ESTUDOS SOBRE POL TICAS SOCIAIS E BRASILEIRAs

SOBRE POLÍTICAS SOCIAIS E BRASILEIRAs Questão 1 Ainda não respondida Vale 1,0 ponto(s). Texto da questão A política pública e as políticas sociais são campos de estudos, que envolvem vários profissionais, por isso são chamados também de: Escolha uma: a. Incoerentes b. Parciais c. Multidisciplinares d. Aparentes e. Pequenos Questão 2 Ainda não respondida Vale 1,0 ponto(s). Texto da questão A política pública busca colocar o governo em ação. Em relação a essa ação, existem momentos reflexivos e por isso ela busca também criar condições de: Escolha uma: a. Aparência b. Obras c. Discussões apenas técnicas d. Análise e. Modelagem das cidades Questão 3 Ainda não respondida Vale 1,0 ponto(s). Texto da questão Fenômenos como a globalização tornam a capacidade de governar, ou seja, de realizar ações sejam elas autônomas em certo sentido ou não, conhecidas como: Escolha uma: a. Mais puras b. Menos lógicas c. Mais conceituais d. Menos estratégicas e. Mais complexas Questão 4 Ainda não respondida Vale 1,0 ponto(s). Texto da questão A disciplina Políticas Sociais no Brasil enfatiza a importância de conhecer as características das políticas sociais desenvolvidas em diferentes épocas pelo Estado brasileiro. A frase correta sobre esta política é: Escolha uma: a. ) A Política Social deve ser voltada para a elite ou para aqueles que estão no topo da pirâmide social. b. A Política Social deve ser pensada pelo Serviço Social como uma ação assistencialista c. ) A Política Social é o conjunto de

trabalho reunindo a ciência do comportamento da psicologia, sociologia e da antropologia onde pretende estudar e solucionar problemas e recursos humanos nas empresas. 2 - ÁREAS DE PESSOAL As principais áreas de pessoal estão denominadas em:  Recrutamento e Seleção  Cargos e Salários  Treinamento de Pessoal  Assistência e beneficio 2.1 - Recrutamento e Seleção As duas áreas estão e devem ser ligadas e ou entrosadas, uma vez…

ANTROPOLOGIA FORENSE Antropologia forense é ramo da medicina legal que tem como principal objeto a identidade e identificação do ser humano. Utiliza conhecimentos da antropologia geral, com clara importância na esfera penal. A Antropologia Forense tem desempenhado um importante papel no combate a violência e a impunidade em muitos países do mundo. Apesar da sua reconhecida competência para lidar com restos humanos esqueletonizados, uma pesquisa realizada em delegacias de polícia civil…

Profª. Ms. Sandra Salgado São Paulo/2014 Pesquisa no Ambiente de Marketing Conceito: É uma forma sistemática e objetiva de coleta, registro e analise de dados utilizados para identificar e definir as oportunidades de MKT, gerar, aperfeiçoar e analisar as ações de MKT, monitorar o desempenho de MKT e facilitar o entendimento do MKT como um processo. Poderá ser desenvolvida para qualquer necessidade de informação relacionada ao Mix de Marketing: Produto: Satisfação e…

SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO serviço social Katiane dos Santos PROJETO DE AÇÃO: NA REAL, GRAVIDEZ NA ADOLESCÊNCIA NÃO É LEGAL. Trabalho apresentado ao Curso de Serviço Social da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para a disciplina Estágio Curricular II Orientadora Pedagógica – Tutor de Sala: Irlene Oliveira de Andrade C.Bittencourt; Supervisor de Campo - Assistente Social do Campo de Estágio: Francini de Moura Menas CRUZ DAS ALMAS – BA 2014…

Pontifícia Universidade Católica de Minas Gerais- Unidade São Gabriel Curso: Direito - 1o período -Manhã Disciplina: Antropologia. Professor: Rogério Vasconcelos Diniz. Assunto: Seminário de leitura. Referência bibliográfica: MALINOWSKI, Bronislaw. “Aspectos Essenciais da Instituição Kula” e “Significado do Kula”. In:. Durham, Eunice R. (org). Malinowski . São Paulo: Ática, 1986 Os mesmos textos podem ser encontrados em: MALINOWSKI, Bronislaw K. Os Argonautas do Pacífico…

determinado período vai ter 1ª determinada taxa de execução. Uma sessão planeada é meio caminho andado para o sucesso do modulo. A formação tem 3 grandes planos 1- diagnóstico das necessidades (Admissão de novos colaboradores/redução dos mesmos, exp serviços, modern iz. Tecnológica,etc.) consiste num processo de recolha de dados que permite evidenciar quais as necessidades de mudança que a organização apresenta e quais as que podem ser respondidas directa/ através de formação, temos a…

clima organizacional. A quem compete avaliar o clima organizacional? Há duas formas de avaliação do clima e dois níveis de responsabilidade na sua avaliação: 1 – Avaliação Setorial – ouvir individualmente os membros de sua equipe é de responsabilidade de cada gestor. 2 – Avaliação Corporativa ou Institucional – avaliar o clima da organização é responsabilidade do RH , compete a ele ouvir coletivamente os funcionários. * Pode ter ajuda da área de Serviço Social e até mesmo…

(respostas que apresentam apenas sim ou não); compreender o conhecimento da fonte, (as perguntas nem sempre serão respondidas com precisão). 4. Além das perguntas: Saber “enxergar” além do que se ouvi. É preciso observar o comportamento e o ambiente em que está sendo realizado o trabalho; verificar a validade do que é dito pelo entrevistado (relacionando com outras fontes de pesquisa, como, a literatura). Todas essas observações e outras a mais são essenciais para um trabalho…

ESTRATIFICAÇÃO SOCIAL E O DIREITO Introdução O termo “estratificação é utilizado na geologia para indicar a estrutura das rochas que são compostas por diversas camadas ou estratos. O objetivo do presente trabalho é compreender a existência das classes sociais e as diferenças entre elas. Sabemos que por outro lado, o direito ignora as classes sociais. Não encontraremos uma norma penal que puna somente os desempregados, nem uma norma de direito civil que permita somente á classe…