se à nova realidade, no qual o cenário econômico é mais competitivo, devido à abertura de novos mercados,

como uma unidade social complexa com necessidade de interação entre grupos sociais. Ajuste maior entre Teoria Estruturalista com Teoria de Relações Humanas, que compartilham alguns dos objetivos da organização (como a viabilidade econômica da organização), mas podem se opor a outros (como a maneira de distribuir os lucros). Seu maior diálogo foi com a Teoria das Relações Humanas. A influencia do estruturalismo nas ciências sociais e sua repercussão destas no estudo das organizações.…

A Importância da Contabilidade nas Organizações Populares Visite o Portal Perito Contador: http://www.peritocontador.com.br 1 A IMPORTÂNCIA DA CONTABILIDADE NAS ORGANIZAÇÕES POPULARES: O CASO DO SISTEMA DE INFORMAÇÃO CONTÁBIL UTILIZADO NA COOPERATIVA DE SERVIÇOS GERAIS DO MUNICÍPIO DE BELÉM Autoria: Lidiane Nazaré da Silva Dias - lididias@hotmail.com (*) Marinaldo Silva Resumo O…

em 1994-95, e em 1989-90 foi o presidente fundador da Sociedade Internacional para o Avanço da Sócio-Economia. Em 1990, fundou a Rede Comunitária, um não tem fins lucrativos, organização não-partidária dedicado a socorrer os fundamentos morais, sociais e políticos da sociedade. Ele foi o editor de A Comunidade Responsive: Direitos e Responsabilidades , revista trimestral da organização, a partir de 1991-2004. Em 1991, a imprensa começou a se referir a Etzioni como o 'guru' do movimento…

Administração Os primórdios da Administração Abordagem Clássica da Administração Teoria Geral da Administração A Teoria Geral da Administração surgiu através dos acontecimentos sociais, para melhorar a forma de administrar as empresas em seu todo, para que houvesse mais planejamento, organização, direção e controle do negócio, essas teorias são: 1-Ênfase nas tarefas; 2-Ênfase nas pessoas; 3-Ênfase na tecnologia; 4-Ênfase no ambiente; 5-Ênfase nas competências e na…

aberto, a organização apresenta ainda limites, isto é: barreiras entre o sistema e o ambiente, que definem sua esfera de ação, e um determinado grau de abertura, que dá uma idéia da sua receptividade a insumos. Ocorre ainda que organizações são uma classe de sistemas sociais, que constituem uma classe de sistemas abertos. A empresa apresenta um subsistema de produção, relacionado à transformação de insumos em produtos, cujos ciclos de atividades compõem suas principais funções;…

dos dados nele contidos, desde que citada a fonte. Reproduções para fins comerciais são proibidas. CAPÍTULO 5 ACCOUNTABILITY E CONTROLE SOCIAL NA ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA FEDERAL 1 INTRODUÇÃO Este capítulo tem três objetivos. Primeiro, apresenta dois conceitos indispensáveis ao debate sobre a gestão pública em sociedades democráticas: accountability e controle social. Segundo, descreve as mais importantes mudanças ocorridas na administração pública brasileira desde a promulgação da…

.........4pg O Conceito de Organização...................................................5pg Aspectos Administrativos Comuns às Organizações....................6pg Eficiência e Eficácia...........................................................8pg Ênfase nos Objetivos e nos Resultados....................................8pg Organizações mecanicistas x Organizações flexíveis..................9pg Burocracia.......................................................................10pg…

de transformar as estruturas burocráticas em gerenciais. À época, avaliava-se que o sucesso de diversas iniciativas de Reforma dependeria de implantação adequada, nas organizações públicas, de sistemas de controle e acompanhamento voltados menos para si próprios (controle dos meios) e mais para o desempenho da instituição (controle dos resultados da gestão). Outro achado importante foi a necessidade de instituição de mecanismos, ferramentas e processos para imprimir mais eficiência…