Comunicação E Inteligência Empresarial

Qualidade em projetos de exportação; 8. Comércio exterior; 9. Logística reversa; 10. O impacto das mudanças nas organizações; 11. A importância da tecnologia da informação nas tomadas de decisões ; 12. Comunicação x Informação; 13. Sistemas de informação (PED) e as estratégias empresariais; 14. Empresas modelos: a influência da certificação ISO e PNQ; 15. Auditoria financeira; 16. Endomarketing; 17. Gestão de Projetos; 18. Desafios da gestão em uma empresa familiar; 19. GRIS…

economia global faz com que as organizações concentrem forças, na elaboração de “novas fórmulas”, que objetivam destaque sobre o crescimento econômico. Verifica-se que no decorrer da evolução da sociedade empresarial,vários recursos foram buscados pelas empresas para alcançar a excelência empresarial e a liderança competitiva, até por questão de sua própria sobrevivência. Neste trabalho iremos observar as mudanças que podemos encontrar dentro das organizações e as inovações que…

acontecimentos reais se tornam conscientes. É através da percepção que o ser humano conhece o mundo à sua volta de forma total e complexa. A percepção distingue-se da memória, porque diz respeito a acontecimentos presentes e também é diferente da inteligência e pensamento na medida em que se refere a situações concretas. A percepção é mais um conceito em psicologia que possui diferentes considerações, a depender da abordagem teórica. Ela pode ser entendida como produtos de vários…

liderança na administração das diferenças interpessoais; melhorar a comunicação e promover o desenvolvimento de equipes. Conteúdo Programático - Papel e funções gerenciais - Comunicação (feedback) - Motivação Organizacional - Desenvolvimento de Equipes - Liderança - Técnicas gerenciais Eliane Pessoa • Consultora em Treinamentos Empresariais. • Pós-graduada em Gestão Estratégica de Pessoas pela UFMG e graduada em Comunicação Social. • Atuação como professora no MBA…

uso da informação e conhecimento, e melhoria de desempenho organizacional através de condições favoráveis, processos de localização, extracção, partilha e criação de conhecimento, assim como através das ferramentas e tecnologias de informação e comunicação. As organizações dotadas deste tipo de visão compreenderam que, para vencer nesta nova era, é necessário um gerenciamento adequado e sistemático dos seus ativos intangíveis, de forma a ganhar vantagem competitiva através do…

Técnico em Biblioteca Comunicação Intra e Interpessoal Gustavo Henrique de Aragão Ferreira 2013 Presidenta da República Dilma Vana Rousseff Governador do Estado de Pernambuco Eduardo Henrique Accioly Campos Vice-presidente da República Michel Temer Vice-governador do Estado de Pernambuco João Soares Lyra Neto Ministro da Educação Aloizio Mercadante Oliva Secretário de Educação José Ricardo Wanderley Dantas de Oliveira Secretário de Educação…

racional e suas modalidades. 10 A atividade racional e suas modalidades. 11 O conhecimento: subjetividade, sensação e percepção. 12 O conhecimento: subjetividade, sensação e percepção. 13 O conhecimento: linguagem e inteligência. 14 O conhecimento: linguagem e inteligência. 15 Consciência e conhecimento. 16 Consciência e conhecimento. 17 A existência ética 18 Prova Escrita Oficial 19 Retorno da Avaliação e preparação para substitutiva 20 Prova Substitutiva Ementa…

estabelecimento do limite de crédito para cada cliente, e além disso, contém dados comportamentais de compra de altíssimo valor. Os seguintes pontos são algumas das razões por que o mineração de dados vem se tornando necessária para uma boa gestão empresarial: os volumes de dados são muito importantes para um tratamento utilizando somente técnicas clássicas de análise, o usuário final não é necessariamente um estatístico, a intensificação do tráfico de dados (navegação na Internet,…

Professor: Aline Maiochi Beirão Centro Universitário Leonardo da Vinci – UNIASSELVI Bacharelado em Comunicação Social – Publicidade e Propaganda (PEP15) Psicologia Organizacional 18/10/2013 RESUMO Relacionar a Publicidade e Propaganda, mais especificamente com o foco em agências, está em denominar com três tópicos fundamentais da Psicologia Organizacional, sendo eles a Percepção, a Inteligência e a Liderança. Além disso, praticar aquilo que foi teorizado pode levar em…

Realização Reconhecimento Necessidades de estima Status Relações interpessoais Necessidades sociais Supervisão Necessidades de segurança Necessidades fisiológicas Higiénicos Colegas e subordinados Supervisão técnica Políticas administrativas e empresariais Segurança no cargo Condições físicas de trabalho Salário Vida pessoal 7 ABORDAGEM SISTÉMICO-CONTINGENCIAL Ao contrário das teorias anteriores em que existe “uma melhor forma”, na teoria contingencial o comportamento das…