Liberdade Sindical V2

LIBERDADE SINDICAL E A CONVENÇÃO Nº 87 DA OIT Integrantes do Grupo Bruno Almeida Bruno Cassemiro Caio Cesar Maleski Diego Bacoccina Cavalcante Guilherme Alves Martins Thiago Aparecido Professora: Dra. Priscilla Milena Simonato De Migueli Turma: 3º ano/ CN Tópicos 1. Introdução 2. Aspectos Conceituais Introdutórios 3. Organização Internacional do Trabalho (OIT) 4. Unicidade x Pluralidade Sindical 5. Liberdade Sindical pelo mundo 6. Convenção Nº 87 no Brasil 7. Conclusão Tópicos 1. Introdução 2. Aspectos Conceituais Introdutórios 3. Organização Internacional do Trabalho (OIT) 4. Unicidade x Pluralidade Sindical 5. Liberdade Sindical pelo mundo 6. Convenção Nº 87 no Brasil 7. Conclusão Introdução  O desenvolvimento histórico à internacionalização de direitos  LIBERALISMO • • REVOLUÇÃO FRANCESA (1789) REVOLUÇÃO INDUSTRIAL (1760-1840)  ESTADO SOCIAL • • Estado provedor de direitos e intervencionista criação da OIT 1919(Fim da 1º Guerra Mundial) Introdução  ESTADO DEMOCRÁTICO DE DIREITO • Convenção Nº87 da OIT e a plena liberdade sindical  UNICIDADE SINDICAL OU PLURALIDADE SINDICAL? Tópicos 1. Introdução 2. Aspectos Conceituais Introdutórios 3. Organização Internacional do Trabalho (OIT) 4. Unicidade x Pluralidade Sindical 5. Liberdade Sindical pelo mundo 6. Convenção Nº 87 no Brasil 7. Conclusão Aspectos Conceituais Introdutórios  Conceitos Elementares • • • • LIBERDADE SINDICAL UNIDADE SINDICAL UNICIDADE SINDICAL…

Significado de Liberdade Sindical – Conceito:.... 4 3. Restrições a Liberdade Sindical – Regras Mínimas.................................................4 4. Das Convenções da OIT – Organização Internacional do Trabalho........................5 5. Dos Dispositivos Constitucionais a Organização e Liberdade Sindical....................6 6. Dos Dispositivos da CLT sobre o tema....................................................................7 7. Dos Direitos e Prerrogativas dos…

ANNA JÚLIA BARBOSA LIBERDADE SINDICAL, LIBERDADE DE ASSOCIAÇÃO E LIBERDADE DE ORGANIZAÇÃO SALVADOR 2014 ANNA JÚLIA BARBOSA LIBERDADE SINDICAL, LIBERDADE DE ASSOCIAÇÃO E LIBERDADE DE ORGANIZAÇÃO Prof. Jorge Alberto SALVADOR 2014 RESUMO A Constituição Federal de 1988 trouxe no seu artigo 8º, a liberdade sindical aos órgãos de representação dos trabalhadores e empregadores, porém, observa-se que no texto constitucional essa…

de Fortaleza 22 à 26 de Outubro de 2012 Unicidade Sindical e Pluralidade Sindical: Princípios que se contrapõem na Estrutura Sindical. Andréa Dourado Costa2 (PG), Vanessa Batista Oliveira2 (PQ). Andreadourado_@hotmail.com Palavras-chave: Trabalhador. Liberdade sindical. Sindicato. Empregador. Direito Coletivo. Resumo A Constituição Federal de 1988 trouxe diversos direitos trabalhistas, dentre os quais, o direito à liberdade sindical. Todavia, o Brasil adota o sistema da Unicidade…

GARANTIAS ESTABELECIDAS NA CONVENÇÃO Nº 87 DA OIT: OFENSAS LEGAIS À LIBERDADE SINDICAL RESUMO Introdução: A liberdade de associação profissional e sindical que figura como direito assegurado pela Constituição Federal, deve ser aplicada como um eficiente mecanismo de proteção aos trabalhadores. Tal garantia reflete o dever de promoção do Estado que se materializa na implementação dos direitos sociais idealizados na segunda geração de direitos fundamentais que tem como propósito…

O Direito Coletivo do Trabalho é um conjunto de normas jurídicas que regem as relações entre empregadores e empregados. Essas normas, no Brasil, estão regidas pela Consolidação das Leis do Trabalho bem como Leis esparsas. Dentro deste segmento, há os princípios do Direito Coletivo do Trabalho, como o da liberdade de associação, liberdade sindical, da autonomia sindical e da unicidade sindical, que devem, hoje, ser reconhecidos como normas jurídicas que influenciam a…

DIREITO COLETIVO DO TRABALHO MANAUS/2013 DIREITO COLETIVO DO TRABALHO MANAUS/2013 RESUMO O objetivo deste trabalho é analisar os assuntos referentes ao direito coletivo do trabalho levando em consideração o sindicato e a evolução do sindicalismo. O vocábulo sindicato remete à ideia de coletivo, mas nem toda organização coletiva pode…

INSTITUTO DE EDUCAÇÃO SUPERIOR DO BRASIL – IESB CURSO: ADMINISTRAÇÃO RENATO SOUSA MESQUITA PROJETO DE ESTÁGIO NA ÁREA DE GESTÃO FINANCEIRA: ORGANIZAÇÃO TRANSPARÊNCIA Olho D’Água das Cunhãs – MA 2013 Renato Sousa Mesquita PROJETO DE ESTÁGIO NA ÁREA DE GESTÃO FINANCEIRA: ORGANIZAÇÃO E TRANSPARÊNCIA Renato Sousa Mesquita PROJETO DE ESTÁGIO NA ÁREA DE GESTÃO FINANCEIRA: ORGANIZAÇÃO E TRANSPARÊNCIA Relatório apresentado ao Instituto de Educação Superior…

Fontes um tratamento mais detalhado da estrutura sindical oficial (montada sobre a unidade sindical, as contribuições compulsórias, a carta sindical e a justiça trabalhista) e o seu efeito moderador nas lutas reivindicatórias dos trabalhadores. ''Décimo primeiro parágrafo da resenha. 4.1 a) O 1° parágrafo trata-se da descrição do livro. Todavia, a descrição não se limita somente ao 1° parágrafo. b) No 2° parágrafo são apresentados os objetivos de Fontes ao dar continuidade ao seu…

Unicidade sindical LUIZ FERNANDO GERONYMO UNICIDADE SINDICAL NO BRASIL MONOGRAFIA DE DIREITO São Paulo 2013 UNIVERSIDADE NOVE DE JULHO DIRETORIA DE DIREITO CURSO DE GRADUAÇÃO EM DIREITO LUIZ FERNANDO GERONYMO UNICIDADE SINDICAL NO BRASIL MONOGRAFIA DE DIREITO Trabalho de conclusão de curso apresentado ao Curso de Direito da Universidade Nove de Julho como requisito para a…