Controle Social Nas Organizaçoes

ciências humanas que apreende a realidade social como um conjunto formal de relações. É uma abordagem que veio a se tornar um dos métodos mais utilizados para analisar a língua, a cultura, a filosofia da matemática e a sociedade na segunda metade do século XX. O estruturalismo influenciou a Filosofia, a Psicologia (com a Gestalt), a Antropologia (com Claude Lévi-Strauss), a Matemática (com N. Bourbaki), a Lingüística, chegando até a teoria das organizações com Thompson, Etzioni e…

ANÁLISE DAS ORGANIZAÇÕES Os estruturalistas utilizam uma analise organizacional mais ampla, pois fazem uma abordagem múltipla que leva em conta simultaneamente os fundamentos da Teoria Clássica, da Teoria das Relações Humanas e da Teoria da Burocracia, envolvendo: 1 - Organização formal e informal Os estruturalistas estudam o relacionamento entre as organizações formal e informal, focalizando seus problemas em busca de um equilíbrio entre os elementos racionais e não racionais do…

considerados por uma, eram omitidos pela outra. 2. A necessidade de se visualizar a “organização como uma unidade social e complexa, onde interagem muitos grupos sociais” que compartilham com alguns dos objetivos da organização, mas que podem incompatibilizar com outros. 3. A influência do estruturalismo nas ciências sociais e a repercussão destas no estudo das organizações sociais. 4. Novo conceito de estrutura – estrutura é o conjunto formal de dois ou mais elementos e que…

Prestes Motta. Cursou o ensino básico, ginasial e científico, em escola de jesuítas, formando-se administrador de empresas pela Fundação Getúlio Vargas em 1967. Ao cursar mestrado fica explicito seu interesse nas ciências sociais e teoria sociológica das organizações, assunto o qual se dedica a estudar durante sua vida acadêmica, visto que sua dissertação foi sobre “O Racionalismo Capitalista e a Evolução da Empresa Brasileira”. Casado e com uma filha, lecionou na Faculdade de Educação da

Influenciada pelas Ciências Sociais, que procura explorar as estruturas de uma sociedade ou cultura. Verificando os aspectos externos e internos das múltiplas relações estabelecidas. Diferente da teoria da burocracia, a teoria estruturalista leva em consideração as organizações formais e informais, identifica o homem organizacional que, movido por recompensas materiais e social, seja capaz de desenvolver diferentes papeis sociais em seu trabalho e em outras organizações. A teoria…

uma instituição, um sistema educativo, uma pessoa, uma unidade social. Visa conhecer o seu “como” e os seus “porquês”, evidenciando a sua unidade e identidade própria”. “É uma investigação que se assume como particularística, debruçando-se sobre uma situação específica procurando descobrir o que há nela de mais essencial e característico”. (ALICE, 2008, p. 5) 2.1.1 Caracterização da empresa • Razão Social Casa de Apoio à Criança com…

entre a Teoria Tradicional e das Relações Humanas.  Necessidade de visualizar a organização com uma unidade social;  A influência do estruturalismo nas ciências sociais;  Novo conceito de estrutura. 2. A SOCIEDADE DAS ORGANIZAÇÕES Etapas de desenvolvimento das Organizações: 1 2 3 4 Etapa da Natureza Etapa do Trabalho Etapa do Capital Etapa da Organização Organização – é uma unidade social dentro da qual as pessoas alcançam relações estáveis entre si, no sentido de facilitar o…

humano fundamental, carente de políticas públicas comprometidas com a qualidade de vida e o bem estar social. As Organizações do Terceiro Setor (OTS) são entidades sem fins lucrativos e não governamentais que visam atennder direitos sociais básicos e combater a exclusão social. A controladoria é um importante componente da gestão empresarial que pode contribuir com o planejamento e controle nas OTS, visando suprir as necessidades de informação do negócio aos gestores e…

,..., CONTROLE SOCIAL NAS ORGANIZAÇOES * PALAVRAS-CHAVE: Controle social, organizações, simbo- • Fernando C. Prestes Motta Professor do Departamento de Administração Recursos Humanos da EAESP/FGV. Geral e Revisitado por Isabella F. F. Gou,xeia de Vasconcelos e Thomaz Wood Jr., Doutorandos na EAESP/FGV. * RESUMO: O presente trabalho apresenta vários aspectos do controle social nas organizações e analisa as contribuições de Merton, Selznick, Goudner, Crozier, o grupo…

ORGANIZACIONAIS – I BUROCRACIA É CONTROLE As organizações burocráticas estão vinculadas à estrutura social. Uma formação social capitalista e burocrática é demonstrada através do sistema de classes sociais que é caracterizado pela acumulação de capital, da força de trabalho, das relações de poder, submissão e afins. Há organizações que ocupam algumas funções, mas não é raro que todas se encontram na mesma organização. Já a empresa, tem seu foco no controle para a produção. A…