A Trabalhou Na Empresa B No Período De 10 De Janeiro

serviços que foram contratados pelo seu empregador; Alteridade – O colaborador presta serviço por conta, sem assumir qualquer risco em relação as dificuldades financeiras da empresa. Ou seja, pode até ter participação nos lucros e resultados, mas jamais nos prejuízos. Empregador (artigo 2º. CLT) Empresa individual ou coletiva que admite empregados, paga salário, dirige a prestação de serviços e assume os riscos da atividade econômica. Definição de Relação de…

realizar a aferição dos agentes nocivos descritos no formulário anexado aos autos, referente ao período compreendido entre 01-03-2008 até o momento (função de Soldador), aos quais estaria o mesmo exposto no período elencado. Para tal foi realizada diligência no dia 31 de janeiro de 2012, às 14:00 horas e que, notificadas as partes, contou com as seguintes presenças: Sr. João Moreira (Proprietário da Empresa de Soldagem João Moreira ME.) e o Dr. Mauricio Campos (Assistente Técnico da Reclamada).

Trabalho 1 - Origem e evolução do Direito do trabalho. EVOLUÇÃO HISTÓRICA DO DIREITO DO TRABALHO, GERAL E NO BRASIL. O direito do trabalho é de formação legislativa e relativamente recente. O trabalho porem, é tão antigo quanto o homem. Em todo o período remoto da história, o homem primitivo é conduzido direta e amargamente pela necessidade de satisfazer a fome e assegurar sua defesa pessoal. Ele caça, pesca e luta contra o meio físico, contra os animais e contra seus semelhantes. A mão…

FATOS A Reclamante foi contratada de fato pela empresa Delta LTDA em 01 de janeiro de 2010, para exercer a função de telefonista, na cidade de Caruaru – PE, com salário mínimo. Após 6 (seis) meses de efetivo trabalho em Caruaru, a reclamante foi transferida para exercer a mesma função de telefonista, em Garanhuns. Em 10 de Março de 2015, a reclamante foi demitida sem justa causa e não recebeu férias, nem 13º terceiro salário, sempre trabalhou 8 horas por dia, de segunda à sábado. …

Determinada empresa contratou “A”, Engenheiro Mecânico, para ocupar as funções de encarregado de produção, função na qual trabalhou durante 05 (cinco) anos. Na seqüência, foi promovido a Diretor Técnico, função na qual se ativou por mais 06 anos, cumprindo regularmente horário de trabalho e sujeito à mesma subordinação jurídica. Despedido sem justa causa, a empregadora considerou, para fi ns de contagem de tempo de serviço, apenas o primeiro período de cinco anos, sob a alegação de que…

do Imposto de Renda e recibo de entrega. -Carta da empresa a qual presta serviços atualmente. (Original) -Cópia AUTENTICADA do Contrato Social caso seja PJ. -Cópia AUTENTICADA da Carteira de trabalho (Página das informações pessoais e registros) Caso não tenha registros em Carteira, é imprescindível apresentar outras evidências de trabalho tais como: Contratos de estágios, carta de empregador dizendo quanto tempo trabalha ou trabalhou na empresa, etc. -Cópia AUTENTICADA dos 03 últimos…

Trabalho, vêm respeitosamente diante de Vossa Excelência propor: RECLAMAÇÃO TRABALHISTA COM PEDIDO DE RESCISÃO INDIRETA COM RITO SUMARÍSSIMO Pelo rito ordinário, em face de BETA S/A ATIVIDADES ADMINISTRATIVAS, estabelecido com CNPJ 08.724.334/0001-10 e com endereço profissional situado na Rua Silvério Lobo, N° 32, Bairro Centro, Recife, Estado de Pernambuco, pelos fatos e fundamentos em seguida expostos, para ao final requerer: PRELIMINARMENTE Solicita os benefícios da justiça…

RECLAMAÇÃO TRABALHISTA contra EMPRESA, empresa brasileira, inscrita no CNPJ nº ... sediada no endereço completo, pelas razões de fato e de direito a seguir expostas: I ­ PRELIMINARMENTE: Requer os benefícios da gratuidade da justiça por se declarar pobre, na forma da legislação em vigor (v. declaração anexa, doc. 01). III – DOS FATOS E DO DIREITO: A reclamante foi admitida pela reclamada na função de Auxiliar de Cozinheira em 10 de…

PINTO ORIENTADOR: Professor Ms. Marco Larosa Rio de Janeiro JUNHO/2002 UNIVERSIDADE CÂNDIDO MENDES PRÓ-REITORIA DE PLANEJAMENTO E DESENVOLVIMENTO DIRETORIA DE PROJETOS ESPECIAIS A EVOLUÇÃO HISTÓRICA DA CONTABILIDADE E AS PRINCIPAIS ESCOLAS DOUTRINÁRIAS LEONARDO JOSÉ SEIXAS PINTO Trabalho monográfico apresentado como Requisito parcial para a obtenção do Grau de Especialista em finanças e gestão coorporativa Rio de Janeiro JUNHO/2002 Agradeço a todos que…

terminar com parcelas indenizatórias, desta forma = I. Equiparação salarial, II. Horas extras, III. Multa do art. 477, IV. Danos Morais, p.ex.) Dentro de CADA causa de pedir: TÓPICO a) Fato (resumi-lo em poucas linhas) e Inconformismo (demonstrar o embate) b) Direito (CF: Princípios; Leis – CLT, CPC, CC e Jurisprudência – Súmulas TST) c) Concluir (Logo, desta forma, destarte, assim, desse modo,...) d) Requerer a condenação do réu (opcional, pode ser feito ao final, no Pedido) 6) Pedidos…