Av2 De Lideranca E Motivacao

PSICOLOGIA NAS ORGANIZAÇÕES Tipo de Avaliação: AV2 Professor: JANIMAR LIMA NEVES Nota da Prova: 6,0 de 8,0 Nota do Trabalho: Turma: 9007/AG Nota de Participação: 2 Data: 08/06/2013 09:02:22 1a Questão (Cód.: 14232) Pontos: 1,0 / 1,0 Considerando a fase de amadurecimento dos grupos Will Schutz (1966), que enunciam os postulados das necessidades interpessoais, são eles: e- Dinamismo, Agilidade e Persuasão c- Autoafirmação, Poder e Mando a- Motivação, Liderança e Tomada de Decisão b-…

_____________________________________________________________________________________ Enquadramento Tributário: (X) Simples Nacional ( ) Lucro Real ( ) Lucro Presumido CONTEXTUALIZE: em até 30 linhas, as técnicas de negociação utilizada; o trabalho em equipe; a liderança; a motivação dos integrantes e as competências relacionais encontradas. Ao nos ser dada a dinâmica de elaborar e colocar em pratica, a empresa de geladinhas, mediante aos conhecimentos ministrados no decorrer das…

Av2 - ADM - Sem 3 - Comportamento Organizacional Questão 1: Nota: Excelente Dentre os fatores que podem gerar stress nos indivíduos temos aqueles descritos como organizacionais. Nesse sentido é correto afirmar que os fatores organizacionais estão relacionados a: I. Demandas de tarefas II. Demandas de papeis III. Demandas interpessoais Está correto o que se afirma em: Alternativas 1 - I apenas 2 - II apenas 3 - III apenas 4 - I e II apenas 5 - I, II e III Sua resposta …

Avaliação: GST0260_AV2_201301770221 » INTRODUÇÃO À ADMINISTRAÇÃO Tipo de Avaliação: AV2 Aluno: 201301770221 - ANSELMO SANTOS PEREIRA Professor: PEDRO HENRIQUE CASALS Turma: 9022/V Nota da Prova: 3,0 de 8,0 Nota do Trabalho: Nota de Participação: 2 Data: 01/06/2013 10:10:42 1a Questão (Cód.: 188826) Pontos: 1,0 / 1,0 Denomina-se empresa ou organização de manufatura aquela responsável por produzir bens : Financeiros Imateriais Materiais em larga escala Materiais de

rating - graduação dos fatores de avaliação - ponderação dos fatores de avaliação 8. Política de remuneração - elaboração de uma política de remuneração. AV1 6 Pontos – Prova 3 Pontos – Exercício de Descrição e Avaliação de Cargo 1 Ponto – Exercício AV2 10 Pontos – Prova Faço chamada e dou FALTA (aluno ausente irá repetir por frequência). Exercício não entregue no prazo valerá metade dos pontos. Em caso de dúvida pare e pergunte! Não acumule dúvida, pois o avanço da disciplina é…

Avaliação: GST0260_AV2_201201166501 » INTRODUÇÃO À ADMINISTRAÇÃO Tipo de Avaliação: AV2 Aluno: 201201166501 - DENIR JOSE PEREIRA Professor: VOLMER AVELINO S P SILVEIRA Turma: 9007/G Nota da Prova: 3,3 de 8,0 Nota do Trab.: 0 Nota de Partic.: 2 Data: 22/11/2013 20:30:53 1a Questão (Ref.: 201201359083) Pontos: 0,0 / 1,0 O desenho organizacional constitui uma das prioridades da administração e é o meio pelo qual a empresa procura encontrar coerência…

Programático Período Temas Psicologia e Trabalho Gestão de pessoas De 12/09 a 04/10 Relações Interpessoais Liderança Empreendedorismo Avaliações Avaliação AV1 Temas Avaliação Individual escrita em sala AV2 Avaliação individual escrita em casa Avaliação individual escrita AV3 Objetivo da disciplina Reconhecer a importância dos diferentes tipos de liderança; Compreender a importância das interpelações no trabalho; Compreender a importância de assumir e…

utilizando as técnicas e ferramentas pertinentes a cada função. Prof.Rodolpho Britto 2  OBJETIVO ESPECÍFICOS: 1. Compreender os processos vinculados a cada função administrativa. 2. Compreender do processo de tomada de decisão e da liderança. 3. Compreender o papel e a importância da cultura e do clima organizacional. 4. Aplicar os instrumentos de planejamento, organização, direção e controle. 5. Identificar as diferentes áreas da Administração.  CONTEÚDO PROGRAMÁTICO:…

UNIVERSIDADE ESTÁCIO DE SÁ CAMPUS PRESIDENTE VARGAS CURSO DE GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS TRABALHO COMPLEMENTAR À PROVA DA AV2 DISCIPLINA: INTRODUÇÃO À ADMINISTRAÇÃO PROFESSOR: JOSÉ NORONHA 1ª Questão Quando considerados de forma separada, planejamento, organização, direção e controle constituem funções administrativas. Quando tomados em conjunto, para o alcance de objetivos, formam o processo administrativo.

(dez) pontos serão distribuídos a critério do professor da disciplina. As avaliações de disciplina serão realizadas por meio de três procedimentos, dentro das etapas de notas: Avaliação do Docente da Disciplina – AV1 Avaliação Colegiada do Curso – AV2 Avaliação do Orientador – AV3 As avaliações da aprendizagem deverão medir conteúdos e competências propostos e elaborados pelos docentes na preparação de suas atividades de ensino-aprendizagem, disponibilizados no Ambiente Virtual de…