Atividade 04 Unidade Unidade Iii Implementação Do Gere

Motor de progresso 8 9 9 10 11 03 Motor de Progresso 12 14 15 04 Clientes 01 Governança Corporativa Propriedade Princípios de Governança Transparência da Informação Sistemas de Controles de Riscos 02 Identidade Responsabilidade Corporativa Valores Código de Ética Reputação Corporativa Marca Patrocínios 34 Motor de progresso econômico 36 Impacto da atividade da Telefônica Distribuição de receita 40 Motor de progresso…

PROFA. DRA. DIMÁRIA SILVA E DE PAULA MEIRELLES PROF. DR. NIEMEYER ALMEIDA FILHO 3 Agradecimentos O desenvolvimento dessa dissertação contou com o apoio de profissionais que trabalham em empresas de serviços de call center ou atividades correlatas. Portanto, o mais sincero agradecimento a essas pessoas que contribuíram fornecendo referências e informações, além de dedicar parte de seu precioso tempo em entrevistas enriquecedoras. Dentre esses profissionais, devo…

fundamenta-se na política nacional de cultura e nas suas diretrizes, estabelecidas no Plano Nacional de Cultura, e rege-se pelos seguintes princípios: I - diversidade das expressões culturais; II - universalização do acesso aos bens e serviços culturais; III - fomento à produção, difusão e circulação de conhecimento e bens culturais; IV - cooperação entre os entes federados, os agentes públicos e privados atuantes na área cultural; V - integração e interação na execução das políticas,…

saúde. 4. Resíduos sólidos. 5. Saúde do trabalhador. 6. Cuidados em enfermagem – Planejamento. I. Passos, Joanir Pereira. II. Universidade Federal do Estado do Rio Janeiro. Centro de Ciências Biológicas e da Saúde. Curso de Mestrado em Enfermagem. III. Título. CDD – 610.73 4 Gerenciamento de Resíduos de um Hospital Público do Rio de Janeiro: um estudo sobre o saber/fazer da enfermagem no Centro Cirúrgico e Central de Materiais Maithê de Carvalho e Lemos Dissertação de mestrado…

ambiental necessitam incorporar em seu planejamento estratégico e operacional um adequado programa de gestão ambiental, compatibilizar os objetivos ambientais com os demais objetivos da organização. Os programas de gestão ambiental estabelecem as atividades a serem desenvolvidas, a seqüência entre elas, bem como quem são os responsáveis pela sua execução. Normalmente devem abranger os aspectos ambientais mais importantes e buscar uma melhoria contínua, ampliando seu escopo de atuação com…

Abstrato Este trabalho tem como objetivo explorar as atividades inerentes à ao curso de técnico em Segurança do Trabalho, para assim conciliar a teoria e a pratica, procurando capacitar profissionais, que possam suprir as necessidades geradas pelos mercados, com conhecimento, tenacidade e ética, que são os pilares da instituição, assim criado tanto profissionais capacitados e seres humanos dignos para que possam atuar nas empresas de maneira correta e honesta. Palavras-chave: Segurança

7/30/12 3:07 PM Sumário Unidade 1 — Conceituando biossegurança: princípios de biossegurança .....................1 Seção 1 Seção 2 Definição e identificação do termo “biossegurança” ..........3 Reconhecimento de alguns aspectos da história e desenvolvimento da legislação que envolve a biossegurança.............................................11 2.1 Aspectos legais ....................................................................................... 11 Unidade 2 —…

obtiveram-se resultados importantes dentro da PRDU e do Hospital das Clínicas. Diante desses resultados e das experiências adquiridas a PRDU ratificou esse objetivo na revisão de seu Planes de 2005 ampliando o escopo para atingir todos os órgãos e unidades da Unicamp. Nesse sentido o Grupo GEPRO promoveu uma ampla revisão no programa existente passando o curso de formação de facilitadores com 32 horas para um outro curso de formação de equipes multidisciplinares com 100 horas. Nesse novo…

CONTEÚDO PROGRAMÁTICO: Prof.Rodolpho Britto 3 Unidade I ‐ PLANEJAMENTO 1.1. Conceitos de Planejamento e Estratégia. 1.2. Níveis e tipos de planejamento 1.3 Administração Estratégica ‐ Fundamentos, Análise do Ambiente organizacional 1.4. Formulação estratégica de nível corporativo – Matrizes Unidade II ‐ ORGANIZAÇÃO 2.1. Processo de Organizar 2.2. Estruturas Organizacionais 2.3. Cultura e Clima organizacional. Unidade III ‐ DIREÇÃO 3.1. Processo Decisório 3.2. Liderança Unidade IV ‐…

7.311 de 23 de setembro de 2011, Portaria MEC nº 934 de 11 de julho de 2012, publicada no DOU de 12 de julho de 2012, Portaria Interministerial nº 25/2013, de 05/02/2013, publicada no D.O.U. de 06/02/2013, Portaria MEC nº 360 de 25/04/2013 publicada no DOU de 26/04/2013 e a Portaria Interministerial nº 346, de 26 de setembro de 2013, publicada no DOU de 27/09/2013, torna pública a realização de Concurso Público para o provimento de 184 (cento e oitenta e quatro) vagas para cargos…