Avaliação Higienização Laranja

6 2.2. Estrutura Organizacional 6 2.3. Número de Funcionários 8 2.4. Número de refeições e serviços oferecidos 9 3. GESTÃO DE PESSOAS 9 3.1. Previsão e adequação de pessoal 10 3.2. Recrutamento, seleção, admissão de funcionário e avaliação de desempenho 14 3.3. Regime de trabalho / jornada / horários 15 3.4. Rotinas de Trabalho 16 3.5. Controle de saúde, e aspectos quanto à saúde do trabalhador 16 4. RECURSOS FÍSICOS 17 4.1. Ambiência e aspectos quanto à localização

deve ser feita em água potável e em local apropriado. Para o preparo destes gêneros, deve ser realizada a higienização completa que compreende: - Lavagem criteriosa com água potável - Desinfecção: imersão em solução clorada por 15 a 30 minutos. - Enxágue com água potável. Não necessitam de desinfecção: - Frutas não manipuladas - Frutas, cujas cascas não são consumidas, tais como: laranja, mexerica, banana e outras, exceto as que serão utilizadas para suco. - Frutas, legumes…

3-Monitoramento Audiométrico 08 2.4-Reavaliação Individual dos Empregados 09 2.5-Procedimento Pós-Análise Individual 09 2.6-Tipos de Protetores – Formas de Uso e Higienização 10 2.7-Controle e Qualificação 10 2.8-Protetor Auricular Tipo PLUG 11 2.9-Protetor Auricular tipo CONCHA 11 2.10-Colocação 11 2.11-Higienização 12 2.12-Recomendações Gerais 12 2.13-Ao Colaborador 13 3-CONCLUSÃO 14 4-ANEXOS 15 4.1-Abafador Concha 15 4.2-Protetor Abafador 15 4.3-Protetor…

órgão, nacional competente em matéria de segurança e saúde no trabalho; • orientar e treinar o trabalhador sobre o uso adequado, guarda e conservação; • substituir imediatamente o EPI, quando danificado ou extraviado; • responsabilizar-se pela higienização e manutenção periódica; • comunicar o MTE qualquer irregularidade observada. O empregado também terá que observar as seguintes obrigações: • utilizar o EPI apenas para a finalidade a que se destina; • responsabilizar-se pela…

requisito básico para composição da nota da 2º unidade, referente à atividade prática em laboratório sobre Ubiguidade. Prof.ª Ligia Itapetinga-BA 2011 RESUMO Este trabalho teve como ponto de relevância a busca pela observação e avaliação das condições de limpeza e higiene de determinados locais previamente identificados pela equipe da prática, na busca de mensuração dos tipos e formas de fungos e bactéria. A técnica de ubiquidade é utilizada para obtenção de…

EDIANE SARMENTO DOS SANTOS AVALIAÇÃO DA ACEITABILIDADE DO CARDÁPIO DE UMA UNIDADE DE ALIMENTAÇÃO E NUTRIÇÃO (UAN) LOCALIZADA EM ARACAJU ARACAJU/SE 2014 EDIANE SARMENTO DOS SANTOS AVALIAÇÃO DA ACEITABILIDADE DO CARDÁPIO DE UMA UNIDADE DE ALIMENTAÇÃO E NUTRIÇÃO (UAN) LOCALIZADA EM ARACAJU Trabalho de Conclusão do estágio de Supervisão ao Curso de Nutrição da Faculdade Estácio de Sergipe, como requisito para obtenção da nota da 2ª Avaliação. Orientador: Learndro Bernardino

competente em matéria de segurança e saúde no trabalho; • Orientar e capacitar o empregado quanto ao uso adequado acondiciona- mento e conservação; • Substituir imediatamente, quando danificado ou extraviado; • Responsabilizar-se pela higienização e manutenção periódica; • Comunicar ao MTE (Ministério do Trabalho e Emprego) qualquer irregula- ridade observada. Quanto ao EPI cabe ao empregado: • Utilizar apenas para a finalidade a que se destina; • Responsabilizar-se…

cerâmicas nestas paredes, mas onde não tem a cerâmica está pintado com tinta óleo na cor banco gelo. A outra parede tem também cerâmica do chão até o teto, existe uma pequena parte que não tem cerâmica mas toda está pintado com tinta óleo na cor laranja cenoura. Elaborado por: Claudio Verificado por: Antônio da Silva Aprovado por: Sorveteria & Açaí Guarani Manual de Boas Praticas MBP Código: MBP Revisão: 00 Data: 06/08/2014 Na parede ao fundo da área do…

.................. 2.2.2.3 Desenvolvimento e resultados.......................................................... 2.2.2.4 Conclusão......................................................................................... 2.2.3 Visita e avaliação ao fornecedor de pães e confeitaria.................. 2.2.3.1 Justificativa....................................................................................... 2.2.3.2 Objetivo............................................................

nacional competente em matéria de segurança e saúde no trabalho; mento e conservação; • Orientar e capacitar o empregado quanto ao uso adequado acondiciona• Substituir imediatamente, quando danificado ou extraviado; • Responsabilizar-se pela higienização e manutenção periódica; • Comunicar ao MTE (Ministério do Trabalho e Emprego) qualquer irregula- ridade observada. Quanto ao EPI cabe ao empregado: • Utilizar apenas para a finalidade a que se destina; • Responsabilizar-se…