Artigo Cientifico Terceirizados

São Paulo Julho de 2013 RESPONSABILIDADE DOS PRESTADORES E TOMADORES DE SERVIÇOS NO ÂMBITO DO MEIO AMBIENTE DO TRABALHO. ... Resumo: O presente artigo pretende abordar a responsabilidade da empresa tomadora e prestadora de serviços no âmbito do Meio Ambiente do Trabalho, com fundamento jurídico legal e levando em conta as normas e regulamentos que regem os critérios de Medicina e…

de uma empresa do PIM. Os objetivos específicos são: identificar os principais conflitos que ocorrem entre os funcionários efetivos e terceirizados; investigar quais são as perspectivas e percepção dos funcionários efetivos e terceirizados em relação à terceirização; propor medidas para a minimização dos conflitos existentes entre funcionários efetivos e terceirizados. A metodologia utilizada foi de cunho quantitativo-qualitativo. Os dados qualitativos e quantitativos se…

tempo como uma ferramenta estratégica e de grande valia no processo de tomada de decisões, assim como, ter um bom Planejamento e Controle da Produção (PCP) garante à empresa gerenciar melhor sua capacidade produtiva e operar com mais eficiência. Este artigo apresenta informações a respeito do uso dos recursos de informática e da utilização das estratégias de PCP, em micro e pequenas empresas onde, procurou-se identificar os principais motivos que levam estas organizações a adotarem ou…

vantagens/benefícios, desvantagens/limitações e os principais produtos existentes no mercado. Para o aprofundamento da pesquisa, é apresentado um caso real de implantação desse sistema na empresa SERPRO. Para a realização deste artigo foi utilizado o método de pesquisa bibliográfica. Com o principal objetivo de avaliação na disciplina Administração de Sistemas de Informação. Chega­se à conclusão de que, cada vez mais as…

empregatício pela CF/88, Artigo 7º, XXXIV, temos o profissional avulso, cujo trabalho é prestado a diferentes tomadores de serviço através da intermediação do sindicato do trabalhador na colocação da mão-de-obra, na curta duração do serviço prestado a um beneficiado e na remuneração paga basicamente em forma de rateio procedido pelo sindicato. Atualmente o conceito jurídico do profissional diarista é definido na própria legislação previdenciária, através do Decreto nº 3.048/99, em seu…

de Frederick W. Taylor, onde o proprietário capacita seus funcionários para que cada um possa desenvolver melhor a sua função, favorecendo a eficiência e o aumento da produtividade. A grande preocupação é eliminar os desperdícios, usando métodos científicos para determinar a forma mais eficiente de fazer o trabalho, planejando suas tarefas de forma correta, sempre fiscalizando o desempenho de sua equipe, para assegurar um trabalho com qualidade. Pode- se dizer que a teoria “Y” de…

Diagnóstico por Imagem (CBR) é uma entidade nacional, filiada à Associação Médica Brasileira (AMB), que representa os médicos da especialidade Radiologia e Imaginologia. Entre os principais objetivos da entidade estão difundir conhecimentos científicos, defender a especialidade, estimular o aperfeiçoamento profissional e fundamentar os princípios de excelência dos métodos e procedimentos de imagem diagnóstica e terapêutica. Av. Paulista, 37 - cj. 71 São Paulo/SP CEP:…

industrial, manual, principalmente nos países com o capitalismo avançado que colocam em função o trabalho robótico e da microeletrônica. O desemprego estrutural também está presente nas formas de trabalho precário, parcial, temporário, subcontratado e terceirizado. Essas diversas categorias de trabalhadores tem em comum a precariedade do emprego e da remuneração, condições de trabalho em relações as normas legais vigentes e a regressão dos direitos sociais. Ele não é resultado de uma…

......... 43 8.3 O Princípio da Moralidade na Administração Pública ............................. 44 8.4 A Privatização do Estado Para o Servidor Público ................................. 53 9 Sistema de Gerenciamento de Contratos de Serviços Terceirizados ..... 60 10 Terceirização na Administração Pública: Uma Prática Inconstitucional .. 65 11 A Normatividade Constitucional e Infraconstitucional a Respeito do Tema .......................................... ......................................

outra empresa a produção de um bem ou a prestação de um serviço. Empresa terceira ou empresa contratada é aquela que fabrica o componente ou presta o serviço para a empresa-mãe. O que é terceirizado é a atividade e não a empresa ou o trabalhador. A empresa terceira contrata o trabalhador, que não é terceirizado, mas faz parte do processo de terceirização. Atividade-fim é aquela que faz parte do processo específico de produção do bem ou do serviço que é a razão de ser da empresa.…