Aula Tema 7 Atividade Colaborativa Contrato Social

instrumentos de promoção e as tarefas do modelo AIDA....................................................................................... 27 FIGURA 7 Análise comparativa dos instrumentos de comunicação industrial.............................................................................................. 28 FIGURA 8 Atividades de venda voltadas para a preocupação dos clientes................................................................................................ 33

39 Maria Socorro Lucena Lima FORMAÇÃO CONTÍNUA DE PROFESSORES. 2 PROPOSTA PEDAGÓGICA Formação Contínua de Professores Maria Isabel de Almeida 1 1) Conceituação e justificativa: Nas últimas décadas, em decorrência das mudanças sociais, econômicas e culturais, o mundo todo tem prestado mais atenção na educação, especialmente a que se desenvolve nos sistemas escolares, submetendo-a a uma análise pública constante. O resultado desse interesse tem se consubstanciado em…

Pascoal Diniz Francy Izanny de Brito Barbosa Martins Nadja Maria de Lima Costa Rejane Bezerra Barros Curso Técnico de Nível Médio em Alimentos, na forma integrada, presencial IFRN, 2011 SUMÁRIO APRESENTAÇÃO 5 1. JUSTIFICATIVA 7 2. OBJETIVOS 9 3. REQUISITOS E FORMAS DE ACESSO 9 4. PERFIL PROFISSIONAL DE CONCLUSÃO DO CURSO 10 5. ORGANIZAÇÃO CURRICULAR DO CURSO 11 5.1. ESTRUTURA CURRICULAR 11 5.2. PRÁTICA PROFISSIONAL 15

...........................................................................................5 1.3 Objetivos .............................................................................................................................................7 1.4 Estrutura e suporte.............................................................................................................................. 8 1.4.1 Equipe Multidisciplinar..................................................................

REMUNERAÇÃO ESTRATÉGICA AULA 1 TÓPICO 1- CONCEITOS BÁSICOS SOBRE REMUNERAÇÃO 2012 PROF. FLÁVIO COPELLI- 54 99552668 Email: flavio.copelli@terra.com.br PROF. FLÁVIO COPELLI TÓPICO 2- FORMAS/TIPOS DE REMUNERAÇÃO TÓPICO 3 -REMUNERAÇÃO TOTAL UM CONCEITO MUITO IMPORTANTE NA ÁREA DA REMUNERAÇÃO PROF. FLÁVIO COPELLI PROF. FLÁVIO COPELLI 1 COMO O FUNCIONÁRIO VISUALIZA SUA REMUNERAÇÃO SALÁRIO MENSAL: R$ 1.000,00 MENOS OS DESCONTOS R$ 800,00 EU GANHO R$ 800,00 REAIS…

....................................................................................................... 7 3. EQUIPE PARTICIPANTE ...................................................................................................... 8 4. METODOLOGIA APLICADA................................................................................................ 9 4.1. Diagrama do Fluxo das Atividades.................................................................................. 10 4.2. Planilhas de

RECURSOS HUMANOS 5/6º semestre Administração AULA REVISÃO – 2BIM • AVALIAÇÃO DE DESEMPENHO CONCEITO DE AVALIAÇÃO DE DESEMPENHO É uma apreciação sistemática do desempenho de cada pessoa, em função: • das atividades que ela desempenha • das metas e resultados a serem alcançadas • do seu potencial de desenvolvimento É o processo que mede o desempenho do funcionário (grau em que ele alcança os requisitos do seu trabalho (Milkovich) É o processo de rever a atividade produtiva passada para…

forma como nos relacionamos em sociedade. Essa modificação impõe, aos operadores do direito, desafios complexos na aplicação das leis aos novos fenômenos sociais impostos por essa verdadeira revolução social que estamos presenciando. Evidentemente, surge a necessidade de repensar as leis, os valores e demais vetores informativos da atividade legislativa. Trata-se de um fenômeno mundial e que acontece simultaneamente em todas as partes do globo. Nesse contexto, ganha relevância a…

UNIVERSIDADE PAULISTA INSTITUTO DE CIÊNCIAS SOCIAIS E COMUNICAÇÃO CURSOS SUPERIORES DE TECNOLOGIA PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR III GRÃO CEREJA CAFÉ LTDA São Paulo - 2013 UNIVERSIDADE PAULISTA INSTITUTO DE CIÊNCIAS SOCIAIS E COMUNICAÇÃO CURSOS SUPERIORES DE TECNOLOGIA PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR IV GRÃO CEREJA CAFÉ LTDA Projeto Integrado Multidisciplinar IV apresentado para…

............... 39 2.6 – Participação dos pais e alunos .................................................................. 39 2.7 – Contratos de autonomia ......................................................................... 40 2.7.1 – Regras e procedimentos ..................................................................... 40 2.7.2 – Matriz do contrato ............................................................................ 42 LANÇAMENTO DO ANO LETIVO 2013-2014 4 …