Buscava A Máxima Eficiência Possível Nas Organizações Po

depois de melhor A partir de 2006, o ensino da administração política fica formalizado nos programas de administração da escola (no segundo semestre de 2006, como optativo no curso de graduação e em 2007, também como optativo no eixo acadêmico da pós, mestrado e doutorado); dois seminários, nesse período, foram realizados: 1) I Seminário Nacional de Administração Política – Simpósio Rômulo Almeida, nos dias 31 de março e 1o de abril de 2005 e II Seminário Nacional de Administração…

levantamentos de pesquisas bibliográficas, documentais e eletrônicas, visando apresentar os conceitos de Logística e suas ferramentas de apoio para redução de estoques, redução de custo e seus reflexos positivos no lucro do empresário. Desta forma, as organizações que trabalham com as ferramentas de apoio da logística para redução de estoques, geram um menor custo de produtos e consequentemente aumento na satisfação dos clientes quanto a preço e a disponibilidade. 1. Palavras-chave:…

AdministraçãoClássica, conclui-se que enquanto Taylor estudava a empresa privilegiando astarefas de produção, Fayol a estudava privilegiando as tarefas da organização. A ênfase dada pelo primeiro era sobre a adoção de métodos racionais epadronizados e máxima divisão de tarefas enquanto o segundo enfatizava a estrutura formal de empresa e a adoção de princípios administrativos pelos altos escalões. Na história da evolução da Administração não se pode esquecer a valiosa contribuição de…

Noções de Administração Pública para AJAJ do TRE/MG Teoria e Exercícios Prof. Carlos Xavier – Aula 00 AULA 00: Características básicas das organizações formais modernas: tipos de estrutura organizacional, natureza, finalidades e critérios de departamentalização. SUMÁRIO 1. Apresentação do curso 2. Estrutura Organizacional 2.1. Elementos da estrutura organizacional 2.2. Tipos de estruturas organizacionais mais comuns 2.3. Estrutura x questões organizacionais 2.4. As…

Anhanguera Educacional, 2010. Supervisão Operacional Ana Ligia Gardin Revisão Ortográfica e Gramatical Pedro Marques Preparação Gráfica Núcleo de Produção Multimídia (NPM) Anhanguera Educacional S.A. © DIREITOS RESERVADOS Diretoria de Pós-Graduação e Extensão Proibida a reprodução total ou parcial desta publicação sem o prévio consentimento, por escrito, da Anhanguera Educacional. Edgard Dias Falcão Filho Correspondência/Contato Alameda Maria Tereza,…

para sua vida enquanto ser humano, mas, com as transformações ocorridas na sociedade ao longo dos tempos, a forma de organização, produção e gestão do trabalho, bem como suas condições, também sofreram intensas mudanças, e a Gestão de Pessoas nas organizações acompanhou todo esse processo. Vamos entender quais foram as principais mudanças no mundo do trabalho e a evolução da área de Gestão de Pessoas. Vamos lá? De acordo com Chiavenato (1999; 2010), o conceito de trabalho que conhecemos…

Aplicado em uma Empresa do Segmento Metal-Mecânico. Jaciara F.G.Castilhos Resumo Apesar de não ser considerada uma abordagem nova de se gerenciar organizações, a Teoria das Restrições (TOC) ainda é desconhecida ou mal entendida por muitos. Este artigo tem o propósito de colocar a origem e real compreensão da TOC, mostrando que é possível implantar um sistema de programação da produção em uma empresa do segmento metal mecânico, baseada na capacidade finita dos recursos…

SISTEMAS Um conjunto de partes, cada uma denominada subsistema,funcionalmente e inteligentemente inter-relacionadas e organizadas com o propósito de alcançar um ou mais objetivos VISÃO SISTÊMICA Para acompanhar a velocidade das mudanças, as organizações devem ser cada vez mais flexíveis, revisando permanentemente seus processos. Para que se tenha sucesso nessa revisão, é fundamental ter a visão e o conhecimento da empresa como um todo, o que permite a identificação dos diversos…

vez mais integradas e dinâmicas. Visando atender às demandas de mercado, as organizações iniciaram a formação e a implementação de processos para consolidação de estratégias empresariais que visam reduzir os riscos emergentes do excesso de dinamismo no mercado atual. Dessa forma, captar e entender as novas tendências que estão se delineando para os próximos anos tornou-se tão vital para a gestão estratégica das organizações, quanto administrar os problemas do dia-a-dia. Conseguir…

CAPÍTULO 1 – TEORIA DAS ORGANIZAÇÕES ➢ Teoria – conjunto de suposições inter-relacionadas para explicar alguma coisa. ➢ Teoria das Organizações (TO) – campo do conhecimento humano que se ocupa do estudo das organizações em geral. ➢ Cada uma das teorias reflete, em grande parte, as preocupações e as relações econômicas e sociais da época em que foram formuladas. ➢ Muitas teorias organizacionais contêm princípios que ainda são válidos ( uma nova teoria não elimina…