Analise Toyotismo Sistemica

diversidade de situações encontradas no meio rural, considero de grande necessidade e urgência a elaboração de tipologias que evitem generalizações precipitadas e que, ao mesmo tempo, consiga articular os diversos “tipos” observados em um quadro geral de análise. É importante observar que esta abordagem sobre a pertinência do recorte campocidade, como forma de apreender as diferenças espaciais e sociais nas sociedades modernas, se enriquece hoje no novo contexto gerado pelos processos…

consubstanciar a análise sobre a gestão ambiental abordamos Andrade (2002), Philippi Jr et al (2004), entre outros autores. Para tanto, utilizaremos como método de investigação a pesquisa bibliográfica exploratória de natureza básica qualitativa divida em duas partes: a primeira foca a construção conceitual epistemológica e a educação ambiental e na segunda parte, a formação epistemológica da gestão ambiental com base em uma contextualização interdisciplinar. Diante das análises,…

(i) trabalhador como indivíduo ignorante e legalmente dominado, na abordagem clássica; (ii) trabalhador como indivíduo apoliticamente comportado, na abordagem humanista; (iii) trabalhador como indivíduo funcionalmente ajustado, na perspectiva sistêmica. Finaliza reafirmando a centralidade do trabalho para compreensão da vida em sociedade, entendendo que aquele é dialeticamente estruturante e estruturado por esta última, lhe é produto e produtor, a explica e é por ela explicado.…

DMINISTRAÇÃO DE RH............. 29 2.1 S OCIOLOGIA A PLICADA À ADMINISTRAÇÃO... 29 2.2 O TRA~ALHO, A F ORÇA DE T RABALHO E SUA HISTORIA ........................................................................ 32 2.2.1 Do F ordismo a o Toyotismo.......................................... 43 8 C APÍTULO IH O P LANEJAMENTO E D ESENVOLVIMENTO DE R H 48 3.1 A NECESSIDADE DO PLANEJAMENTO................. 48 3.2 A…

construção de um modelo de avaliação de empresas que possa ser aplicado a diversos tipos de organizações que atuam oferecendo serviços de comunicação integrada, setor ao qual pertence a The Jeffrey Group, empresa escolhida pelo grupo. Por meio da análise de modelos já existentes o grupo tem como objetivo entender como funciona um modelo de avaliação de desempenho na prática, quais elementos devem ser analisados para sua construção e quais fatores são determinantes em sua concepção. Com…

mais antiga e importante região industrial do planeta. Mais recentemente, a orla da Califórnia e o Golfo do México tornaram-se também áreas com grande quantidade de indústrias. A crise do petróleo favoreceu as indústrias japonesas que adotavam o toyotismo, pois este modelo requeria menos consumo energético, devido à produção apenas quando necessária. Na América Latina, devido à grande crise dos anos 30, os regimes populistas criaram a estratégia de substituição das importações, que foi…

Management" ou simplesmente "TQM") consiste numa estratégia de administração orientada a criar consciência da qualidade em todos os processos organizacionais. A Toyota[->0], no Japão[->1], foi primeira organização a empregar o conceito de "TQM" (ver Toyotismo[->2]), superando a etapa do fordismo[->3], onde esta responsabilidade era limitada apenas ao nível da gestão. No "TQM" os colaboradores da organização possuem uma gama mais ampla de atribuições, cada um sendo…

proporcionarão um ambiente de teste, onde o processo utilizado atualmente pelo setor estudado na pesquisa possa ser analisado e melhorado a cada simulação nova, levando em consideração os dados analisados com as pesquisas de campo e revisão literária. A análise dos resultados obtidos permitirá avaliar a melhor forma de gerir os processos internos do setor de maneira a obter-se um maior desempenho nas entregas de componentes e consequentemente nas montagens dos autos. 1.4 ESTRUTURA DO…

O presente trabalho tem por objetivo demonstrar a importância da pesquisa de clima como ferramenta para melhorar os resultados de uma organização. Como método de pesquisa foi utilizado o exploratório do tipo bibliográfico e documental, além da análise de conteúdo das entrevistas aplicadas com cinco dos principais gestores de uma instituição financeira. Esta ação permitiu analisar e discutir com base no referencial teórico apropriado a aplicação empírica da pesquisa de clima e sua…

período encontra-se marcado pelas contribuições de: Max Weber (1922), Frederick Taylor (1895, 1903 e 1911) e Henri Fayol (1916 e 1930). Estes autores reuniam características comuns[4] na sua abordagem. Em primeiro lugar, todos eles centram a sua análise na estrutura formal da organização, na divisão do trabalho em detrimento da organização informal. Em segundo lugar, o ambiente de negócio da empresa é completamente ignorado, a organização é vista isolada, fora do seu contexto natural,…