Cap 3 E 4 O Monge E O Executivo

ADMINISTRAÇÃO CURSO DE SECRETARIADO EXECUTIVO MÁRCIA JANAINA CASTELO A FORMAÇÃO ACADÊMICA E A ATUAÇÃO PROFISSIONAL DO SECRETÁRIO EXECUTIVO LONDRINA 2007 MÁRCIA JANAINA CASTELO A FORMAÇÃO ACADÊMICA E A ATUAÇÃO PROFISSIONAL DO SECRETÁRIO EXECUTIVO Trabalho de Conclusão de Curso apresentado ao Departamento de Administração da Universidade Estadual de Londrina como requisito parcial à obtenção do título de Bacharel em Secretariado Executivo. Orientadora: Profª.…

A Bíblia: Bíblia é uma palavra grega que significa LIVROS. Supõe-se que este termo (Bíblia) tenha sido empregado aos LIVROS SAGRADOS por João Crisóstomo, mais ou menos no século IV (4) A.D (A.D. - Ano Domine ou d.C –Depois de Cristo). O termo Bíblia ou livros se explica pelo fato de sua composição - 66 diferentes livros. A Bíblia foi elaborada, feita em um período mais ou menos de 1000(mil) anos. No início as histórias eram passadas oralmente, porque não havia escrita, depois, foram…

frictional unemployment, and how provide interpersonal dynamics inside of company. Keywords: accounting, management, people´s, RH, interpersonal. LISTA DE ILUSTRAÇÕES Figura 1: BiPlus 18 Figura 2: Ploc Off 18 Figura 3: Latas para Produtos Químicos Perigosos 19 Figura 4: Lata quadrada 18 litros após queda 19 Figura 5: Organograma 22 Figura 6: Pirâmide de Maslow 29 Figura 7: Provisão de recursos humanos 31 Figura 8: Aplicação de recursos humanos 35 Figura 9: Manutenção de…

e filósofo da Igreja Católica Romana. Tomás foi o terceiro filho de um conde italiano e era parente consangüíneo de mais da metade dos reis europeus de seu tempo. Nasceu no declive abaixo da famosa Abadia de Monte Cassino na Itália Central. Monges beneditinos da abadia ensinaram-no a ler e escrever, educando-o até a idade de catorze anos. Depois, ele foi enviado à Universidade de Nápoles para estudar “as sete artes liberais”. Tão logo teve idade suficiente para ter assuntos…

Os primeiros sinais que evidenciam a existência da Contabilidade na antiguidade...........................................................................................................04 3. Evolução da Contabilidade..................................................................................04 4. Relatório da diretoria...........................................................................................07 5. Notas…

DOCENTES TÉCNICOS ADMINISTRATIVOS INSTALAÇÕES FÍSICAS E EQUIPAMENTOS ACESSIBILIDADE ANEXOS ANEXO 1 – NORMATIVA INTERNA: INSERÇÃO DE DISCIPLINAS ANEXO 2 – REGULAMENTO DOS CURSOS TÉCNICOS DO IF GOIANO ANEXO 3 - EMENTAS 4,5 5 6 6,7,8 8 9,10,11, 12 e 13 14 14 14 15,16 16,17 17 18 18,19 20 21 22 23 24 4 1. INTRODUÇÃO O Instituto Federal Goiano – Câmpus Rio Verde localiza-se na região Sudoeste do Estado de Goiás a 220 km da capital e 460 km do Distrito Federal. A área onde está instalado…

O MONGE E O EXECUTIVO – RESUMO ...................................................... JAN 2006 CAPITULO 1 – As definições Ouvir é uma das habilidades mais importantes que um líder pode escolher para desenvolver. Quero que vocês prometam que falarão sempre que tiverem vontade. Podemos firmar um acordo( pg23 Todos que exercem um cargo de liderança tem pessoas confiadas aos seus cuidados. No local de trabalho os empregados passam todo o tempo vivendo no clima que os lideres criam.

Edição - Arquivo criado em 08/08/2011 e-ISBN 9788508149797 Sumário 1. Apresentação (Francisco C. Weffort) 2. Nicolau Maquiavel: o cidadão sem fortuna, O intelectual de virtú (Maria Tereza Sadek) Textos de Maquiavel 3. Hobbes: o medo e a esperança (Renato Janine Ribeiro) 4. John Locke e o individualismo liberal (Leonel Itaussu Almeida Mello) Textos de Locke 5. Montesquieu: sociedade e poder (J. A. Guilhon Albuquerque) Textos de Montesquieu 6. Rousseau: da servidão à…

envolve duas dimensões: a capacidade para motivar as pessoas a fazer o que precisa ser feito; e a tendência que os liderados têm de seguir quem percebem como instrutor, para satisfazer as suas próprias necessidades e alcançar seus objetivos pessoais 3. Ou seja, o líder deve ser capaz de fazer os seus próprios objetivos se tornarem os de seus subordinados, ou fazer com que estes últimos percebam e tratem os objetivos do líder como se fossem os seus próprios. A demanda por…

psicólogo organizacional merece maior atenção. Desde que surgiram os primeiros cursos de Psicologia, oficialmente regulamentados, a partir de 1964, poucas alterações são visíveis no processo formativo. Nas palavras de Bouvier e colaboradores (1988, p.4), “até hoje a essência do curso não foi reformulada”. Para Weber e Carraher (1982, p.5), (...) existe consenso de que o currículo vigente no Brasil não reflete o estado atual da Psicologia como ciência e profissão. Constatam-se…