Capitulo 3 Bergamini

environment. Key – Words: human behavior, motivation, satisfaction. LISTA DE ILUSTRAÇÕES Figura 1 – A Hierarquia das Necessidades Humanas e os Meios de Satisfação. 26 Figura 2 – Os Fatores Motivacionais e os Fatores Higiênicos. 29 Figura 3 – Os Determinantes do Clima Organizacional. 32 Tabela 01 – Opinião dos Funcionários em Relação à Melhoria no Sistema de Avaliação e de Treinamentos da Empresa 49 LISTA DE GRÁFICOS Gráfico 01 – Faixa Etária dos Funcionários…

Blumenau. BLUMENAU ANO SUMÁRIO 1 introdução 3 2 fundamentação teórica 4 2.1 FAZER TÍTULO DOIS 5 2.2 TÍTULOS DE SEGUNDA ORDEM 5 2.2.1 Fazer títulos de terceira ordem 5 2.2.2 Terceira ordem e demais seguem este formato. 5 2.2.2.1 Este é título de quarta ordem 5 2.2.2.2 Este é o momento oportuno 5 2.2.2.2.1 Este é titulo de quinta ordem 5 2.2.2.2.2 Divisão quinaria 5 3 desenvolvimento 6 4 conclusão 7 REFERÊNCIAS 8 1 introdução Conforme…

maneira correta e justa a qual tem sua finalidade, que é o Desenvolver o Desempenho dos Colaboradores. Dados do contato da empresa para alvo do estudo. Marcia dos Santos Silva Cargo: Auxiliar de Escritório CAPÍTULO 1 APRESENTAÇÃO DA EMPRESA 1.1 APRESENTAÇÃO DA EMPRESA TUPY S/A Tupy S/A é uma empresa a qual o seu segmento de atividade é metalúrgica, onde a mesma trabalha a fundição de ferro, grande parte da produção da …

Sousa Unaí – MG Dezembro / 2014 SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 2 1.1 Formulação do problema 3 1.2 Objetivo geral 4 1.3 Objetivos Específicos 4 1.4 Justificativa 4 2 REFERENCIAL TEÓRICO 5 2.1 Previdência social 5 2.1.1 Previdência Social no Brasil 7 2.1.2 Segurados e benefícios da previdência social 8 2.1.3 Motivação e satisfação 10 2.1.4 Clima organizacional 12 2.1.5 Determinantes da satisfação do trabalho 13 3 MÉTODOS E TÉCNICAS DE PESQUISA 17 3.1 Natureza da pesquisa 17 3.2 Caracterização…

camaradagem foi a que apresentou o maior grau de aprovação. Porém, foi observado um nível de insatisfação na variável respeito a qual necessita ser corrigida e a correção da mesma pode ser feita através das sugestões e recomendações apresentadas no capítulo quatro. Palavras-chave: Clima organizacional. Gestão de Pessoas. GPTW. 7 LISTA DE ILUSTRAÇÕES Quadro 01 – Resumo de modelos de estudo de clima organizacional ..................................... 35 Quadro 02 – Descrição das…

explorar o mercado de sucos INFORMAÇÃO PREPARAÇÃO DIFERENÇAS E VALORES CULTURAIS ENTRADAS FEEDBACK FORMAÇÃO DA JOINT VENTURE NEGOCIAÇÃO COMUNICAÇÃO FLEXIBILIDADE FEEDBACK SAÍDAS CAPÍTULO 3 A IMPORTÂNCIA DA COMUNICAÇÃO NA NEGOCIAÇÃO Comunicação: ação de tornar comum. Modelo de Claude Elwood Shannon CAPÍTULO 3 Emissor Receptor As funções da comunicação Classificação da informação conforme sua função Definição Criadora de identidade Dá forma a personalidade do indivíduo…

comportamento dentro de uma “rede de tensão”. Cohen (1980) Negociação Negociação é um processo que pode afetar profundamente qualquer tipo de relacionamento humano e produzir benefícios duradouros para todos os participantes. Nierenberg (1981) 3 17/03/2014 Negociação Negociação é um processo de comunicação bilateral, com o objetivo de se chegar a uma decisão conjunta. Fisher e Ury (1985) Negociação Negociação implica caracteristicamente em uma troca de dar e…

organização da empresa............................................................................................... 2.2 Da ética profissional......................................................................................................... 3 DA COMUNICAÇÃO EMPRESARIAL COMO RELEVANTE NOS NEGÓCIOS...................................................................................................................... 4 DA…

esperar resultados diferentes...” Albert Einstein LISTA DE TABELAS 1 – Distribuição dos funcionários por setor............................ 2 – Distribuição dos funcionários por sexo.......................... 3 – Distribuição dos funcionários por idade..................... 4 – Distribuição dos funcionários por estado civil... 5 – Distribuição dos funcionários sobre filhos.... 6 – Distribuição por quantidade de filhos..... 7 – Quantidade de…

Horizonte - 2012 SUMÁRIO Introdução________________________________________________________ 1 Definição de Comportamento Organizacional – Capítulo 1 __________________ 3 Inovação para as organizações Pesquisa – Capítulo 2 _______________________4 Trabalho em equipe – Capítulo 3 ______________________________________ 7 Percepção e Comunicação – Capítulo 4 _________________________________ 8 Conclusão________________________________________________________ 9 Referencias…