Conceitue A Administração Em Função Da ênfase Em Cada Uma

Introdução a Administração. 1. De acordo com Sobral e Peci 2008, defina direção? 2. De acordo com Sobral e Peci 2008, defina atitudes? 3. De acordo com Sobral e Peci 2008, defina personalidade? 4. Explique o que é o modelo de cinco fatores? 5. Conceitue inteligência emocional? 6. Explique o que é personalidade e comportamento segundo Sobral e Peci? 7. De acordo com Sobral e Peci 2008, defina percepção? 8. De acordo com Sobral e Peci 2008, defina aprendizagem? 9. De…

1- Diante das novas tendências de mercado qual deve ser a postura da área de administração de RH para ser parceiro do negocio. A Administração de Recursos Humanos tinha como funções básicas o recrutamento e seleção e o único registro que o empregado tinha ao entrar na empresa. Esse conceito foi aprimorado, e hoje é o ramo especializado nas ações que tem como objetivo a interação do trabalhador no contexto da organização e o aumento de sua produtividade. É, pois, a área que trata de recrutamento

Trabalho de Administração de Recursos Humanos 1) Conceitue Avaliação de Desempenho Conceito: é uma apreciação sistemática do desempenho de cada pessoa no cargo e de seu potencial de desenvolvimento. É um conceito dinâmico, pois os empregados são sempre avaliados, seja formal ou informalmente, com certa continuidade nas organizações. É uma técnica imprescindível na atividade administrativa. É um meio através do qual se podem localizar problemas de supervisão de pessoal, de integração do…

Utilidade; b)- Possibilidade contributiva; c)- Discussão pública; d)- Oportunidade; e)- Legitimidade; f)- Legalidade.” Diante do que foi dito, podemos sintetizar que despesa pública consiste: “nos gastos em dinheiro, realizados pela administração pública federal, estadual ou municipal para atender as necessidades públicas, devidamente autorizadas pelo legislativo pelo período de um ano.” Existem inúmeros conceitos a respeito de despesas públicas, podemos destacar a…

PERGUNTAS PARA REVISÃO E DISCUSSÃO 1) Conceitue Administração. É interpretar os objetivos propostos pela organização e transformá-lo em ação organizacional por meio do planejamento, organização, direção e controle de todos os esforços realizados em todas as áreas e em todos os níveis da organização, a fim de alcançar tais objetivos da maneira mais adequada à situação. 2) De onde vieram as grandes influências e contribuições para a Administração? da igreja católica, do exército,…

1 .Conceitue habilidade . É a capacidade que o ser humano tem de transformaros seus conhecimentos adquiridos e executalos com técnica, artimanha e desempenho uma determinada função . 2 . De quais habilidades o administrador necessita? Habilidade técnica, habilidade humana e habilidade conceitual . 3 .Qual habilidade é imprescindível para o desempenho profissional do Administrador? Habilidade conceitual, devido ser a habilidade que requer maior conhecimento, pois exige a vizualização…

Disciplina: Teoria Geral da Administração Cód. Disciplina: Unidade: Professor: Nota: Aluno (a): Matrícula: 1. Conceitue Homo Economicus. Resposta: Conceitua-se por quanto mais o trabalhador produzir dentro do prazo estipulado, maior será seu salário. 2. Qual a diferença entre empírico e científico? Resposta: Conhecimento empírico é aquele que se adquire sem estudo e é compartilhado através de experiências pessoais e tradições. Conhecimento científico é adquirido através do estudo

TEORIA GERAL DA ADMINISTRAÇÃO. A Administração tem por tarefa básica fazer as coisas por meio das pessoas de maneira eficiente e eficaz. Administração vem do latim “ad” – direção, tendência para – e “minister” – subordinação ou obediência – e significa aquele que realiza uma função abaixo do comando de outrem, isto é, aquele que presta um serviço a outro. A Administração ao longo do tempo sofreu radical transformação, hoje, é o processo de planejar, organizar, dirigir e controlar o…

seleção como um processo de escolha → decidir dentre vários candidatos aprovados aqueles que melhor se adéqua a vaga, sendo que essa decisão é de responsabilidade é do órgão requisitante. Explique tratamento → significa o tipo de resolução a ser tomada. Cada decisão sobre um candidato envolve um individuo e um determinado tratamento. Modelos de tratamento. Modelo de colocação → um só candidato e uma só vaga, nesse modelo não inclui a alternativa de rejeição, o canditado aprovado deve…

sustentável a Ford introduziu um intenso programa de treinamento e educação técnica para melhorar o atendimento ao cliente e implantou um moderno serviço com equipamento de alta tecnologia como sistema de diagnostico na manutenção de carros. 2) Administração por objetivos são resultados específicos que pretende alcançar em um determinado período de tempo, a Ford planejou e criou objetivo a longo prazo, criando metas e alcançando-as. 3) Sim, a Ford na dec. 1990 revolucionou quando…