Argumentos Para Convencer Um Aumento Salarial

Anhanguera Educacional, turma A, sob a orientação da Prof.(a) Karen Rojas Jundiaí – SP Abril/2013 SUMÁRIO ROTEIRO DE PREPARAÇÃO PARA NEGOCIAÇÕES SALARIAIS INTRODUÇÃO.........................................................................................................................2 …

RA 431234 Nome: Aldo Luis Pereira de Sales RA 438229 Nome: Vanderlei de Martins RA 425456 São José do Rio Preto – SP 15/04/2013 Preparação de negociações salariais Will entra para trabalhar em uma multinacional, e no seu primeiro dia se sente totalmente perdido e sem saber o que fazer então Simon seu colega de seção o ajuda a desenrolar o serviço que não é fácil, pois ele tem que separar mercadorias…

2 SUMÁRIO 1 - ROTEIRO DE PREPARAÇÃO PARA NEGOCIAÇÕES SALARIAIS..............................4 2 – DIFERENTES DEFINIÇÕES DE NEGOCIAÇÃO NA LITERATURA.............................5 3 - DEFINIÇÃO DE NEGOCIAÇÃO..............................................................................6 3.1 – INTRODUÇÃO

MARABÁ – PA 2013 SUMÁRIO 1.INTRODUÇÃO.....................................................................................................4 2.PREPARAÇÃO PARA NEGOCIAÇÃO SALARIAL.......................................5 3.DEFINIÇÕES DE NEGOCIAÇÃO.....................................................................6 4.PROCESSOS DE NEGOCIAÇÃO......................................................................7 5.PROCESSOS DE NEGOCIAÇÃO(PLANEJAMENTO)....................................8 6

RA: 434186 Renata Luyza Barcelos RA: 416334 Marcos Marciel Monteiro Queiroz RA: 410230 Tecnicas de Negociacao Poliana S. Dutra Resende. Rio Verde - Goiás 19/04/2013 1) Roteiro de preparação para negociacao salarial: Sabemos que como um bom negociador estamos sujeito a receber respostas negativa, onde nem tudo que se é planejado sai da forma que pensamos, a negociao assim entao se torna um processo de comunicação baseado na coragem de…

ASPECTO, APESAR DISSO. Vamos produzir Vamos organizar um seminário individual sobre os seguintes temas: Bullying; Violência na escola; A segurança na internet; O aumento do aquecimento global; A importância da leitura; A escolha profissional; Reciclagem; Biografia de Machado de Assis; Seca no Nordeste; Biografia de Castro Alves; O avanço tecnológico; Romances que foram Best-seller;…

BRUNA M. BELMONTE, RA Nº. 369360. LUIZ PAULO DE SOUZA MARTINS, RA Nº. 367632. MICHELY DE ARAUJO ROMEIRO, RA Nº . 367524. SILVANO HENRIQUE, RA Nº. 387792. TIELE APARECIDA FERREIRA VALENCIO, RA Nº. 370911. ROTEIRO DE PREPARAÇÃO PARA NEGOCIAÇÕES SALARIAIS Definindo a Negociação JARDIM-MS 14 de Junho de 2012 UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP CENTRO DE EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA CLEONICE GRANCE DELGADO, RA Nº. 364733. ELVIS SOARES MARTINS, RA Nº. 363780. FABRÍCIO ALEXANDRE REJOLA…

de cada uma das partes. Com isso adquirindo o conhecimento de como negociar qualquer tipo de produto, salário entre outras, como destacar-se em algumas situações, mas focando no ambiente empresarial como, por exemplo, a questão do aumento salarial; devendo vencer barreiras, aumentando o poder de comunicação, mostrando o potencial de conhecimento adquirido ao longo do tempo.. Lembrando-se que argumentar é preciso, que ambos os lados estão…

principais indicadores seguro do grau de desenvolvimento e maturidade e êxito de pessoas e instituições, através particularidade da comunicação vinculando com estratégia (competitiva e cooperativa). Em suma, para atingir o sucesso na relação para convencer um individuo a uma determinada idéia, e necessária estratégia na comunicação para a consecução excelente negociação. Negociar é uma questão de estratégia que temos que adotar em função de seus objetivos, e estilos de outro negociador…

negociador: firme, amistoso e criativo E, para que uma negociação seja eficiente, todo negociador deve ter como habilidade uma comunicação eficaz, bom relacionamento, descobrir o interesse da outra parte, elaborar os diversos acordos possíveis, convencer a outra parte de que está sendo tratada com justiça, definir quais são as opções para o acordo e chegar ao compromisso final. Katz (1955) dividiu as habilidades gerenciais em três categorias: • Habilidade técnica – relaciona-se com a…