projeto integardor

futuramente profissionais de Recursos Humanos que precisam ser bem sucedidos em suas práticas diárias, tendo assim, a capacidade de interpretar e operar sobre um conjunto de informações que permite compreender melhor seu ambiente de trabalho. Em busca da eficiência dos dados coletados para o Projeto Integrador, foi utilizada pesquisa da internet e site da fundação, pois o mesmo não possui uma estrutura física em Salvador, identificando também a relação do Empreendedorismo e Modelo de Gestão Organizacional com o tema do nosso Projeto Integrador sobre Responsabilidade Social na empresa. Neste trabalho será estudada uma das maiores instituições financeiras, o Banco Itaú e como ele vem fazendo ao longo de sua história Algumas iniciativas incríveis que têm agregado fortalecimento a marca Itaú e oferecendo um retorno positivo para as comunidades beneficiadas com o projeto. O Banco Itaú atua na área social desde os anos 90, com o Programa de Ação Continuada, de 1993, e o Prêmio Itaú-Unicef, de 1995. O Banco Itaú tem importante papel na construção da qualidade de vida da sociedade, então ele desenvolve ações de responsabilidade social na empresa através da educação, cultura, esporte e meio ambiente, demonstrando assim que a empresa pode ser empreendedora e também ter uma atitude de responsabilidade social. O Itaú entende que a educação é o principal fator a ser considerada para o desenvolvimento sustentável do Brasil, A Fundação Itaú Social cujo objetivo…

EDUCAÇÃO CONTINUADA Curso Gestão Estratégica de Pessoas POLÍTICA DE BENEFÍCIOS DAS ORGANIZAÇÕES COMO MEIO DE VALORIZAÇÃO DO CAPITAL HUMANO: um estudo de caso no Banco Itaú Unibanco S.A. Danick Mirielle Dias da Silva Belo Horizonte 2015 Danick Mirielle Dias da Silva POLÍTICA DE BENEFÍCIOS DAS ORGANIZAÇÕES COMO MEIO DE VALORIZAÇÃO DO CAPITAL HUMANO: um estudo de caso no Banco Itaú Unibanco S.A. Trabalho apresentado, ao Curso Pós Graduação em Gestão…

UNIVERSIDADE PAULISTA – UNIP Curso Superior de Tecnologia em Gestão de Processos Gerenciais. Projeto Integrado Multidisciplinar - IV Itaú Local: São Paulo Data: 11/2012 UNIVERSIDADE PAULISTA – UNIP Curso Superior de Tecnologia em Gestão de Processos Gerenciais Projeto Integrado Multidisciplinar - IV Itaú Curso Superior de Tecnologia Gestão de Processos Gerenciais Pólo: Tucuruvi …

UNIP INTERATIVA Projeto Integrado Multidisciplinar Cursos Superiores de Tecnologia EMPRESA ITAU HOLDING S.A. Nome completo do aluno: RA: Curso: Gestão de Recursos Humanos Semestre: 2º semestre Resumo A empresa escolhida para o desenvolvimento do Projeto Integrado Multidisciplinar foi O…

ADIMINISTRAÇÃO DE RECURSOS HUMANOS ATPS ADMINISTRAÇÃO DE RECURSOS HUMANOS TAGUATINGA/DF 2013 Introdução Nesta atividade abordaremos a importância da Gestão de pessoa nas empresas, que é formado por pessoas e organização, agregam habilidades e métodos, políticos, técnicas e praticas como objetivo de administrar os comportamentos internos e potencializar o capital humano nas organizações. No decorrer dessa ATPS relataremos o…

TEMA/ DELIMITAÇÃO Banco Itaú S.A. 2. MISSÃO Atuar de forma pró-ativa, evoluindo sempre o nosso produto principal e desenvolvendo novas solução companhem o ambiente de mudança e transformação da sociedade, trazendo vantagem competitiva clientes e o bem-estar de nossos empregados, colaboradores e da comunidade onde atuamos. 3. VISÃO Ser o Banco líder em performance e perene,reconhecidamente sólido e ético ,destacando-se por equipes motivadas,comprometidas com a…

empresa realiza? 17 2.5 A empresa monitora seus concorrentes? 18 2.6 A empresa realiza sistematicamente pesquisas para identificar a satisfação dos clientes? Como elas são feitas? 19 2.7 Como são realizados os controles bancários da organização? 20 2.8 Existe uma financeira que realiza os empréstimos para a organização? Ela trabalha com cartão de crédito? Quais benefícios ela conseguiu com abertura de conta e escolha do banco? 20 2.9 O gestor conhece as políticas fiscais,…

GESTÃO AMBIENTAL RELATÓRIO DE SUSTENTABILIDADE ITAU 2013 MACEIÓ-AL 2014 UNIVERSIDADE FEDERAL DE ALAGOAS-UFAL RELATÓRIO DE SUSTENTABILIDADE SANTANDER 2013 Trabalho para obtenção de nota da AB1, apresentado em caráter de avaliação na disciplina de Gestão Ambiental, orientada pelo Professor Andrew Finger, do Curso de Administração, da Universidade Federal de Alagoas. MACEIÓ-AL 2014 SUMÁRIO 1.…

organização bancária limitando-se a analisar alguns fatores do processo estratégico de trabalho, o endomarketing é uma das ferramentas mais utilizadas para a melhoria do clima organizacional, facilitando as relações entre patrão e funcionário. Objetivando a satisfação de seus colaboradores, por acreditar que o relacionamento interno de valorização das pessoas que nela trabalha, leva a diferenciação de sua marca assim como um forte resultado com o cliente externo, muitas instituições…

FACULDADE MADRE THAIS - FMT COLEGIADO DO CURSO DE ADMINISTRAÇÃO CURSO DE ADMINISTRAÇÃO PEDRO GESTÃO DA QUALIDADE EMPRESARIAL: ANÁLISE DA EFICÁCIA DO SGQ IMPLANTADO NA EMPRESA ITAÚ UNIBANCO AG. 7835 EM ILHÉUS-BAHIA Ilhéus - Bahia 2014 PEDRO GESTÃO DA QUALIDADE EMPRESARIAL: ANÁLISE DA EFICÁCIA DO SGQ IMPLANTADO NA EMPRESA ITAÚ UNIBANCO AG. 7835 EM ILHÉUS-BAHIA Relatório…