Braverman Trabalho E Força De Trabalho

claramente do sistema anterior de artesanato e de trabalho doméstico. Entre os mais importantes, podemos citar: a substituição progressiva do trabalho humano por máquinas; a divisão do trabalho e a necessidade de sua coordenação; as mudanças culturais no trabalho; a produção maciça de bens; o surgimento de novas funções (empresários e operários), entre outros. 5° Quais foram às mudanças culturais que a Revolução Industrial provocou no âmbito do trabalho? Os novos trabalhadores das…

industrial INTRODUÇÃO Nesta aula de História do Pensamento Administrativo, você irá observar alguns aspectos históricos – de forma breve – em relação à evolução da mão-de-obra e sua representação como categoria social, aplicando-os às práticas de trabalho artesanal e industrial. Para tal, você está convidado a relembrar resumidamente alguns movimentos sócio-históricos que permitiram o surgimento do trabalhador, sua inserção na atividade trabalhista e na sociedade. Em seguida,…

(peda­ gógica, humanista e sociológica) e dos desdobramentos dessas concepções e estudos, a autora mostra a dimensão do problema da ambiguidade entre o profissionalismo e a proletarização na constituição da identidade profis­ sional docente. O trabalho destaca que a profissão docente tem sido posta a pressões e câmbios advindos das novas regulações nos marcos das reformas educacionais dos anos 1990, de sorte que os padrões de organização edu­ cacional e escolar decorrentes dessas…

do trabalho assalariado; 3. A organização do processo de trabalho industrial na etapa da capitalismo monopolista; 4. As normas de organização do processo de trabalho na fase atual do capitalismo; 5. Considerações finais. Organização do processo de trabalho na evolução do capitalismo Déa Lúcia Pimentel Teixeira Maria Carolina A.F. de Souza' Professoras no Instituto de Bconomia da Universidade Estadual de Campinas, SP. 1. INTRODUÇÃO A análise da evolução da organização do processo de…

OS SENTIDOS DO TRABALHO E SUAS IMPLICAÇÕES NA FORMAÇÃO DOS INDIVÍDUOS INSERIDOS NAS ORGANIZAÇÕES CONTEMPORÂNEAS ARTIGO – RECURSOS HUMANOS Romilda Ramos de Araújo Professora Colaboradora da Universidade Estadual de Maringá, Mestre em Administração pelo PPA-UEM/UEL E-mail: rraraujo@uem.br Recebido em: 01/08/2006 Aprovado em: 05/02/2007 Maria Iolanda Sachuk Professora Adjunta da Universidade Estadual de Maringá, Doutora em Administração pela FGV/EAESP E-mail: misachuk@uem.br…

abordagem teórica sobre o tema autogestão. Grosso modo, parte-se de uma preocupação que suscita pelo caráter funcional que a Economia Solidária vêm assumindo, principalmente como política pública na geração de “trabalho” e renda e, pela banalização da própria palavra autogestão. Neste trabalho, foram articulados e discutidos pesquisas e artigos científicos sobre Economia Solidária, cooperativismo, autogestão e políticas públicas, além de pesquisas realizadas pelos autores em outros…

tecnológicas, produtivas e organizacionais. A emergência da Terceira Revolução Industrial e as políticas econômicas de corte neoliberal ampliaram o processo de reestruturação produtiva voltada para a obtenção da maior flexibilização do uso do capital e do trabalho, tendo por meta a máxima redução dos custos, da ociosidade dos fatores produtivos e dos riscos ampliados da instabilidade dos mercados. A maior exposição da economia à concorrência internacional induziu à reestruturação…

SIDNEY DE SOUZA RGM: 0236015 QUALIDADE DE VIDA NO TRABALHO: Um estudo de caso na empresa AGROMAQ na cidade de Campo Grande/MS CAMPO GRANDE 2014 CENTRO UNIVERSITÁRIO DA GRANDE DOURADOS NEIBER SIDNEY DE SOUZA QUALIDADE DE VIDA NO TRABALHO: Um estudo de caso na empresa AGROMAQ na cidade de Campo Grande/MS Trabalho apresentado na Disciplina de Pesquisa em Administração do 4º ano,…

cooperativo. Assim, para alcançar uma renovação da administração, os pesquisadores devem adotar uma visão global da humanidade, para oferecer aos trabalhadores uma maior margem de controle sobre seus ambientes pessoais e sobre suas condições de trabalho. ABSTRACT T he author argues that the present mainstream writings on, and debates about “new” ideas of management and theories of organization lack adequate theoretical assumptions and background. He proposes that those who…

qualquer sistema de gerenciamento de documentos depende essencialmente da organização adequada para atender às atividades administrativas e operacionais, procuramos focalizar aspectos relacionados ao tempo para a execução das tarefas, insegurança no trabalho, desperdícios de matéria prima, aumento dos custos e redução da produtividade, dentre outras barreiras que interferem no processo de manutenção. 1.1 O Departamento de Manutenção (DM) O Departamento de Manutenção desempenha um…