Artigo Cientifico Capacitação Corporativo

prestar serviços à sociedade; • criar uma equipe permanente de seleção no setor público – em cada órgão ou entidade –, encarregada de definir as condições para a realização dos certames; • estabelecer que os conhecimentos técnicos, acadêmicos ou científicos correspondam, no máximo, a 50% da pontuação total do processo seletivo, ficando o restante reservado para a avaliação de aspectos relacionados ao perfil, à personalidade e à adequação ao cargo ou posto definido; e • admitir a…

Resumo O presente artigo tem por objetivo discutir a gestão de projetos de Pesquisa e Desenvolvimento (P&D) no programa CEMIG/ANEEL. A partir de entrevistas com os gerentes de projetos e de pesquisa documental, foram identificados os processos utilizados na gestão de seis projetos considerados de maior potencial para a transferência de resultados à indústria. A revisão da literatura apontou características de cinco gerações de modelos de gestão de P&D, fundidos no modelo teórico…

conhecimentos. Agradecemos também a todos os nossos professores que durante esses quatro anos contribuíram e muito para nosso crescimento, em destaque o nosso orientador Professor Luiz Alberto da Silva, que nos apoiou para que tivéssemos sucesso no nosso artigo. A todos o nosso Muito Obrigado! 5 RESUMO O nosso trabalho de conclusão de curso tem como finalidade a inclusão da Tecnologia através de um blog, como programa inovador de treinamento físico, orientações sobre a saúde…

Agosto / 2011 SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 1.1 Contextualizaçao 3 1.2 Objetivo 4 1.3 Justificativa 5 2 RETENÇAO DE TALENTOS 6 2.1 Conceito 6 2.2 Recrutamento e Seleção 10 2.3 Capacitação e Desenvolvimento 19 2.4 Clima Organizacional 24 3 CONCLUSAO 29 4 REFERÊNCIAS BIBLIOGRAFICAS 31 1. INTRODUÇÃO 1.1 Contextualização: Em um cenário competitivo e…

por objetivo abordar a inclusão do deficiente no mercado de trabalho com foco na área de Recursos Humanos da empresa BS Tecnologia e Serviços Ltda. O presente trabalho é de natureza qualitativa na pesquisa bibliográfica, no qual foram utilizados artigos, livros e leis para obtenção do conteúdo, além de uma entrevista realizada com o gerente da área de Recursos Humanos da empresa, através de questionários abertos. Destacam-se a abordagem de questões relacionadas à Lei de Cotas para…

distancia da teoria, e muitas vezes isso acontece porque simplesmente não enxergamos a conexão com nossa rotina, e isso dificulta compreendermos o significado e como aplicar determinada estratégia. Quantas vezes você leu ou ouviu sobre resiliência? Artigos, palestras, workshop, livros, seminários, treinamentos...enfim, a todo momento alguém diz que tem que ter, outros dizem que tem, empresas esperam que você tenha. E na prática? E na sua rotina? E na sua vida? Até porque resiliência é…

uma visão do futuro, fazendo um diferencial competitivo. Este artigo, de base bibliográfica tem com objetivo identificar e analisar o papel do planejamento estratégico dos Recursos Humanos com um diferencial competitivo nas organizações e destacar a importância como coadjuvante no sucesso das empresas. Palavras-chave: Planejamento estratégico. Recursos Humanos. Competitividade. 1 INTRODUÇÃO O presente artigo científico tem por objetivo geral de identificar e analisar o…

uma visão do futuro, fazendo um diferencial competitivo. Este artigo, de base bibliográfica tem com objetivo identificar e analisar o papel do planejamento estratégico dos Recursos Humanos com um diferencial competitivo nas organizações e destacar a importância como coadjuvante no sucesso das empresas. Palavras-chave: Planejamento estratégico. Recursos Humanos. Competitividade. 1 INTRODUÇÃO O presente artigo científico tem por objetivo geral de identificar e analisar o…

obstetrícia, assim como nos conceitos de assistência à mulher e na formação dos profissionais de saúde. Para Rezende (2005), na assistência ao parto existem preocupações constantes dos profissionais que atuam nesse setor no sentido de aperfeiçoarem sua capacitação e nortearem a prática em fundamentação científica, a fim de garantirem a maior qualidade na assistência à mulher. Nesta concepção, os profissionais da área de saúde estão cada vez mais se preocupando com a importância da…

TÍTULO Relação das políticas e estratégias e as praticas e políticas de gestão de pessoas na empresa Alfa. PARTICIPANTES DO GRUPO: Hélio Albino Barbosa Nathália Xavier Fernandes Taís Carine Silva Formiga RESUMO Este artigo, por meio de pesquisa realizada nas unidades da empresa, pretende caracterizar, mostrar e compreender como as políticas e praticas de gestão de pessoas são incorporadas na empresa Alfa. Mostrará também como foram extraídas as informações necessárias…