Captação De Novos Talentos

tem como objetivo analisar a influência da tecnologia de informação na área de recursos humanos, bem como apresentar as inovações tecnológicas informacionais presentes nesses mercados competitivos que buscam profissionais qualificados e que procura talentos para realizar atividades específicas. Com a crescente mudança na área organizacional, evidenciamos que ela deve estar sempre informada para a tomada de decisões, assim o processo se tornará mais eficiente e rápido, para tanto…

adestramento para o desenvolvimento sistemático de competências. Grande desafio para a área de T&D: criar as condições para que o aprendizado contínuo seja estimulado diante da alteração do escopo da qualificação profissional. Intensa ação da concorrência ( novo modelo de gestão do processo produtivo (racionalização de custos e busca de maior produtividade) ( necessidade de um profissional multiqualificado / polivalente. A demanda por profissionais polivalentes levou a adoção do…

selecionar são atividades de extrema importância nas empresas, pois têm por finalidade a escolha e a alocação dos profissionais certos nas funções certas. Em muitas empresas esse processo é realizado de forma eletrônica, denominado e-recruitment, que é a captação de candidatos por meio eletrônico, através da internet/intranet. O objetivo deste estudo é apresentar uma breve revisão acerca dos principais aspectos do processo de recrutamento e seleção, analisando, em especial, o…

para o desenvolvimento sistemático de competências. Grande desafio para a área de T&D: criar as condições para que o aprendizado contínuo seja estimulado diante da alteração do escopo da qualificação profissional. Intensa ação da concorrência novo modelo de gestão do processo produtivo (racionalização de custos e busca de maior produtividade) necessidade de um profissional multiqualificado / polivalente. A demanda por profissionais polivalentes levou a adoção do modelo de…

próprio site das organizações, o que tornou a escolha do profissional adequado para determinada vaga muito mais ágil e simples. A utilização da Internet para recrutamento e seleção pode reduzir em até 50% os gastos com o processo de contratação de novos funcionários. O recrutamento online, tem atraído cada vez mais empresas e oferece pelo menos outra vantagem em relação ao tradicional modelo de seleção por meio de currículos em papel: a diminuição do processo de 30 para 7 dias. De…

Tema 01: Cenários e Desafios na Captação e Seleção  6 Tema 02: O Papel do Selecionador  24 Tema 03: Construção do Perfil Ideal  42 Tema 04: Técnicas de Captação e Planejamento do Processo Seletivo  60 Tema 05: Técnicas de Seleção I  78 Tema 06: Técnicas de Seleção II  96 Tema 07: Decisão Final e Feedback  116 Tema 08: Medidas de Avaliação do Processo Seletivo  134 Tema 01 seções Cenários e Desafios na Captação e Seleção…

Tema 01: Cenários e Desafios na Captação e Seleção  6 Tema 02: O Papel do Selecionador  24 Tema 03: Construção do Perfil Ideal  42 Tema 04: Técnicas de Captação e Planejamento do Processo Seletivo  60 Tema 05: Técnicas de Seleção I  78 Tema 06: Técnicas de Seleção II  96 Tema 07: Decisão Final e Feedback  116 Tema 08: Medidas de Avaliação do Processo Seletivo  134 Tema 01 seções Cenários e Desafios na Captação e Seleção…

processos realizados para agregar novos talentos às empresas ou até mesmo redescobri-los dentro da própria organização. O presente trabalho apresenta os conceitos de Recrutamento e Seleção e visa mostrar que as empresas buscam além de profissionais qualificados, pessoas criativas, dinâmicas, capazes de aumentar a perspectiva de vida das organizações, e como consequência o sucesso profissional. Com esse estudo percebemos que não é fácil a tarefa de quem vai escolher um novo…

Qtde Val. Uni. Val. Tot. A Lei de Murphy no Gerenciamento de Projetos 1 R$ 12.90 R$ 12.90 Captação de Talentos: com foco em competências 1 R$ 19.90 R$ 19.90 Curso Básico de Segurança e Higiene Ocupacional 1 R$ 39.90 R$ 39.90 Cálculos Trabalhistas 1 R$ 33.90 R$ 33.90 Elementos de Direito do Trabalho e Processo Trabalhista 1 R$ 33.90 R$ 33.90 Gestão de Pessoas: e o novo papel dos recursos humanos nas organizações 1 R$ 52.90 R$ 52.90 Data do…

atualmente é atrair e reter talentos que possam agregar novos conhecimentos e competências para aumentar a sua competitividade no mercado. O recrutamento e Seleção compreende uma série de atividades integradas e interdependentes que foram agrupadas em processos, os quais definem as ações necessárias para se alcançar um objetivo específico. Para alcançar objetivos o Dept. de Recrutamento e Seleção precisa dentre outras atividades: - Analisar a importância da captação de talentos na…