Artigo Relações Interpessoais

____________________________________________________________ ARTIGO ORIGINAL GERÊNCIA DOS SERVIÇOS DE ENFERMAGEM: UM ESTUDO BIBLIOGRÁFICO NURSING SERVICE MANAGEMENT: A BIBLIOGRAPHICAL STUDY GERENCIA DE LOS SEVICIOS DE ENFERMERÍA: UN ESTUDIO BIBLIOGRÁFICO Ana Beatriz de Almeida Aguiar1, Raquel da Silva Barros Costa1, Claci Fátima Weirich2, Ana Lúcia Queiroz Bezerra3 RESUMO: Este estudo tem como objetivo realizar levantamento de artigos científicos sobre administração dos…

RELACIONAMENTO INTERPESSOAL Moniqui Soares de Sá Freire* Inez Sampaio Nery** Grazielle Roberta Freitas da Silva*** Maria Helena Barros Araújo Luz**** Iellen Dantas Campos Verde Rodrigues***** Resumo O câncer de mama tem sido responsável pelos maiores índices de mortalidade no Brasil, representando uma das grandes questões de saúde pública. A mulher acometida não tem apenas seu corpo modificado, com reflexo na identidade feminina, mas também suas relações interpessoais e…

A CONVIVÊNCIA NO AMBIENTE DE TRABALHO: CONSTRUINDO RELAÇÕES SAUDAVÉIS Aline Anjos, Clecia Miranda, Janderson Lázaro e Marcela Conceição RESUMO Este trabalho busca expor a questão das relações humanas no ambiente de trabalho, isto é, mostrar a importância que a auto-estima, a boa convivência exerce no ambiente de trabalho no qual é ponto crucial para o sucesso ou não. Manter a auto-estima, conviver bem é nada mais que a soma de pequenas conquistas e para mantê-la elevada tem que se

Modelos de Gestão, Relações Interpessoais, Tecnologia e Desenvolvimento humano e Ética, Política e Sociedade GOVERNADOR VALADARES 2013 SUMÁRIO INTRODUÇÃO .......................................................... 1 Desenvolvimento....................................................... Economia e Modelo De Gestão..................................................................... 2 Relações…

A linguagem do corpo e a Comunicação nas Organizações O artigo “A linguagem do corpo e a Comunicação nas Organizações”, discorre sobre a importância da linguagem não-verbal nas relações internas das organizações. Segundo Góis, Nogueira e Vieira, a comunicação não é somente a linguagem verbal, mas também a não-verbal, já que esta também faz parte do processo de comunicação, uma vez que ela complementa o que está sendo dito. Ou seja, todos os gestos possíveis que o corpo apresenta, formam um

RESUMO A psicologia organizacional se caracteriza como uma subárea da ciência psicológica com o intuito de atuar de forma interdisciplinar no comportamento humano no âmbito das relações das pessoas com as organizações através da compreensão dos fenômenos psicológicos. Este artigo objetiva apresentar uma revisão teórica sobre a inserção do psicólogo no campo organizacional, levantando um breve histórico sobre essa profissão e intervenções realizadas, bem como conhecer o papel

TITULO DAS “CRÔNIQUETAS” POÉTICAS E FILOSÓFICAS DE PEDRO BIAL, UM PARÂMETRO DE COMO SER VITORIOSO NA REALIDADE DA VIDA Wesley dos Santos Pereira Artigo monográfico que discursa a graduação do titulo de bacharelado, do curso de comunicação social – com habilitação em Publicidade e Propaganda. Orientado pela........................... RIO DE JANEIRO, DUQUE DE

intrinsecamente no ser humano. Portanto para que haja uma proximidade entre o ser humano e o seu ambiente de trabalho faz-se necessário à presença de um profissional que faça a mediação entre empresa e colaboradores, buscando a melhoria nas relações interpessoais. Esse profissional é o pedagogo empresarial. O pedagogo empresarial atua na empresa junto ao RH para estabelecer uma relação de confiança e reciprocidade para o bom andamento da mesma. FELA (1975 p.78) revela que a satisfação…

situação específica quer na assistência, no ensino ou na pesquisa. TEORIA DAS RELAÇÕES INTERPESSOAIS (HILDEGARD PEPLAU) Uma das teorias considerada como marco teórico de referência para a prática da enfermagem e, sobretudo, para a enfermagem psiquiátrica é a Teoria das Relações Interpessoais, desenvolvida por Hildegard E. Peplau, em 1952. A teorista visualizou o fenômeno de enfermagem como um processo interpessoal cujo foco principal está centralizado na enfermeira e no paciente…

A palavra inteligência tem sua origem na junção de duas outras palavras latinas, a palavra inter (entre) e a palavra legere (eleger ou escolher), ou seja, é a capacidade de fazer a escolha melhor entre duas ou mais situações. – Interpessoal Inteligência interpessoal é um tipo de inteligência ligada a capacidade natural de liderança. Pessoas com este perfil de inteligência são extremamente ativas e em geral causam uma grande admiração nas outras pessoas. São os lideres práticos, aqueles…