Avaliação Gestão Financeira Uniasselvi

O papel da gestão financeira nas organizaçõ Andrea feliz mendes Resumo: O Presente estudo discorre o assunto Gestão Financeira, e tem por desígnio mostrar a importância de um administrador financeiro em uma organização, fornecendo a este auxilio no que se refere a administração financeira, através de análises e teorias, pois atualmente as organizações, principalmente micro e pequenas, vista de um modo geral derivam em seus processos dificuldades por não possuírem total…

ADMINISTRAÇÃO DE CARGOS E SALÁRIOS Michele Oéschler Prof. (a) Taciana Rita da Silva Centro Universitário Leonardo da Vinci - UNIASSELVI Administração (ADG 0175) – Prática do Módulo I 19/05/12 RESUMO O planejamento de cargos e salários hoje é indispensável nas organizações. Perante o mercado voraz e globalizado que oferece rapidez e qualidade em cada transação, percebemos a necessidade humana de obter conhecimento e capacidade para desenvolver as tarefas ali…

deste semestre será (lembre-se, você deverá “montar uma empresa”, conforme modelo a seguir, com a planilha financeira e dentro dos capítulos, descrever as Tic´s): TECNOLOGIAS DE INFORMAÇÃO E COMUNICAÇÃO (TIC´S). ATENÇÃO ESTE NÃO É O TÍTULO OU O TEMA DO SEU NEGÓCIO, MAS NO SEU NEGÓCIO, QUE TIPO DE TECNOLOGIA DA INFORMAÇÃO SERÁ USADA? (NO CAPÍTULO 4, ESTRATÉGIA) CRITÉRIOS DE AVALIAÇÃO RESUMO PALAVRAS-CHAVE (resumo + palavras-chave 0,5) 1 INTRODUÇÃO (0,5) 2 ANÁLISE DE…

A CONSTRUÇÃO COLETIVA DO PROJETO POLÍTICO PEDAGÓGICO DA ESCOLA E DO REGIMENTO ESCOLAR Julio Fogaça; Mateus Teixeira; Melany Romagna Valdecir Mariana Centro Universitário Leonardo da Vinci - UNIASSELVI História (HID0346) – Prática do Módulo II 25/06/14 RESUMO Através de pesquisas, leituras e análises de várias obras de diferentes autores, pretendeu-se neste artigo demonstrar aspectos relevantes sobre o tema abordado. Percebe-se que nas últimas décadas muito se tem debatido sobre um…

LIDERANÇA APLICADA AOS MODELOS DE GESTÃO Centro Universitário Leonardo da Vinci - UNIASSELVI Curso de Tecnologia em Processos Gerenciais (EMD0445) – Prática do Módulo I 28/06/2014 RESUMO O objetivo desta pesquisa pretende dar resposta por que da liderança ser tão fundamental para o bom desempenho das equipes de trabalho. O comportamento do líder deve ser adaptado ao ambiente da organização e aos objetivos pretendidos. Este trabalho relata também, tipos e comportamentos de…

A IMPORTANCIA DA PESQUISA NA AREA DE FINANÇAS Autor. SOLIMARA Prof. ANTONIO JOSE MULLER Centro Universitário Leonardo da Vinci – UNIASSELVI Curso/Habilitação (FIN11) – METODOLOGIA DO TRABALHO ACADEMICO 04/08/11 RESUMO O resumo só pode ser elaborado depois de concluído o trabalho e, normalmente, constitui-se de uma breve explanação de todo o trabalho. Normalmente o resumo não excede 900 caracteres (15 linhas ou 150 palavras). O resumo deve ser uma apresentação concisa…

Custos por Departamento Edson Eugênio da Silva Edelson Augusto da Silva Elizete Iunzkoski Galdino Letícia de Oliveira Lemes Kátia Damazio Silva Wolff Suellem Aparecida Wolff Profª: Elaine Voges Centro Universitário Leonardo da Vinci – UNIASSELVI Ciências Contábeis (CTB 0602) – Prática do Módulo V 31/05/2012 RESUMO Este estudo tem a intenção em aprofundar mediante analise contábil e conceitos, o que é e porque se faz a Departamentalização dos Custos. Mostrar a…

CARACTERÍSTICAS DO ADMINISTRADOR E SUAS ÁREAS DE ATUAÇÃO Joelma Trettin de Lacerda Professor- Celiria Vasconcelos Ribeiro Centro Universitário Leonardo da Vinci – UNIASSELVI Bacharelado em administração (ADG 0150) – Prática do Módulo I 25/11/11 RESUMO No entanto o objetivo do trabalho foi apresentar as diversas áreas que os profissionais de administração podem atuar, quais as principais características que o mesmo deve ter, qual o papel que este profissional deve desempenhar, a

orgonograma e estrutura empresarial do crupo ceee Fábio Prof.ª Alice Centro Universitário Leonardo da Vinci – UNIASSELVI Bacharelado em Administração – Prática do Módulo IV 27/11/12 RESUMO O objetivo deste projeto foi fazer uma visita técnica a uma empresa para ver como é a estrutura organizacional da mesma. Mostraremos um histórico da empresa visitada o seu organograma com os cargos e atividades executadas e as exigências de cada vaga ocupada. Palavras -…

RELATÓRIO DE ESTÁGIO SUPERVISIONADO II A MOTIVAÇÃO DOS SERVIDORES COMO FORMA DE MELHORIA NA PRESTAÇÃO DE SERVIÇOS PÚBLICOS PRESTADOS PELO DEPARTAMENTO DE POLÍCIA TÉCNICA DE SENHOR DO BONFIM Projeto de Estágio Curricular, apresentado como forma de avaliação da Disciplina Estágio Supervisionado IV do Curso de Bacharelado em Administração Pública, da Universidade do Estado da Bahia. DADOS DE IDENTIFICAÇÃO DO ESTÁGIO Aluno: William José Ferreira de Santana Matricula: 201011370 Polo:…