Conceitue Administração Em Função

relatado acima, com o emprego dos argumentos apropriados e a fundamentação legal pertinente ao caso, responda aos itens a seguir. A) Indique, conceitue o fato/ato administrativo tratado no caso apresentado e apresente possíveis argumentos para sua validade. (Valor: 3,0) B) Diante do ocorrido, o proprietário do terreno pode tomar alguma providência junto à Administração Pública para ser de alguma forma indenizado? (Valor: 2,0). RESPOSTAS 1) a) Não está correto, pois a matéria em questão…

é necessário nos colocarmos no lugar do outro para não ocorrer erro de atribuição. (Não haver) Erro de atribuição: interpretar o outro através dos nossos sentimentos e paradigmas. Reflexão: refletir sobre a mensagem que está sendo recebida. 3) Conceitue liderança e seus estilos. Liderança é conduzir as pessoas rumo ao objetivo, utilizando a comunicação e as questões motivacionais. O administrador precisa conhecer a motivação humana e saber conduzir as pessoas, isto é, liderar. O líder…

para que as ideias possam sobressair. Podemos desenvolver essas vantagens dando mais oportunidades e sempre provocando situações para que o funcionário mostre a sua capacidade, estimulando a versatilidade. 2. Falem sobre o processo histórico da administração pontuando suas características. Era Agrícola/ Era industrial/ Era da informação (gestão de pessoas) Era agrícola: onde todas as produções eram voltadas ao trabalho manual. Muitas vezes ao trabalho escravo. A partir daí, começou a…

TRABALHO EM GRUPO FUNDAMENTOS DA ADMINISTRAÇÃO COMPONENTES: ALUIZIO BATISTA HORTENCIO NASCIMENTO JOSÉ CHAVES MACIEL ALVES ROSIELE OLIVEIRA EXERCICIO 1ª. Defina: a) Origem da Teoria da burocracia. R: A Teoria da Burocracia desenvolveu-se dentro da administração ao redor dos anos 1940, principalmente em função dos seguintes aspectos: A fragilidade e parcialidade tanto da Teoria Clássica como da Teoria das Relações Humanas, que não possibilitam uma abordagem global,…

Valor do trabalho:_____ Pontuação final:_____ Aula de Teoria da Administração Professora: Paula Almeida Carvalhaes Alunos:_______________ _______________________________________ MÃO NA MASSA! EXERCICIOS DE FIXAÇÃO 1) Estabeleça o conceito mais amplo de administração. A administração é a condução racional das atividades de uma organização (lucrativa ou não). Ela vem para desempenhar tarefas – através das pessoas e da divisão do trabalho – para fazer com melhores resultados; alcançar,…

moderna abstrai-se do valor apenas econômico cujo visa à obtenção de lucro, mas sim com o seu consumidor, com o trabalhador em geral, com a comunidade, com o governo e com as outras empresas, fixando um valor social ao local de sua inserção. 3) Conceitue o que é eficiência e eficácia. R: Eficiência e eficácia são conjuntos de ações visando o lucro; estas são diferentes, variando dependendo a administrativa. Eficiência, esta uma ação de meio cujo visa o aumento do lucro, diminuição e…

1. Como surgiu a Teoria Neoclássica? 2. Cite as principais características da Teoria Neoclássica. 3. O que significa centralização e descentralização? 4. Quais são as funções do Administrador? 5. Que significa estrutura organizacional? 6. Conceitue departamentalização e cite seus principais tipos. 7. Por que surgiu o estruturalismo? 8. O Estruturalismo passou a ser um método comum às Ciências Sociais, por quê? 9. A teoria Estruturalista parte do conceito de estrutura, como uma…

sua resposta e nela conceitue ?res nullius? Resposta: São coisas (res) que tenham valor econômico, sendo, portanto, objeto passível de relações jurídicas. Res nullius significa coisa de ninguém, ou seja, que nunca pertencerá a alguém. b) O clássico conceito de propriedade atende a demandas modernas? Explique sua resposta. Resposta: Não, a propriedade deixou de ser o direito subjetivo do indivíduo e tende a se tornar a função social do detentor de uma riqueza. c) A função social pode…

ROSANA DE ALMEIDA MACHADO 1º Semestre do Curso de Administração Pública Matéria: Teoria da Administração I AD 01 Exercício 01/05 (2,0 pontos) – (Semana 1 – prazo: 26/01/2015 a 01/02/2015) Orientação: Leia e responda o texto abaixo procurando sempre refletir os aspectos conceituais que a apostila aborda na unidade 01. Exercício: João Carlos era administrador e trabalhava em uma indústria de torrefação de café, ele atuava na área de planejamento e controle da produção. João

CENTRO UNIVERSITÁRIO DA GRANDE DOURADOS ATIVIDADE 01 1. O que é Administração de Recursos Humanos? Qual sua importância no contexto organizacional? Justifique Podemos definir Administração de Recursos Humanos o ramo especializado da ciência da administração que envolve todas as ações que tem como objetivo a integração do trabalhador no contexto da organização e o aumento de sua produtividade. Área que trata de recrutamento, seleção, treinamento, desenvolvimento,…