Avaliação De Uma Supervisor De Campo De Serviço Social Es

Sanatório passa a fazer parte da universidade por meio de convênio firmado entre Governo de Estado e UFES. O Hospital Universitário Cassiano Antônio Moraes nasceu a partir da necessidade da obtenção de campo de estágio para os estudantes do curso de medicina da UFES. Nesse mesmo ano o Serviço Social é implantado no Hospital Universitário, O é considerado o maior hospital da rede pública do Estado, e é responsável por um grande volume de atendimentos nas áreas de média e alta…

Apresentação Pessoal; - Ficha de Apresentação da Empresa/Vínculo; - Plano de Estágio; - Orientação para a elaboração do Relatório Final; - Ficha de Avaliação da Empresa (Concedente); - Estrutura de um relatório. Anexo 2 (Orientador) - Parecer do Plano de Estágio; - Formulário do Parecer da Avaliação do Relatório Final; - Ficha de Avaliação do Professor Orientador; Legislação Específica sobre Estágio LEI Nº 6.494, DE 07 DE DEZEMBRO DE 1977 Dispõe sobre os…

e pedagogia do diário de campo na formação do Assistente Social Didactics and pedagogy of the field diary in the formation of the Social Worker Joyce Vieira da Costa* Miriam Krenzinger Guindani** Resumo: Este artigo discorre sobre as contribuições do diário de campo para o processo formativo do assistente social, partindo de trechos do diário de uma estudante. Defende-se a necessidade de se promover um amplo debate acerca das questões suscitadas em torno do diário de campo, como, por…

SUPERVISIONADO EM SERVIÇO SOCIAL: DESAFIOS E ESTRATÉGIAS PARA A ARTICULAÇÃO ENTRE FORMAÇÃO E EXERCÍCIO PROFISSIONAL SUPERVISED INTERNSHIP IN SOCIAL SERVICE: CHALLENGES AND STRATEGIES FOR THE ARTICULATION BETWEEN PROFESSIONAL EDUCATION AND PRACTICE Alzira Maria Baptista Lewgoy1 RESUMO Este artigo é produto da exposição do Módulo VI, “O Estágio Supervisionado em Serviço Social”, do Curso de Atualização “As Diretrizes Curriculares e o Projeto de Formação Profissional de Serviço …

CENTRO DE CIÊNCIAS SOCIAIS APLICADAS DEPARTAMENTO DE ADMINISTRAÇÃO CURSO DE ADMINISTRAÇÃO Disciplina: TEORIA GERAL DA ADMINISTRAÇÃO I (TGA I) Professor: Ms. Nívia Tumelero 2007 1 2 BIBLIOGRAFIA BÁSICA 1. CHIAVENATO, Idalberto. Introdução à teoria geral da administração. 5. Ed. São Paulo: Makron Books, 1997. BIBLIOGRAFIA COMPLEMENTAR 1. CHIAVENATO, Idalberto. Administração: teoria, processo e prática. 2. Ed. São Paulo: Makron Books, 1994. 2. MAXIMIANO, Antônio C. A. Teoria…

Cronograma de Estágio 14 Ficha de Freqüência 15 Ficha de Relatório 16 Ficha de Auto-Avaliação 17 Declaração das Horas de Estágio 18 FASE DE PARTICIPAÇÃO 19 Ficha de Presença das Aulas de Preleção 20 Cronograma de Estágio 21 Ficha de Freqüência 22 Ficha de Relatório / Projeto Interdisciplinar 23 Ficha de Auto-Avaliação 24 Ficha de Avaliação do Professor Supervisor 25 Declaração das Horas de Estágio 26 FASE DE DIREÇÃO 27…

Cronograma de Estágio 14 Ficha de Freqüência 15 Ficha de Relatório 16 Ficha de Auto-Avaliação 17 Declaração das Horas de Estágio 18 FASE DE PARTICIPAÇÃO 19 Ficha de Presença das Aulas de Preleção 20 Cronograma de Estágio 21 Ficha de Freqüência 22 Ficha de Relatório / Projeto Interdisciplinar 23 Ficha de Auto-Avaliação 24 Ficha de Avaliação do Professor Supervisor 25 Declaração das Horas de Estágio 26 FASE DE DIREÇÃO 27…

desdobramento de diretrizes que atinge todos colaboradores. Com base na visão de que o RH deve ser reconhecido como facilitador de resultados que enriqueçam o valor da organização para clientes, investidores, colaboradores e comunidade e, no Plano de Avaliação de Desempenho, que roda ao final de cada ano, quando os Gerentes imediatos pactuam metas individuais com seus Colaboradores para o cumprimento das metas e diretrizes da organização, as necessidades de T&D são inseridas em…

ESTÁGIO.................................................... 3 CONSIDERAÇÕES FINAIS…………………………………………………………… 4.ANEXOS……………………………………………………………………….............. 4.1 ANEXO 1 – TERMO DE COMPROMISSO DE ORIENTAÇÃO ........................... 4.2 ANEXO 3 – AVALIAÇÃO DO ESTAGIÁRIO........................................................ INTRODUÇÃO Neste ítem, você vai levar o leitor ao mundo de seu trabalho/estágio. Como você …

.............................................. 5 2.1.4 - Estrutura Organizacional............................................................... 6 2.1.4 - Apresentação e Análise dos Resultados.................................... 8 2.2 - Uliferro Serviços Gerais Ltda.............................................................. 10 2.2.2 – Apresentação............................................................................... 10 2.2.3 – Histórico................................................