Atividade Estruturada ética Finalista

grande rede de pessoas que acredita em nossa causa, a fim de materializar nossos objetivos em ações práticas no próximo exercício. Parabenizamos as Premiadas AES Eletropaulo, AES Tietê, Cemig GT, Energisa Paraíba, Suspensys e Volvo Caminhões; as Finalistas Sabesp Leste e Sabesp Sul; e as Destaques por Critério, EDP Bandeirante, Randon Implementos, Sabesp Norte, Sabesp Oeste e SESI/SC. Todas demonstraram compromisso com a excelência da gestão e servirão de inspiração às demais…

certa para a empresa. O impacto dessa atividade no negócio da empresa é altíssimo, já que uma decisão errada ou acertada pode mudar os rumos e a vida das pessoas. Na empresa em que trabalho, essa função é classificada como estratégica, tendo um peso maior do que as funções ligadas ao treinamento e desenvolvimento de pessoas. Apesar de ter todo esse peso estratégico, a área de seleção é, também, uma das áreas mais operacionais dentro de RH. Existem atividades como ligar para candidatos,…

adoção dos Critérios e Fundamentos de Excelência, que compõem o Modelo de Excelência da Gestão® (MEG) da FNQ, foi determinante para criar uma cultura corporativa favorável ao debate e às práticas de sustentabilidade nos negócios, à valorização da ética, das pessoas e da diversidade, além de proporcionar melhores resultados econômicos, mesmo diante das turbulências no cenário global. Agradecemos a todos que participaram, direta ou indiretamente, da construção da FNQ, lembrando que…

1 INTRODUÇÃO A ética é descrita como a “ciência do ethos” e está ligada ao comportamento humano. A palavra grega ethos, na pluralidade de seus conceitos, pode também significar o conjunto de hábitos ou costumes fundamentais de sociedades distintas. Conforme nos ensina Lima Vaz (apud Lino 2007) “A ética parte da hipótese de uma racionalidade persistente ao ethos e sua tarefa como disciplina filosófica engloba essencialmente em explicitar as razões do ethos ou em elucidar…

Teoria das Probabilidades. O Banco do Brasil Private possui completas opções em Fundos de Investimento, proporcionando, dentre diferentes estratégias de alocação, a escolha da mais adequada ao seu perfil e objetivos pessoais. A recomendação é estruturada por equipe de profissionais especializados, dedicada exclusivamente ao aconselhamento financeiro do segmento Private e está baseada no Modelo de Alocação de Recursos (MAR), desenvolvido e utilizado pelo BB desde 2004. O MAR é um…

sociedade; • nos resultados significativos, duradouros e sustentáveis; • no aumento da produtividade e, consequentemente, de sua competitividade; • na promoção de cooperação interna e maior compartilhamento de informações. No curso, são propostas atividades que têm como objetivo o desenvolvimento de competências de dimensão cognitiva, atitudinal e operacional para proporcionar a você, empreendedor, a descoberta de novas possibilidades na gestão de seu negócio para continuar…

que “no ordenamento jurídico nacional inexiste uma apenação pré-fixada, única, o que naturalmente, se assim fosse, vilipendiaria direito e garantias basilares do homem” (Vital de Almeida, 2005). Mas também a individualização da pena, enquanto atividade de labor do juiz, não se restringe a um mero ato burocrático, pois se constitui como uma parte do roteiro que finda por instituir a sanção a ser aplicada materialmente ao réu sentenciado, considerando sempre que não se restrinja a…

.........................................................................................................59 Sarbanes-Oxley Act .....................................................................................................................60 Ética na Organização ..................................................................................................................61 Prevenção e Combate à Lavagem de Dinheiro e ao Financiamento ao Terrorismo ......................61…

requisição em mãos, deve-se falar com o supervisor e identificar o perfil do cargo, ou seja, todas as atividades e características profissionais e pessoais para que uma pessoa exerça esta função. 19 LEVANTAMENTO DO PERFIL Onde o cargo se situa dentro do organograma da empresa; Perceber o clima do departamento e identificar como o líder atua junto ao grupo que supervisiona; A descrição das atividades realizadas nos departamentos e em específico do cargo a ser preenchido; Verificar…

curso de Ciências Contábeis, o professor Carlos apresentou o Plano de Ensino da sua disciplina, informando aos alunos que deveriam realizar atividades estruturadas que, de acordo com o modelo de ensino da Estácio, I- são as Atividades Complementares, componentes obrigatórios ao longo de todo o curso. II-fazem parte de todas as disciplinas do curso. III-são atividades contextualizadas no âmbito de algumas disciplinas e compõem a sua carga horária. IV- privilegiam a teoria e a prática, a…