Calculando Inss

sociais. • Podem incorrer também custos como benefícios, obrigatórios(vale transporte) ou espontâneos (assistência médica, auxilio refeição, etc.) Discriminação R$ Aluguel Água Energia Telefone Honorários Manutenção e conservação INSS 13º salário Férias FGTS Provisão de rescisões contratuais Limpeza e higiene Material de expediente Vale transporte Benefícios de pessoal(alimentação; assistência médica, etc.) Pró‐labore 9 Total mensal 10 São…

02 / 02 = R$9,54 => R$19,09 + R$9,54 = R$28,63 por hora R$ 28,63 x 48 = R$1374,24 => valor da hora extra 13º => R$4.200,00 / 12 x 09 = R$3.150,00 + R$1.374,24 = R$4.524,24 Descontos => INSS - R$4.524,24 (teto p/ desconto) R$4.159,00 x 11% = R$457,49 R$4.524,24 – R$457,49 = R$4.066.75 => INSS IR => R$4.066,75 x 22,5% = R$915,02 – R$577,00 = R$338,02 => IR Total desconto => R$457,49 + R$338,02 = R$795,51 Total 13° salário => R$4.524,24 – R$795,51 = R$3.728,73…

também faz os cálculos da folha de pagamento, com os devidos adicionais horas extras, DSR, insalubridade, periculosidade, adicional noturno, e outros, também os cálculos dos impostos incidentes sobre ela e elaboração das respectivas guias, como: - INSS mensal - FGTS mensal -IRRF mensal - Guias Confederativas – Depende de cada classe o desconto da associação ao sindicato. - Contribuição Sindical – Anual, a qual é descontada na folha de março e recolhida em abril. Elaborar as…

faixas superiores de receita, especialmente para empresas de serviços, mais onerosas para do que os regimes de Lucro Real ou Presumido. Observe-se, também, que determinadas atividades exigem o pagamento, além do percentual sobre a receita, do INSS sobre a folha. Diante destes fatos, o melhor é comparar as opções do Lucro Real e Presumido, antes de optar pelo Simples Nacional.  Lucro Real O lucro real é um conceito fiscal e não um conceito econômico. No conceito…

Microempreendedor Individual tem acesso a benefícios como auxílio maternidade, auxílio doença, aposentadoria, entre outros. ATENÇÃO! O Microempreendedor Individual - MEI tem como despesas legalmente estabelecidas, APENAS, o pagamento mensal de R$ 36,20 (INSS), acrescido de R$ 5,00 (Prestadores de Serviço) ou R$ 1,00 (Comércio e Indústria) por meio de carnê emitido através do Portal do Empreendedor, além de taxas estaduais/municipais que devem ser pagas dependendo do estado/município e…

dia a dias. A indústria esta com problemas de fiscalização do Ministério do Trabalho necessitando, de orientações na Administração de Pessoas, como contrato de trabalho, carga horária, horas extra, horas noturna, cálculos de Folha de Pagamento, FGTS, INSS, IR, Atestado Médico, auxílio Doença, Auxilio Doença Acidente, CAT, Vale Transporte, Décimo Terceiro Salário, Estabilidades Férias, Rescisão de Contrato e outros itens Objetivo do desafio Planejamento Estratégico de Técnicas de…

____________________________ Empregador • Tabela de salários de contribuição e valores do salário de contribuição e salário família. SALÁRIO-DE-CONTRIBUIÇÃO (R$) ALÍQUOTA PARA FINS DE RECOLHIMENTO AO INSS Até 1.317,07 8% De 1.317,08 até 2.195,12 9% De 2.195,13 até 4.390,24 11% • Tabela Progressiva para o cálculo mensal do Imposto de Renda de Pessoa Física para o exercício atual Base de cálculo mensal em R$…

de Trabalho Indeterminado Etapa II...............................................................................................................15 Tabelas de Incidências: Descontos Obrigatórios e Descontos Permitidos Tabela de Contribuição INSS Tabela de Salário Família Tabela de Imposto de Renda Tabela para Cálculo de Horas Centesimais Jornada de Trabalho Etapa…

trabalhar no Departamento Pessoal é muito importante que saiba fazer corretamente tabelas de folha de pagamento , e que esteja atualizada quanto ao desconto proveniente do governo , que se deve repassar para o trabalhador. Sabendo que o desconto de INSS atualizado, um trabalhador que ganha até R$ 1.174,86 o desconto é 8% , já 1.176,87 até 1.958,10 o desconto é de 9% e acima de 1.958,11 até 3.916,20 o desconto é de 11% atualizado em 2012 . de acordo com IR ( imposto de…

Informações à Previdência Social que contem as informações de vínculos empregatícios e remunerações, geradas pelo aplicativo SEFIP. A Lei Federal n° 9.528, de 10 de dezembro de 1997, ao alterar a Lei n° 8.212/91, obrigou as empresas a prestarem ao INSS informações relativas aos fatos geradores de contribuições previdenciárias e outras que comporão a base de dados para fins de cálculos e concessão de benefícios previdenciários. O Decreto nº 3.048, de 06 de maio de 1999, traz normas e…