Atividade Individual Mentoria

aqueles que possuem o desejo de se envolver com o trabalho de desenvolvimento de pessoas. Para tal, serão abordados conceitos sobre a liderança e sua transformação ao longo das últimas décadas, bem como o desenvolvimento desse conceito e de sua atividade ao longo da história da igreja, que servirão de base para a crítica do modelo estabelecido e para uma apresentação de propostas de reflexão para novos modelos de liderança. PALAVRAS-CHAVE: Líder; Liderança; Treinamento; Teologia…

lá. A verdade nua e crua é que os profissionais de RH, em geral, não são nem líderes nem parceiros estratégicos em suas empresas. Não me importo com Las Vegas. E, caso ainda não esteja claro, também não gosto do RH. É por isso que estou aqui. A atividade de RH já mostrou ser, na melhor das hipóteses, um mal necessário -e, na pior, uma força burocrática obscura que faz valer regras sem sentido, resiste à criatividade e impede a mudança construtiva. Ao mesmo tempo, a área de RH tem grande…

A verdade nua e crua é que os profissionais de RH, em geral, não são nem líderes nem parceiros estratégicos em suas empresas. Não me importo com Las Vegas. E, caso ainda não esteja claro, também não gosto do RH. É por isso que estou aqui. A atividade de RH já mostrou ser, na melhor das hipóteses, um mal necessário-e, na pior, uma força burocrática obscura que faz valer regras sem sentido, resiste à criatividade e impede a mudança construtiva. Ao mesmo tempo, a área de RH tem…

Emocional 13 4.2.2 Dimensões da Inteligência Emocional no Trabalho 13 4.2.2.1 Aptidões intrapessoais 14 4.2.2.1.2 Controle de emoções 14 4.2.2.1.3 Automotivação 14 4.2.2.2 Aptidões interpessoais 14 4.2.2.2.1 Destreza interpessoal 15 4.2.2.2.2 Mentoria emocional 15 5 PERCEPÇÃO E EMPATIA 16 5.1 PERCEPÇÃO 16 5.1.1 Percepção e seletividade 16 5.1.2 Efeitos das distorções da percepção 17 5.2 EMPATIA 17 6 ATITUDES E PRECONCEITO 19 6.1 ATITUDES 19 6.1.1 Atitude e comportamentos…

discipulado é indispensável Introdução Desde o início do seu ministério Jesus atraiu muitos discípulos. Mas Jesus selecionou e treinou um grupo especial de discípulos. Foi esse grupo que chegou a conhecer melhor nosso Senhor e acompanhá-lo nas atividades diárias. O discipulado é a nossa oportunidade de utilizarmos os infinitos recursos de Deus. É a chance de mudar nossa vidada mediocridade para uma vida que tenha significado. No discipulado não estamos fazendo o favor a Deus, ele…

Gestão da Responsabilidade Social, permitindo à organização formular e implementar uma política e objetivos que levem em conta os requisitos legais e Seus compromissos éticos e sua preocupação com a Promoção da cidadania;, Transparência das suas atividades IV. Metas da AS 8000: A Norma SA 8000 tem por meta aperfeiçoar as condições de trabalho no mundo inteiro, respeitando os direitos da criança, os direitos humanos e os direitos fundamentais do trabalho. Boas práticas de governança…

(Consciente) 3) Sentimento (Consciente ou Inconsciente) Relacionado com valores 4) Intuição (Inconsciente) Para Jung, a Intuição só prevalece quando as outras funções estão diminuídas. O tipo psicológico de uma pessoa a direciona para determinadas atividades. Um tipo mais intuitivo não se sentirá motivado a realizar tarefas rotineiras. Um tipo mais racional se sentirá motivado a trabalhos de planejamento. Modelos mentais, valores, satisfação, expectativas... Características do…

CNU - Central Nacional Unimed. Em 2013 a CNU completou 15 anos. Clique na imagem para acessar o livro comemorativo. A publicação relata 15 histórias de colaboradores traçando um paralelo entre a vida pessoal e profissional. Curiosidades, hobbies, atividades extra profissionais, chegada à operadora e evolução da carreira são alguns dos pontos apresentados. A empresa apresenta como pontos positivos o fácil acesso as lideranças e estabilidade, os horários flexíveis agradam os…

e Fiscalidade, Gestão de Saúde do Projecto, projecto de Construção, Gestão de Projectos genéricos, Microsoft Project Management, Gestão de Risco do Projecto, Gestão de Recursos Humanos, Gestão de Activos, Liderança para gestores do setor público, Mentoria e coaching, Gestão de Talentos e pacotes de RH outros, PA e Secretaria, Capacitação, Serviços de Protocolo e Comunicação , Formulação de Políticas e Desenvolvimento, quadros locais de Desenvolvimento Econômico e Estratégias,…

Considerar o processo educacional não implica o desprezo pelos resultados e a sua avaliação. Enfim, o grupo de pesquisa está empenhado em posicionar-se teoricamente, a fim de estabelecer os parâmetros epistemológicos de suas investigações, atividades e projetos. Postula-se a necessidade de articulação dialética entre a razão instrumental e a razão substantiva, presentes na história da Didática, a fim de reconhecer a importância de ambas em favor da melhor formação dos professores…