Conceitue A Administração Em Função Da ênfase Em Cada Uma

UNIVERSIDADE FEDERAL DO CEARÁ DISCIPLINA: Administração da Produção I EQUIPE: Patrícia Gêmily Grenfell de Oliveira - Matrícula: 352751 Marcelo Ribeiro Bezerra - Matrícula: Raimundo Mário da Silva Pinheiro - Matrícula: 0284641 Felipe Carneiro de Freitas – Matricula: 0310229 ASSUNTO: Introdução e Evolução Histórica da Gestão de Produção e Operações ADMINISTRAÇÃO DA PRODUÇÃO I CAPITULO 1 – INTRODUÇÃO E EVOLUÇÃO HISTÓRICA DA GESTÃO DE PRODUÇÃO

moderna abstrai-se do valor apenas econômico cujo visa à obtenção de lucro, mas sim com o seu consumidor, com o trabalhador em geral, com a comunidade, com o governo e com as outras empresas, fixando um valor social ao local de sua inserção. 3) Conceitue o que é eficiência e eficácia. R: Eficiência e eficácia são conjuntos de ações visando o lucro; estas são diferentes, variando dependendo a administrativa. Eficiência, esta uma ação de meio cujo visa o aumento do lucro, diminuição e…

curso. Os materiais e as peças devem ser movimentados uma única vez e não mais que isso. LAYOUT Os custos industriais dependem de como estão localizados os departamentos ou centros de produção, bem como do arranjo dos equipamentos no interior de cada um deles. A distribuição racional dos departamentos e a instalação adequada dos equipamentos possibilitam maior e melhor produção, o que significa o aumento da produtividade e a redução de custos. CONTROLE DE ESTOQUES Quando ele não é…

1. Explique a abordagem da Administração Científica. Com o crescimento pós-revolução industrial no século XVIII ouve o crescimento acelerado e desorganizado de várias empresas. Com o modelo desenvolvido por Frederick Taylor a Administração Científica iria mudar isso de forma de planejamento e Eficiência. Taylor inicia seus estudos observando os operários, sua teoria seguiu um caminho de baixo pra cima, e das partes para o todo, dando ênfase à tarefa. Com isso tinha o objetivo de…

serviço oferecido pela organização. É um critério importante, quando a organização lida com diferentes classes de clientes com diferentes características e necessidades. A departamentalização por clientes divide as unidades organizacionais para que cada uma delas possa servir um diferente cliente; quando diferentes clientes requerem diferentes métodos e características de vendas, diferentes características de produtos e, às vezes, diferentes serviços organizacionais, a estrutura centrada…

CENTRO UNIVERSITÁRIO DA GRANDE DOURADOS ATIVIDADE 01 01. Conceitue e Caracterize ARH; A administração de recursos humanos é o ramo da ciência da administração, que vija o alinhamento das políticas do RH com estratégias da organização, onde tem por objetivo a interação do empregado no ambiente da organização e o aumento de sua produtividade. Então o ARH tem como função o gerenciamento de melhores estratégias para a empresa e a gestão de pessoal, para que efetue de melhor forma o…

INTRODUÇÃO À TEORIA GERAL DA ADMINISTRAÇÃO ÍNDICE 1 INTRODUÇÃO 04 2 A ADMINISTRAÇÃO E SUA IMPORTÂNCIA 05 1.1 OBJETIVOS E APRENDIZAGEM 05 1.2 PRIMÓRDIOS DA ADMINISTRAÇÃO 05 1.3 CONCEITO DE ADMINISTRAÇÃO 08 1.4 IMPORTÂNCIA DA ADMINISTRAÇÃO 09 1.4 A ADMINISTRAÇÃO NA SOCIEDADE MODERNA 10 1.5 EXERCÍCIOS DE FIXAÇÃO...................................................................... 11 3 HABILIDADES DO ADMINISTRADOR 11 1.6 OBJETIVOS

Professor (a): Wanderley Pires Unidade II ABORDAGEM CONTINGENCIAL DA ADMINISTRAÇÃO 3. TEORIA DA CONTINGÊNCIA: Entende-se por contingência um conjunto de conhecimentos, derivados de diversos empreendimentos e pesquisa de campo que procuram delimitar a validade dos princípios gerais de administração a situações específicas. (Fernando C.P. Motta). Não há nada de absoluto nas organizações, ou na teoria administrativa, tudo é relativo. FATORES CONTINGENCIAIS: AMBIENTE E TECNOLOGIA Estudos

características da Teoria Neoclássica. · O conceito de Centralização e Descentralização. · As funções básicas do Administrador. · Quais os tipos de Estruturas Organizacionais. · O conceito de Departamentalização. 8.2ORIGENS DA TEORIA NEOCLÁSSICA EM ADMINISTRAÇÃO A década de 1950 e o período pós Segunda Guerra Mundial trouxeram modificações econômicas e sociais que geraram grande desenvolvimento industrial. Nessa época, as organizações passaram por transformações significativas,…

Faculdade Maurício de Nassau Atividade de Recursos Humanos – Elaborar 30 Questões 1ª Qual o conceito de gestão de pessoas? R- é a função gerencial que visa à cooperação das pessoas que atuam em uma organização para o alcance dos objetivos tanto organizacionais quanto individuais. 2ª Sobre as mudanças e atualidades do RH Complete o enunciado: A sociedade tem vivenciado várias mudanças culturais, mas nenhuma delas conseguiu alterar o…