Etica

EMPRESAS Ética – Prof. Luiz Magalhães – 2º semestre de 2014 A ética nas organizações 1. De acordo com o texto, existem várias motivações positivas para o crescente interesse quanto à ética empresarial. No entanto, uma dessas motivações, o modismo, ao invés de contribuir para a criação de uma efetiva cultura ética nas organizações, tende a criar um quadro desfavorável para a implementação dessa cultura. Comente, justificando, o ponto de vista da autora. O modismo é algo limitado, gera um efeito contrario. Se seguirmos esse modismo criamos um ambiente no qual ninguém segue padrões éticos. 2. Em que medida “o administrador desempenha papel decisivo para que a empresa converta-se em um verdadeiro espaço ético”? O administrador participa nas decisões que são tomadas em uma determinada organização. Assim ele esta incluído na criação de código de ética e condutas de sua empresa, podendo converter a mesma em um verdadeiro espaço ético. 3. Dentre os pontos destacados no texto como necessários para o “desenho de uma ética nas organizações”, o último afirma: “identificar quais são os valores éticos da sociedade na qual está inserida a organização e quais os direitos que essa sociedade reconhece às pessoas”. Qual a importância de se identificar esses valores? A importância se da na criação de um ambiente agradável, onde há respeito entre os membros da organização e onde a opinião de todos em relação a melhorias são respeitadas. 4. Como o artigo apresenta a questão…

INSTITUTO DE CIÊNCIAS SOCIAIS APLICADAS – ICSA CURSO DE ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS Ética – Prof. Luiz Magalhães – 2º semestre de 2014 A ética nas organizações 1. De acordo com o texto, existem várias motivações positivas para o crescente interesse quanto à ética empresarial. No entanto, uma dessas motivações, o modismo, ao invés de contribuir para a criação de uma efetiva cultura ética nas organizações, tende a criar um quadro desfavorável para a implementação dessa cultura.…

ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS Ética Ética aplicada. 1. Defina ética aplicada, citando e caracterizando cada um de seus campos. 2. Porque a ética profissional se caracteriza pelo diálogo multidisciplinar? Exemplifique com a Administração. 3. A relação da Administração com a ética aplicada é evidente no caso da ética profissional. No caso da ética do meio ambiente, também podemos estabelecer uma relação com a Administração? Em qual situação? A ética nas organizações 4. De acordo…

INSTITUTO DE CIÊNCIAS SOCIAIS APLICADAS – ICSA CURSO DE ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS Ética – Prof. Luiz Magalhães – 2º semestre de 2014 A ética nas organizações 1. De acordo com o texto, existem várias motivações positivas para o crescente interesse quanto à ética empresarial. No entanto, uma dessas motivações, o modismo, ao invés de contribuir para a criação de uma efetiva cultura ética nas organizações, tende a criar um quadro desfavorável para a implementação dessa cultura.…

da comunidade empresarial brasileira. Nessa época, o país viveu a luta pelas Diretas Já e conquistou o restabelecimento da democracia. O processo de participação popular culminou na promulgação da Constituição de 1988 e na realização de eleições diretas para presidente da República, no ano seguinte. O envolvimento popular e de organizações da sociedade civil continuou a crescer durante os anos 1990, num contexto que levou ao fortalecimento do conceito de responsabilidade social…

O papel da ética nas organizações Ética não e um modismo De maneira alguma a ética e uma onda passageira, pois foi entendido, e não tao tarde, que para termos êxito em tudo que almejamos precisamos ter ética. Quando empregamos a ética no RH de uma organização, ela representa a essência em um todo, como devemos agir para alcançar um objetivo ou meta e dentro de quais princípios devemos nos basear para tomarmos decisões. Com o passar dos anos a sociedade num modo geral, vem conhecendo…

AS VANTAGENS DA ÉTICA EMPRESARIAL QUESTÕES 1. Como deve agir o profissional que deseja seguir seus princípios éticos e na empresa onde trabalha sente-se pressionado a praticar ações antiéticas? Na minha concepção, o profissional só tem duas opções de como agir. Ou ele é ético ou não é. Ou ele age conforme seus princípios éticos e sai da empresa, procurando outra colocação numa empresa que pratique ações éticas e com essa conduta ele possa deitar na cama com sua consciência…

objectivo de se perceber o que é a ética e em que esta contribui para o bom funcionamento das organizações. Vou falar inclusive de comunicação organizacional, pois muitos dos profissionais desta área, identificam uma relação bastante profunda e complexa, contudo deve avaliar-se esta questão, de forma a verificar se existem diferenças entre o discurso; a prática e a realidade em que se envolve. Um exemplo bastante polémico e actual, é a protecção do meio ambiente, em que a escassez dos…

Vamos falar de Ética? Não se trata de mais um modismo passageiro: se quisermos construir uma sociedade mais justa, a ética precisa ser debatida e principalmente aplicada de forma perene. Nunca se teve tanta notícia de falta de ética como agora. Os meios de comunicação, entre eles a internet, divulgam com uma velocidade impressionante notícias de falta de ética. A ética é um valor importante na formação de caráter do ser humano. Defendo que não há como uma empresa ensinar a um…

PRODUÇÃO DE CONHECIMENTO SOBRE ÉTICA NOS NEGÓCIOS E GESTÃO DO MEIO AMBIENTE: UMA ANÁLISE DE TESES E DISSERTAÇÕES DE ADMINISTRAÇÃO PRODUCTION OF KNOWLEDGE ON BUSINESSES ETHICS ANDENVIRONMENT MANAGEMENT: AN ANALYSIS OF THESES AND DISSERTATIONS OF ADMINISTRATION ARMINDO DOS SANTOS DE SOUSA TEODÓSIO, Dr. Pontifícia Universidade Católica de Minas Gerais teodosio@pobox.com SAMY DANA, Dra. EAESP-FGV assad@gvmail.br MARTA MARIA NOGUEIRA ASSAD, Dra. Universidade de Taubaté…