Comissão Eleitoral Da Cipa

CURSO DE PREVENÇÃO DE ACIDENTES DO TRABALHO PARA MEMBROS DA CIPA COMISSÃO INTERNA DE PREVENÇÃO DE ACIDENTES (CIPA) NORMA REGULAMENTADORA (NR) N.º 5 PORTARIA 3214 DE 08 DE JUNHO DE 1978 OBJETIVO DA CIPA A COMISSÃO INTERNA DE PREVENÇÃO DE ACIDENTES – CIPA – TEM COMO OBJETIVO A PREVENÇÃO DE ACIDENTES E DOENÇAS DECORRENTES DO TRABALHO, DE MODO A TORNAR COMPATÍVEL PERMANENTEMENTE O TRABALHO COM A PRESERVAÇÃO DA…

UMA EMPRESA PRECISA DE CIPA, É NECESSÁRIO QUE TENHAMOS EM MÃOS , DOIS ELEMENTOS. 1- Saber qual o Grupo de Risco da empresa; a) Ver no Cartão do CNPJ (Cadastro Nacional de Pessoa Jurídica), qual a Atividade Econômica da empresa e seu Código (CNAE - Classificação Nacional de Atividade Econômica) b)Procurar no Quadro II da NR5, o CNAE e ver qual Grupo de Risco a empresa está enquadrada. 2- E Quantidade de Empregados da empresa na data da constituição da CIPA. (Saber…

Renovação CIPA 2012/2013 Razão Social: Piloto Plástico Ltda. CNPJ: 10.324.602/0001-52 IE: 00034566 Endereço: Rua Açaí, N° 125, Qd 94, Lt 108, Bairro Santa Genoveva, Goiânia-Go, CEP-74.672-300 Fone: (62) 4009 – 1000 CNAE: 22.22-6-00 Grupo: C-10 Grau de Risco: 03 N° Funcionários: 142 Dimensionamento CIPA: 03 Titulares Eleitos (representantes dos empregados) | 03 Suplentes Eleitos (representantes dos empregados) | 03…

COMISSÃO INTERNA DE PREVENÇÃO DE ACIDENTES – CIPA A CIPA é, segunda a legislação brasileira, uma comissão constituída por representantes indicados pelo empregador e membros eleitos pelos trabalhadores, de forma paritária. A CIPA será composta de representantes do empregador e dos empregados, de acordo com o dimensionamento previsto no quadro I da NR 5, ressalvadas as alterações disciplinadas em atos normativos para setores econômicos específicos. A KLIF RETIFICADORA DE MOTORES…

I S T Ó R I C O |ATRIBUIÇÃO | | |29/04/2010 |Composição da Comissão Eleitoral, para organização do processo eleitoral. |Empresa | |30/04/2010 |Afixação do Edital de Inscrição no Quadro de Avisos |Secretária Comissão | |01/11/09 a 14/11/09…

Reflexão sobre a CIPA A porta da Previdência Social está abarrotada de obreiros, buscando benefícios por doenças ocupacionais e acidentes do Trabalho, e aposentadorias por invalidez, como consequência da não proteção no ambiente de trabalho. Para reverter esse triste quadro, é muito importante que cada um de nós trabalhadores, contribua na Prevenção de Acidentes, seja como cipeiro ou como voluntário. Os setores de maior risco de uma empresa devem estar representados na CIPA.…

de informá-los que estaremos dando início ao processo eleitoral de nossa comissão interna de prevenção de acidentes (CIPA) gestão 2014/2015 com eleições marcadas para o dia 21/11/2014. Rio de Janeiro, 13 de Outubro de 2014. Atenciosamente, Comissão Eleitoral EDITAL DE CONVOCAÇÃO PARA CANDIDATURA Informamos a todos os empregados desta empresa que serão abertas as inscrições para membros da Comissão Interna de Prevenção de Acidentes (CIPA) atendendo o que determina a NR 05 Norma…

ORGANIZAÇÃO & DIMENSIONAMENTO QUADRO I; ESCOLHA DOS REPRESENTANTES; ATRIBUIÇÕES DA CIPA; DEFINIÇÃO DE RESPONSABILIDADES; NÚMERO DE REUNIÕES ORDINÁRIAS; CURSO MÍNIMO DE CIPEIRO; PROCESSO ELEITORAL. • Prevenção de acidentes e doenças decorrentes do trabalho, de modo a tornar compatível permanentemente o trabalho com a preservação da vida e a promoção da saúde do trabalhador. QUEM DEVE MANTER E TER UMA CIPA? • Devem constituir CIPA, por estabelecimento, e mantê-la em regular…

TRABALHO SOBRE A CIPA 1. Comunicação do processo eleitoral (cartazes) 2. Inscrições (registro das inscrições) 3. Comissão eleitoral (quem vai trabalhar) 4. Edital de convocação para eleição 5. Eleição (processo eleitoral) 6. Indicação dos representantes (empregador) 7. Curso (cronograma) 8. Posse 9. Mapa de risco 10. Elaboração da cédula eleitoral CÉDULA ( )sim ( )não 1 candidato - Empresa: THE BEST MOTORS

O que é a CIPA? CIPA é a sigla para Comissão Interna de Prevenção de Acidentes que visa à prevenção de acidentes e doenças relacionadas ao trabalho, buscando conciliar o trabalho com a preservação da vida e a promoção da saúde de todos os trabalhadores. Ela é composta de representantes dos Empregados e do Empregador, seguindo o dimensionamento estabelecido, com ressalvas as alterações disciplinadas em atos normativos para os setores econômicos específicos. Objetivo: